等一個人T
現在的年齡，我選擇的是私企！第一個是收入問題，第二個是工作環境問題！
我一直混在私企，現在自己打拼了一家公司，沒有經過進過國企，不過一個特別好的朋友在國企，我說說自己的所見所說還有所想吧！
通過他給我的感覺，國企收入上也不算低，福利待遇還要很好，最主要的是工作穩定，可以說只要自己不作，一輩子不用發什麼愁，當然前提是你目前有房，不用去為了房子玩命！
高中同桌，目前進入國企5年的時間了，有時候很羨慕他，首先是工作時間上，基本上還假期就休息，休息的時候還會去各地旅遊！平時也會經常跟同事結伴去消費！讓我感覺他才還在享受生活！
而在私企的我，時間上靈活，但是假期特別的少，有時候放假了也沒法休息，要維護客戶還有時候要去見客戶！放假的時候就想睡覺，出去旅遊太奢侈，因為很可能公司的一個電話就把你叫回來！
平時的工作上，他忙的時候只是管理上比較嚴格，雖然也會有一些績效考核，但是在我看來，那些績效就像是我上初中卻讓我做小學的試題，每次他求我幫他的時候，我都覺得他們領導有病！
沒事的時候在群裡聊天，你會發現他什麼時候都是最快回復的，年紀輕輕彷彿是在養老！
如果加班那就牛了，節假日真的是雙倍或者三倍工資！我加班那就是正常，還要被領導批評，不能按時完成工作！然後加班之後還有休息！記得一陣子他倒崗值夜班，天天晚上群裡炸糊，上24小時，休48小時！我覺得就像做夢一樣，最主要後半夜沒事，他還能去睡覺！
年底的時候他還會有獎金，各種補貼以及各種報銷，說實話羨慕的不行不行！
當然我也有我的優勢，首先時間上來說，有什麼事情我可以請假，但是他們很難給假期！其次還有同事之間的關係，國企少了些人情味，而私企多了些真誠！
他很早就買了車，現在開的是A4L，我最初是別克硬朗，現在是A6L，收入上來說，他還沒有買飯，我已經靠自己買了房子！越來越覺得他過得很累，工作上不僅考慮的是做好工作，還有就是處理好各級各部門之間的關係！關係還有流程有時候高過工作的本身！而我貌似越來越清閒，畢竟我的未來在自己手中，而不是別人手中！
國企和私企是兩種環境，除去學歷和關係不說，如果可以進入國企，我也待不了太長時間，我不喜歡一眼看到頭的生活！我喜歡挑戰，喜歡一切把握在自己的手中！
選擇看性格吧！
戀花的季節
作為一個曾經的國企員工，又在私企打拼多年的老職場，我來談談自己的看法。
國企待遇低一點，這是普遍共識，當然了，個別壟斷行業例外（如電力和電信）。但是，國企有一個很大的吸引力，那就是工作穩定，壓力較小，一般情況下不會有失業之虞。私企的優勢是工資高一點，但是工作時間長，工作壓力大，而且時刻有被老闆炒魷魚的風險。兩者算是各有千秋吧。
一般來說，私企工資要是達不到國企工資的3-4倍以上，還是要慎重考慮，否則你的付出與收入不成正比。從你文中來看，私企雖然月薪12000，但私企一般是單休，且加班加點較多，扣除公休日和加班因素，其實也就10000元左右，坦率的說，不算高！
究竟去國企還是私企，你要綜合考慮以下四個因素。
首先，看你追求什麼。你自己要有一個清晰的目標。如果貪圖安逸，不想讓自己活的太累，那麼國企是不錯的選擇。如果想要掙錢，吃點苦不算什麼，那麼可以選擇私企。
其次，看你屬於什麼性格。國企環境寬容，沒壓力；私企環境壓抑，壓力大。你要綜合判斷自己的性格，是否具有一定的抗壓能力。能抗壓，就去私企，做好了可以闖出一片天地。如果不能抗壓，還是去國企，三畝地一頭牛，老婆孩子熱炕頭，也是自得其樂。
