温

就你这个问题，咋感觉你不是一个热爱学习的娃！高中上晚自习怎能用“容忍”两字来形容？

高中生爱上晚自习

我上学那会超级爱上晚自习的，尤其是喜欢上那种看视频或者是老师不讲题的晚自习。为什么会爱上晚自习？因为晚自习的时候可以静下心来，梳理白天所学的内容，然后开始做题，写作业，进行得顺利的话，自己会超有满足感。

就算是周末或者节假日，学校不用上课，我们班也有很多人自发地来到教室晚自习。不为别的，为自己，为高考能多考几分，为实现自己的大学梦，为不辜负他人的期待。

上晚自习是常态

别说高中了，我们初中也是上晚自习过来的，初中时的我们还不怎么叛逆，日积月累下，我们早已习惯了上晚自习，上晚自习就是上课、上学必不可少的一部分。而且我初三的老师超级严格，我从那时候开始就被培养出了刻苦学习的“自虐”精神。

大学毕业生为什么难以容忍加班

大学生毕业生早已和以前的那个高中生的我们大不相同，甚至可以说是脱胎换骨了。

大学时候的我们早已经习惯了逃课、习惯了自由，习惯了自己的时间自己支配。

大学认真上晚自习的也有，认真上晚自习的一般都是要考各种证书，或者是准备考研、考公务员、考教师编的人，你会发现这些人上晚自习有一个共同点：都是为自己，为了让自己过得更好。

虽然我们经常熬夜，可能用来刷剧、聊天、运动，或者是用来学习，但我们的时间都是由自己支配的，都是为了自己。

但是参加工作后，首先，上班就已经没有大学那般自由，再也不能说逃班就逃班，还有人能帮你挡着、瞒着，这已经很令人不爽了。好不容易下班了，可以有时间陪陪对象、逛逛街，玩玩游戏，这公司还让我加班，还不给我充分的好处，这种情况下，谁能够容忍加班呀？

其实，大学毕业生也有老老实实加班的，比如《欢乐颂》里面的关雎尔。大学毕业生也有乐意加班的，比如华为、腾讯的员工。

职场快车道

完全不同的两种性质。

高中生晚自习是一个利己行为。

每一个高中生都知道，我只有参加晚自习，才能够跟得上与同龄人的竞争，才能进入一所理想的大学，去开启一个不一样的人生。

在这儿过程中，学校，老师，家长，虽然都会对你非常严厉，逼着你不得不天天上晚自习，但是有一点非常明确的是这些人都是为了你好，他们并无法从你每天上晚自习这件事情上得到多大好处，所以晚自习是一个高度利己的行为。

正因为对自己有好处，所以有基本理智的希望上大学的这些同学们，都能够容忍上晚自习，因为他们有一个完整的心理确信，这件事儿对我有好处，所以我要去做。

大学毕业生加班是一个利他行为。

虽然老板总是对你说，我让你加班是为了你好，是为了让你快速成长。但是大家都能够明确的知道，在加班这件事情上，老板是最大的赢家。

大多数公司加班（嗯，我就是喜欢没有证据瞎说），大多数公司加班都是没有加班工资的。所以，你加几个小时的班，老板就得到多少利益。老板承诺的升职加薪，都是不大可能兑现的吧，即使是老板所说的成长，也并不一定会实现。因为加班处理的问题，大多数情况下都是一些重复简单劳动，只是一种无他唯手熟尔的熟能生巧。但是卖油翁再能玩出什么花活儿他也就是个卖油翁，并没有成为粮油店的老板！

所以，老板们只是为了实现个人的经济目的或是鼓励或是威胁你加班，除了腰间盘突出、黑眼圈和脱发，长期加班并不会给你带来多大好处。

一个利己行为，一个利他行为，正常人都知道怎么选吧。

无良HR

首先是目的性

第二，环境不一样。

李雷博士

加班是指在结束一天工作之后额外付出时间和精力完成一些工作。这在现代高速发展的社会已经越来越成为一种普遍形象，越来越多的公司要求职员能够加班。许多大学毕业生对此抱怨纷纷。

以前高中的时候也每天上完课之后要上晚自习，那时候并没有什么想法，一切都理所当然。为什么现在对于这种额外的时间里事情不太能忍受。更何况加班并不是无偿的，它会有一笔不错的报酬。综合思考一下可能有以下几方面。

第一，大学毕业生精神比较松懈

习惯了那种玩一玩，偶尔学习的状态。毕业工作后强迫自己专心高效完成任务就已经很困难，在一天结束之后还要继续如此并不是一件容易的事情。而高中的时候，我们在前面9年的学习过程中已经习惯了每天的课业生活，晚上回家之后也是学习，所以不管在家里还是在学校里都是一样的。

第二，现代社会人的“更高追求”

现代社会人们在满足基本的物质生活之后追求更高的精神生活满足。在结束了一天的工作之后，许多人都有其他的安排。从与朋友聚会聊天到参加各种课程的学习，包括英语、商业等专业性内容。一旦加班会打乱其原有的安排，长此以往，对生活学习方方面面都有影响。

