随时时代的越来越发展，我们的生活也是越来越便捷了。现在出门你带现金支付的可谓是越来越少了。在我们平时的工作中，我们的单位一般在发工资的时候，一般情况下也都会发到你的银行卡里，这就是现在大家常说的的工资卡。工资卡一般都是由公司统一办理的，当然你已经有了这类的本地卡，就可以不用办了。那么大家不知道有没有考虑过为什么公司要给员工统一办理工资卡？为什么通过银行转账来发放工资呢？为什么用不了以前就有的卡呢？
第一点就是工资卡的统一会一定程度上避免了很多麻烦。员工的工资卡统一办理，自然都是同一家银行的，那么在进行转账或者其他操作的时候，避免了一张张核对开户行，银行名称等信息。虽然看起来这些要确认的信息不多，但是一些大公司里的员工，可不是几十个而是是成百上千个，当数量大的时候这种可以避免的麻烦应该尽可能的去避免。如果一不小心弄错了，那么你工资可能也就发错了。
第二点就是成本了。我们都知道一个大公司人数比较多的情况下，并不是每个人的银行卡出自相同的银行单位。如果不统一办理的话，很员工在发工资的时候就是需要进行跨行转账了，但是跨行转账需要手续费，这些多出来的手续费是公司白白损失的利益，再加上如果发放的工资人数金额比较大的时候，手续费什么的更高了。作为公司来说他们肯定是不愿意承担这笔费用的，那么对于员工来说，每个月都扣这么一笔费用，他们心里也是不好受的。这笔费用为什么不是公司来出面承担的呢？
第三点就是贷款了。一般开一家公司需要的资金流量是非常大的，公司如果一直处于在正常运营情况，但有时候难免会碰到业务拓展等其他一些需要用到资金的地方，有时就会出现资金周转不灵的情况。这种情况下公司就可以向银行贷款，如果该公司的所有员工的工资卡全挂在同一个银行，那么该银行就会对这个公司的流水有比较具体的了解，对这个公司的资金、运营能力也能做出一些判断，从而可以让公司从银行得到更快捷，数目更大的贷款。
第四点就是方便财会的工作。我们都知道财务人员基本每个月都要核对公司的账目。特别是工资一类的，有时候难免会出现一些特殊情况，需要弥补。工资卡如果统一在同一个银行，那么财务人员就可以合起来一起核算，压根不需要每个银行核算一次再累加，这样对财务人员而言，他们的工作也会轻松很多，效率也会高很多。
第五点就是银行的一些优惠政策内容吸引了。银行和公司的合作，是双赢的，无论对哪一方都是有一定的好处的。公司方面来说，快捷简便。银行方面来说增加客户一方面不提，还能拉动银行的存款。所以一般来说银行会为公司提供一些优惠的活动，比较常见的就是短信提醒业务。我们自己本人如果去银行办理银行卡开通短信业务是需要交几块钱月费的，但如果我们的工资卡是公司统一办理的，那么工资卡的短信业务一般都是免费的。虽然一个月可能也就几块钱，但是你想想人数一多了，那也会非常的可观数目了，这也是银行为吸引公司，吸引资金的一个优惠政策了。
最后关于公司为什么统一员工办理统一银行的工资卡？你还知道其他的原因吗？欢迎留言告诉我。
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