然後，看你家庭物質條件。如果家裡條件好，就是任性！不差錢！建議去國企，沒有必要去私企受罪！如果家裡條件一般，需要錢來改善生活和命運，那就放手一搏，去私企拼一把！
最後，看你家庭背景。如果家中有關係，在國企還是有發展的，熬個幾年，活動活動關係，弄箇中層幹部噹噹，待遇也是非常可觀。如果家中談笑無鴻儒，往來皆白丁，那就去私企打拼吧，去了國企也沒什麼前途。
根據以上三點，你自己酌情判斷！希望對你有所幫助！
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管理那點事
我願意去月薪12000的私企。
國企在人們眼中就是鐵飯碗、福利待遇也好，但目前你會發現有的國企不再像以前那麼好了，就拿我媳婦來說，她是從2013年進到一家國企的，進去之後才知道根本沒有之前想象的那麼好，工作快五年了，每個月也就五千多，年終獎最多一次發過三萬，整體算下來一年十萬左右吧，但感覺就是混日子似的，因為在國企崗位升級和晉升很難，就是慢慢熬資歷，很消磨人的意志，慢慢就沒有了激情。而且平時各種會議還很多，時常還有上級來檢查，她都有辭職的打算。
私企雖然工作缺乏穩定性，但機會很多，只要你是金子，早晚會發光，很容易得到老闆賞識而得到晉升機會，晉升意味著福利待遇的增加，我目前就在一傢俬企幹，從四年前的月薪4500元到目前的年薪30萬，我感覺自己還有進步空間。在私企裡，只要你保持對老闆的忠誠度，德才兼備，再加上自己的努力，你的付出就會有回報，而且你可以得到的回報上不封頂。
國企的某些優點就是私企的某些缺點，你應該根據自己的具體情況綜合衡量下兩者的優劣做出最適合自己的選擇。但如果認為自己是一隻可以翱翔的鷹就不要做被關在籠子裡安逸的鳥。人生苦短，為何不去挑戰一下自己呢？
張澤陽99
我是一名電氣工程師，我的父親就是一名國企員工，從部隊專業後被分配進中國石化，現在也是當地的石化公司的分區經理了。但是月薪也還是沒有過萬元。
首先先從月薪方面：國企員工的工資普遍不是很高，但是國企畢竟也被成為是“鐵飯碗”的工作，在國企工作不會有太大的壓力，每天按時上下班，幹好自己本職工作就可以。而私企卻大不一樣，就那我本身來說，剛到私企時毫無存在感，每天都是拼命的幹活幾乎沒有休息的時間，因為我知道，在私企工作，如果沒有能力沒有表現這就意味著你的職位不會有什麼提升，月薪當然也是一樣的。
其次從福利上來講，國企的福利待遇還是不錯的，五險兩金都會幫員工交好，但是有的私企雖然有著高額的工資，五險兩金也需要員工自己繳納，而且交下來也是一筆不小的開支。
所以總的來說，如果你還年輕，倒是可以去私企好好努力努力，實現自己的自身價值，這不妨也是一個很好的出路。但是你想規避風險，或是想要退休後有更好的待遇可以選擇國企。
希望我的回答對您能有所幫助，謝謝！
事說寰宇
如果用這個問題在街頭做一次釆訪的話，我想大多數人會選擇私企，尤其是年輕人。
首先從薪資待遇來看，國企5000，私業12000，只要你腦子沒進水的話，用不著我回答，你自己就選擇了。
人們說國企安穩，現在哪個國企不是聘用制，你進了國企，早樣面對壓力。裁員，破產你一樣會遭遇。
人們講國企安逸，現在哪個國企不追求經濟效益，你進了國企，早樣的努力工作，混日子是不可能的。再說國企的用人機制，國企的人事關係，也會讓你止步，抑鬱。
關注小生君王，掙到票子才是硬道理，才能體現你的價值。你再有天大的本事，只是一隻流浪狗的話，怕明天的早餐還不知在哪裡，你矯情個屁。
小生君王
作為一個畢業走上社會幾年的“祖國新生勞動人民”回答一下我個人粗鄙的意見，希望能對剛踏入社會迷茫的弟兄們有一些幫助。
