現在說到提高社保繳費比例問題，基本上是企業叫苦連天，個人也是滿腹怨言，其實就是幾方都不滿意的一個決定。
但是對於政府來說，因為它背後是有更多的稅費到手，窟窿巨大的社保基金將會有很大的補充，這可能是為什麼會如此迅速和大力度的推進社保改革的原因，並由社保中心收取歸到稅務這邊負責，那很顯然就會增加社保追繳力度，一改過去相對來說有一定彈性的社保繳納制度。
企業為什麼叫苦連天？在現在其實都心知肚明，中國的民營企業各種稅負和各種隱性支出是非常繁重的，之前朋友圈有一篇文章傳的：一個營業額有200多萬的一個企業，一年到頭可能就掙個2萬左右利潤。當然後來專家闢謠了，專家重新算了一遍，一年掙的不止2萬，應該有3萬左右。
這看起來像一個笑話，但確實就是這樣，一個營有200多萬的企業，到最後真的一年到頭忙到最後，就只能賺3萬塊錢，還不如農民工兄弟出去打個工所賺的錢還多。
所以這種情況下，誰還願意來創業做企業？那沒有這些企業，誰來提供就業崗位？普通公眾去哪裡就業呢？要知道，中國至少百分七八十的就業崗位是由民營企業提供的，那現在民營企業遇到如此的負擔之後，愈加艱難了，下一波的企業倒閉潮、工人失業潮即將要來臨，基本上也是意料之中的。
那對於個人來說，隨著經濟的頹勢和物價的走高，那社保繳納的更多的之外，拿到手的意味就更少了。雖然社保賬戶明面上看以前增加了一些，但是這些錢是到二三十年之後才能花的，未來又會通貨膨脹到什麼程度，卻又是無人可以預料的，現在的這些錢可能在未來根本就生存不下去。
現在這些錢，更多是被當下的一些退休老人所花的，所以也就意味著用自己的錢養現在的老人，可以想一下，其實也是心有不甘。
為什麼社保基金、養老基金這些空缺都要讓民眾來承受呢？為什麼不從體量龐大、躺著就可以賺錢的國有壟斷企業裡分紅，或者用參股的形式補貼虧空呢？因為本身這些錢就是國家的錢，應該用到國家的社保基金、養老基金的虧空領域當中，不然又是被這些企業揮霍掉了。
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