第三，许多人只是单纯不喜欢工作

每天的工作时间不会给他带来快乐幸福之类的情绪。他们迫切希望这种时间早点结束。基于此点，在结束之后还要求加班，可能算是一件不幸的事。

综上，大概就是大学毕业生不能容忍加班的主要原因。从精神到实际都有各种困扰。最好的解决办法就是在逼迫自己习惯的同时更快速有效的完成任务。让加班时间变得更少点。

决胜网

记得我第一次去工厂实习，一个老师傅问我:“老板有没有给你加班啊？”

我说没有，他说惨咯。旁边的一个师傅喜笑颜开:“这个月订单这么多，经理已经给我们批了一个月的加班。”

那一刻颠覆了我的认知，加班不应该是很痛苦的一件事吗？怎么会有人这么乐意加班，而且貌似还得求着领导批准加班？

原来，那个工厂的员工晚上加班会获得1.5倍时薪的加班费，周末是2倍，法定节假日是3倍。对于这些上有老下有小的师傅们，都要养家糊口，都愿意多拿点钱，当然很乐意加班啦。

但是目前还是有不少人是不愿意加班的，即使是有加班费。在我上一个公司，本来是没有加班费的，但大家都激情高昂，责任心都很强，都能把当天的任务完成了才回家，偶尔也有人愿意通宵去做项目的。

但是后来公司来了一个新领导，貌似对员工不信任，开始了强制加班制，晚上必须加班三个小时，周末必须加班一天，并给员工发放一定的加班补贴。

这么一来大家的工作热情很快就冷却下来了。本来白天八个小时能完成的工作，很多人都会怠慢一下，拖到晚上做，反正晚上要加班。很多90后了解到这公司的加班制度都不愿意来应聘了，而且很多能力突出的员工很轻易就被别的公司挖走了。这个本来战斗力爆表的部门最终变成一盘散沙。

曾经听过吴晓波老师说过一件事，一个90后员工辞职的理由竟然是他的上司每天晚上都带他们去吃小龙虾。这个理由看似荒唐，其实人家想要的是忙完一天后的休息时间，想要自由，想看自己爱看的书，爱看的电影，而不是领导自作多情的一顿小龙虾。

对于刚毕业参加工作的年轻人，不想加班，更多是因为想要一份属于自己的时间，毕竟工作不是生活的全部，有没有加班费是次要的。

而对于还处在象牙塔的学生来说，自习和加班完全是两回事，一个是自愿的，一个是被逼无奈。自习是为了实现自己的梦想，考上理想的大学，或拿到想考的证书。而大部分年轻上班族不想加班，更多的也是想要“自习”，看更多的书，看爱看的电影，要么是为了思想沉淀，放空自己，要么是想成为更优秀的自己。

二占占

习惯是个很可怕的事物，当你习惯一件事情后，会忘记反抗，会不知创新。

高中生能容忍晚自是因为他们初中时代也是这样过来的，三年的时光让他们养成了上晚自习的习惯。我还记得读初中时，每天都是八点半放学，到家九点，那时候课时作业多，常常到十二点才上床睡觉。所以当我读高中后，上晚自习到十点对我来说，只不过是学习时间的延长和地点的转变而已。因为上晚自习成了种习惯，让高中生潜意识里对待这件事情，不会那么排斥和反抗。

大学毕业生难以容忍加班，主要是因为大学生活真的太悠闲了，每天上完课后，会主动学习自习的人不到三成，而且上晚自习，对于很多的大学生而言，也渐渐变得很陌生，上晚自习的习惯就这样潜移默化的消失。大学时代的放纵，过于安逸的“养老生活”，让许多的大学生毕业后，都难已从象牙塔中脱离出来。

每天上班工作，处理一件又一件的任务，对他们来说，已经很辛苦了，如果还需要每天加班加点，那可以称得上苦不堪言。倘若再遇上加班没加班费、没福利待遇的公司，对他们来说简直是炼狱般的生活。但是也不用着急，当你加班的次数多了后，你就会习惯这样的工作状态，渐渐的也不会觉得难以忍受了。

好的习惯受用终身，坏的习惯摧毁一切。这不是夸夸其谈，你可以亲自去实践，科学研究21天可以养成一个习惯，那么你现在想要什么样的习惯呢？是因为他们初中时代也是这样过来的，三年的时光让他们养成了上晚自习的习惯。