我實習和畢業頭年，最先進入私企和民企工作過，後來加入了國企的隊伍。那現在我來根據我的經驗感受從幾個方面對比一下他們的優劣勢：
1.談薪酬
國企5000，算是個中間值吧。在不同城市、不同行業、不同企業 、不同職位工種上下浮動，還算是客觀，這個薪水對於普通無負擔家庭來說可以說是吃不飽也餓不死，很多時候會眼紅著周圍朋友在外面賺著“月入上萬”的工資。這份收入如果只供自己一個人花，那還是挺滋潤的；如果用來養家餬口，只能說，緊巴巴！同事們天天嚷著沒錢花。
下面來說私企12000。我想說，能拿到這個數的同胞們，要麼很有點實力，處於比較有技術含量的崗位，比如搞研發，這樣的人才，你去哪發展都不會差；要麼處於營銷一線，貢獻業績換取應得的報酬；要麼就是苦熬了幾年做了個小中層幹部。如果你只是一個普通人，沒幾年工作經驗想拿12000，不是那麼容易的，要付出很多。
2.談付出
在國企，活就固定那麼多，你可以選擇多幹，也可以選擇只幹自己分內的。反正錢就在那裡不來不去，不多不少。年輕人你要在國企還是多幹一點吧，不要看重表面的付出沒有多餘的回報，要看各方面隱形的收穫，做的多，未來收穫一定會多。總的來說，壓力不大，身體健康。
在私企，要想多得就多幹吧，讓老闆不僅看見你的努力，還要看到你的成績，不來虛的。加班？正常的。
3.談工作氣氛
在國企，我被灌輸的最多的一個詞——“組織”，在國企上班就是，這是一個集體，一個組織，要融入進去，組織有難處的時候，需要個人積極的配合和參與，不能抱怨不要怕吃苦，這樣你有困難的時候，也能獲得組織的溫暖。很有一種部隊吃大鍋飯的感覺。喜歡這種歸屬感的，可以來的。
在私企，節奏更快，更鮮明，每個人可以獨立展示自己能力和個性，也可以團結協作共同完成一個項目。
所以個人覺得性格保守中庸、嚮往平穩安逸生活的呆國企不錯；性格個性有狼性、愛不斷挑戰冒險的在私企有更多機會大放異彩。另外，私企同事們個人感覺更拼，良性循環，你也會想不斷提高自己。而國企同事們安逸慣了，相對來說安於現狀，如果是不甘平凡的你千萬不能被同化，而放棄自己的人生目標。
4.談空餘時間和人性化
這個不做闡述了，從大多數單位來說，國企基本算是完勝。下班後你有充足時間去做自己想做的，喜歡的，去挖掘自己更多可能的一面。這是國企最吸引我的地方。另外對於女同胞們是最適合的——懷孕生子休產假，這是私企無法比的。
5.談升職空間
國企，比較難，熬資歷、看背景，你有野心需要籌劃的就太多了。私企，很努力去幹，升職加薪還是有很多機會的，特別是發展中的小企業，幹久了真可以做到中上層管理級別。
6.談能力培養
關於這個，毫無疑問，在私企，競爭激烈，你要隨時保持著自己的市場競爭力，預防中年危機，不停給自己充電，這樣的你，在私企會越來越優秀。你的未來有無數種可能性。
而大多國企人，溫水煮青蛙，守著一份工作一輩子，一旦出去，能力比不上外面的私企人，也不知道還能幹什麼。雖然一般不會失業，但一旦失業對一個家庭是致命的。也算是把自己一生徹底束縛住了。放棄闊天地，為求一安穩，也是個人的選擇吧。
最後，我認為，
針對咱普通老百姓：如果你已經想好了去國企，就做好長久呆下去的打算，不要再羨慕外面花花世界的誘惑，珍惜你擁有的。如果是去私企呢，那就好好拼下去，盡全力才不辜負自己的努力。
針對大牛們：在私企歷練些年，存到足夠的人脈、能力、資金以及安全感再轉戰國企或者從國企出來外面開疆擴土，你隨意。
一隻小小報喜鳥
