在廣州做順豐快遞員,大概一個月多少錢?

醉酒惜紅顏4993904


一套套的管理體制,一套套的工作流程,壓得快頂不住了!幾千塊很高嗎?七點到公司,晚上八幾點上班的是很正常,要不連5000都沒有!

日曬雨淋,客戶不理解,以為真的花了錢就能把我們當狗使,動不動就投訴,晚上九點下個單,你不去收,投訴!去吧,你馬上要來,等久了又投訴!

在外受氣也就算了,回到公司那些領導每天開例會,培訓。。。。連午休都不給,常常兩點吃飯是正常的!為了他們的業績,不管我們一線的死活,你任務沒達標,面談,停崗!

過節,還要我們買月餅,搞什麼無人售貨,我們是快遞員,不是買奶茶買可樂的!還要每個月有保價、拉會員、開月結客戶、邀五星好評!呵呵,只是你想不到,沒有他們做不出的!說是給我們創收!我們做這些,不只我們反感,客戶也會反感的,好嗎!

我今天到現在只有兩個問題件,不是我有多厲害,是被人劃分了區域,原來將近一萬的,現在五六千,跟他們談,就說做就做,不做還有一把人做!你能怎麼辦?

五險?一金?從來沒公積金這一說法!搞承包,不用過多久就可以退了,然後我們的社保呢?買深圳?清遠?大企業的要求,私營小店的福利!企業跟企業的競爭,拿我們一線來現,開個業務出來要我們推,做不好了,收回折扣,害的是我們一線!

坐辦公室不知道我們的苦,以為付出就有相等的報酬嗎?你們一萬多上班吹空調,我們五六千曬到黑人牙膏那樣,還要求我們儀容儀表?三十多度的烈日下?能不出汗?還是說你的汗是香的?工服的質量又差,又不美觀,呵呵!

不是想吐槽什麼,只是有太多的順豐一線員工的辛苦你們沒看到,被人打的就、被人罵的、各種不合理的投訴,你們上級,你們領導在做什麼呢?投訴,沒得反饋,一投一介定,呵呵!厲害了,客戶是上帝?我們的冤誰做主?我們辛辛苦苦地幫順豐發展業務,作為一家上市公司,就這樣被人欺負自己的員工?我們順豐的客服人員在規章制度下,也變得冷酷無情,只認條例,從來不問發生什麼事,扣分扣分扣分!

不說了!說多也沒用,想做就忍,不想做就滾。。。


614醬油膏


2012的時候,我問過順豐快遞員,他算是高收入的那個,4.5-5.5千(派文件多),領1萬也有但很少。現在就不知道了。

不過我昨天問了我這裡的京東快遞員,他以前只派兩個時段,現在門店加多一個時段,結果沒2小時午休了。提成是2元一張單(因買滿99免郵,故他叫我買東西分幾張單,我也OK),一個月下來,多幹了約2千單,收入也是1萬多。我就問他輪休嗎?他竟然說你想休就休,扣工資就是。不過現在新款的快遞車是自己掏錢買,5千多!!某個程度來說,我覺得幹京東比干順豐好,起碼不用揹著大揹包爬樓梯……送家電也少。


趴地嘅葉_


首先我是山東的,對於廣東的工資水平還不是太瞭解。



但從2017年全國主要城市平均工資水平來看,廣州平均工資在7400多元,而山東濟南、青島的平均工資為6000元左右,在山東做快遞員的工資水平一般在3000-6000元左右,接近於平均工資,以此類推,廣東整體物價、工資水平偏高於山東,因此,我預計在廣東做快遞工資應在5000-7000之間比較合理。


李子朝陽


十幾年前想進順豐相當的難,500人面試才請一個,現在?只要願意來就請你了,月入過萬的肯定有,看看是哪個區域,服務哪些大客戶(潛規則的不說了),內部的制度就不說了,圍繞這個提問,我可以負責任的說:廣州順豐收派員普遍的收入有五千左右,但如果按時薪來說,二十來元一個小時吧!但不要想進來就做萬元戶,這是沒可能的。


正宗番禺人


高個毛蛋,一天平均上12個小時。月休4天!就是說你幹一個月等於別人做兩個月。算你一萬塊一個月平均下來也就5000左右。還沒加上他們所謂的問題件,客訴件。那些件送了也是白送。因為跟本不會有提成。剛進去的快遞員都是勞務派遣的。沒有廣州的社保。有個頭疼發燒的,對不起自己掏錢去吧。外地的醫保門診是不能享受醫保優惠的。除了住院(但是要不要跑回當地去報銷就不太清楚了)。還有數不清的規章制度就像大聖爺頭上的緊箍咒,壓得你喘不過氣來。沒完沒了的考試和例會培訓儼然像是跨國上市大集團的作風。可惜福利卻不如小公司來的好。如果你選擇了進去工作,那麼恭喜你了。因為你連做夢都在送快遞。是不是覺得特別的敬業呢?


7070啊


不要去,跟你講順豐現在管理可辣雞,工資高你就得意思意思領導,不然你不可能跑好的區域,差的區域工資普遍不高且勞動力付出更多!天天各種問題也是面談的你想吐,其實面談就是讓你停崗,停崗了不會不會🈶️收入!可能回說不犯錯!那你就要付出很多努力!當然我業建議你不犯錯!但是!很多制度都是變態的要死,很多客戶的無理取鬧,順豐內部運輸造成的問題依然需要你承擔賠償責任


Man-518



談天說地講故事


順豐的一線快遞員。工資基本都是差不多的,順豐有一套管理體系。就是快點員的工資都是差不多的。如果你業務做的好表現突出,順豐會砍掉你的多餘業務,以保證所有快遞員的收入都是差不多的,這樣也能很好的避免順豐內部的業務競爭,反正賺錢都差不多!


我來了Y


這個是因人而異,也因區域,個人能力等方面而定 如果普通的話大概在4000到5000下半年九月份以後達到8000左右

好的區域一般在老員工手裡 他們收入較高 所以幹這行你要有自己的規劃打算 不要急功近利 需要時間累加才能熬出來


吉卜力82495440


大約2萬上下,看仔勤快人緣好的,月入4一一5萬都有。


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