秋叶大叔

马云说，员工要离开有两点，一是心委屈了，二是钱没到位。

用来回答这个问题，我觉得刚刚好。

晚自习是为了自己更好的学习，哪怕不爱读书的学生也懂，无非喜欢不喜欢。

大学毕业生加班是为了公司，为了上层的目标，而不是自己，当然不愿意。尤其刚刚毕业的加班都是完全无底线，勤杂工做到底。不能容忍很好理解。

很多人知道，很多公司包括单位（你懂的是哪种）都是把员工当做是24小时全天无休的，很多人跳槽离职，都是因为有了工作就没了生活。

很多人愿意去阿里工作，是因为加班的钱到位了，工作的培养晋升也到位，于是做了下去。

对于我来说，工作中最难忍受的就是完全没有时间观念。

“我是人，不是神！” 很多大学生这么喊着，哭着，最后走了。

我们经常忘记，我们周围的同事朋友都是普通人。

要以人的标准来对待家人和朋友，尤其是同事。

但是看到了利益后，人与人之间的关系变味了。

咪蒙开创了适合90后的公司先例

这个备受争议的话题人物咪蒙，经常以负面方式和黑色幽默出名。但是她的员工很拼，愿意自己给自己加压力，因为在她的公司里，

人只有主动愿意学习，才会努力工作，这个不是所有公司都能够做到的。

大部分公司做什么呢？用古老陈旧的方式，让一批又一批新生代满怀希望而来，怀揣失望而去。

他们用着残酷的竞争方式，打掉了作为人的个性，所以在这个新观念的社会，大家都在叫，为什么毕业生那么多，我们却找不到爱加班的孩子了呢？

该反思的是老板自己，不是员工。

富春山居鹿

高中生能够容忍晚自习是有多方面原因的。

1.习惯.

学生们一般在小学、初中的时候就开始上晚自习了，而到了高中有晚自习学生们也会觉得理所当然了，毕竟高中的课业压力更大。

2.课业压力大.

高中时期基本上上午的时候有新课，下午的时候有新课，可能下午仅有一节自习课，学生们还要利用课间休息时间、吃饭空余时间来完成当天的课外作业，很多时候还需要利用晚自习的时间来写作业。之所以要完成当天的作业，一方面是来自于各科老师的压力，假如不做完的话会被任课老师批评，另一方面是自己的需求，因为每天上的新课内容，需要做作业的这个过程来巩固。

3.成绩压力.

高中基本上一个月要进行一次月考，高三考试的频率更高，学校通过月考来检验教师们的教学成果，来检验学生们的学习效果。每次月考结束以后学校会给全校各年级学生进行排名，每个年级也会进行排名，每个班级会有排名，甚至每一学科都要进行排名。排名出来以后，每个人都会知道自己的成绩，班主任、任课老师都会对比成绩，总成绩成绩退步较大的、单科退步较大的都会被谈话，所以学生们需要晚自习来努力学习，补足自己薄弱学科。

4.高考压力.

看远期的话，高中生面临的是巨大的高考压力，所以需要晚自习努力学习，才能保证将来高考考个好成绩。

大学生毕业以后工作的话，他们觉得自己的工资就配规定的上班时间，加班而没有加班工资的话，就是便宜了老板。

饕餮视听

一个是利己，而另一个是........

高中生能够容忍晚自习，一定程度上是一种利已行为。虽然很多同学也并不乐意去上晚自习，但是高中学业繁忙，不上晚自习，你也要在家长或者其他地方去自习；若不通过自习去完成课后作业，那影响的可能你学生自身的前途：不完成作业，所学知识就无法准确掌握，将来高考的分数就决定了你去哪所大学，与什么样的人接触，找什么样的工作等，所以即使很多同学不想上晚自习，但是为了前途，几乎都能忍受得了晚自习。

而加班，结合国内大学的现状，通常是在大学非常松散，处于无人看管的状态。而工作加班在目前国内再正常不过了，而要从十分松散的状态一下子回到像高中一样的紧张状态，自然是无法适应。虽说工作也是为了自己的前途，但是加班短期而言顶多会给自己的工资增加一些，相对于工作时间而言，大多数毕业生们都认为划不来。很多人认为加班是免费为公司服务，更多的是利于公司的行为。

当然，两者本身并没有可比性。高中生的主要任务是学习，上晚自习也就顺理成章了；而毕业生常常面临的是生存问题，加班加习惯了也就慢慢适应了。

学霸数学

为什么说高中学生上晚自习是单选题呢？因为你只要想在国内上大学，那你就需要参加国内的高考，而上全日制大学唯一的途径就是高考。那么，参加学校内组织的晚自习就是国内最经济实惠达到高考成绩要求的一种方法（个别同学，校内晚自习感觉还是无法提高到理想状态，那就还需要参加校外的各种补习班，在校外的补习班，高中阶段的一般机构多数都会推荐一对一辅导）

而大学毕业生为什么不愿意加班呢？

一从内因来说

首先，不愿意加班的毕业生主要是觉得这份工作可干可不干，大不了再换一份工作。其次，还有的毕业生是觉得自己家里条件不错，来这里上班只是为了找一份事情做，不要让自己太闲就好，对工作的发展没有更高的要求！

二从外因来说

某些公司让大学毕业生看不到这个公司的发展，看不到在这个公司加班的必要性和紧迫感，所以，让这些大学毕业生加班觉得可加可不加，那若这个班是可加可不加的，别说是大学毕业生，就算是你或者我，这个班你还会加么？

听过某大公司加班成瘾，员工自动加班，甚至项目上马时，连续48-36小时就长在公司了，这种情况，我想人家也不傻，为啥人家就乐意加班？

总之，不要怪为啥大学毕业生不乐意加班，若有这个想法的企业，先找找自己身上的不足，看看你能给到这些大学毕业生什么？有什么东西能够吸引他们自觉为你加班的？

關鍵字: 晚自习 爱上 高中生