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題主問願意去月薪5000的國企，還是月薪12000的國企，我可以肯定的告訴你，如果這說的國企是央企的話，我建議你選擇國企。
給大家說一個昨天剛剛發生的故事：
2018年正月初十，我踏上了出差之旅，在北京到迪拜的飛機上，做我旁邊的哥們是一家央企員工，在這裡就不說是哪一家公司了。他1986年人，山東大學畢業，剛開始去了一家外企，工資很高，剛畢業前幾年大約每年35萬左右吧。後來他去了央企，解決了北京戶口問題，2014年的時候在通州買的房子，當時差不多1萬5左右吧，現在差不多3萬6了吧。
他現在在央企月薪差不多5000多，每年的年終獎金15萬左右，這樣平均每年20萬吧，他說他的工資每年只有5%的漲幅，漲幅不大。如果他現在還在外企，可能年薪得50萬了，但是他不後悔，現在的工作更穩定，解決了北京戶口，買了房子，孩子現在2歲，以後孩子的教育問題，也不用煩心了。
所以說，選擇國企還是私企，在於你更看重什麼，私企可能工資更高，但是你發費的時間成本遠遠大於國企！
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椰子熟了
如果你剛畢業，在一個真的有 純鐵飯碗或金飯碗 時代，你會怎麼選擇呢？
首先，看一下兩者的要求。在該問題背景下，有時候，月薪5000的國企，會比月薪12000的私企要求還高。比如專業要求，本碩博要求甚至國外留學經歷要求，為什麼可以提比私企更高的要求，因為同類型的求職者存量大，而很多偏向穩定輕鬆，不是很在意月薪高低。
其次，在兩者要求相近，你都可以去入職的情況下，我們再來看看。國企，很多處於地段好交通便利處，私企，有些處於交通條件相對不夠好的地方。國企，工作壓力相對來說可能會輕鬆一些，對外介紹的時候一般認可度略高。在月薪之外，對職位的評價還有單位交通便捷度，工作壓力情況，自身對資金需求，個人偏好，家人意願等等很多方面。
對於當下的月薪，也是有變化的，比如職級變動帶來今後月薪的變化情況。有的遊戲公司在做出優秀的產品後，很強悍的收入很多時候是國企難以提供的。看看月薪的穩定性，以及今後的可能變化。
國企和私企，都是一個讓人 😀奉獻，奮鬥，努力的地方。只要更好的展現自己的人生價值😊，在哪都能為新時代的建設做出自己的貢獻。
家的名義
而私企呢，競爭力大，萬一哪天倒閉了都不一定，但是工資高，很多都是憑本事吃飯的，在這種環境能學的東西自然也會比較多。
那麼兩者對比5000工資的國企和12000工資的私企怎麼抉擇，小編認為如果你是應屆生或者正在拼搏的年紀推薦你去私企，而如果你已經步入中年有家庭，孩子也大了，這種就要認真抉擇，你的行為要對很多人負責，上對長輩，下對妻兒，即使你有衝勁，畢竟成功是少數人的，所以國企也是不錯的選擇。
動漫手辦君
你願意去月薪5000的國企，還是月薪12000的私企。
作為一個在國企呆過，又在私企幹過的。我認為要安逸，圖穩當的話，呆在國企很好。國企的壓力沒有那麼大，雖然工資低一些，但是工資相對輕鬆一些，沒有那麼多的壓力，工作時間固定。如果是在大型國企，福利待遇相當好，一年的福利算下來也不少。不過現在呢，很多國企不景氣，效益也不好。相對於國企來說，私企的壓力也就大的多，加班是常態，稍微做的不好，老闆就會炒魷魚。
如果是年輕人的話，在私企打拼，只要自己努力，有本事，還是很有發展前途。在國企的話，不光要看自己的本事，主要還要看人緣關係。
