晴天2100390798970

三家企業（事業單位除外）在各地都有分支機構，不同分支機構的經營情況有很大差別，自然就導致不同地域的員工有不同的待遇。所以這個問題，在不明確地域的情況下，是有不同的答案的。

不過，從大面來看，我認為還是可以有一個初步的排序，那就是：電信的待遇優於銀行，銀行的待遇優於鐵路，至於事業單位，應該介於三者之間的中檔水平。前面說了，這個只是一個參考值，會因為地域的變化而變化，不一定準確。

下面說說我的理由：

電信屬於IT類的高科技產業

銀行屬於金融服務行業。近年來，銀行受益於房地產市場的高速增長，實現了自身資產規模的不斷壯大，銀行員工的待遇也非常好，包括五大行（中行、工行、建行、農行、交行）在內的國有銀行以及的其他地區性的商業銀行，整體經營都很不錯，員工的待遇也很好。在有的地區，銀行的薪資水平應該是上述四家企業中最高的。

鐵路屬於傳統交通運輸行業，有鐵老大之稱。鐵路系統是國計民生的重要保障，所以，這個行業也是人們口中的鐵飯碗。但是，由於鐵路系統過去一直的政企不分、管理滯後，加之由於整體重資產屬性和員工隊伍的龐大，鐵路系統職工的薪酬待遇整體的收入水平基本還是與電信和銀行有部分差距的。

最後再來說說事業單位，事業單位最常見的就是醫院、學校，事業單位最大的特點就是穩定，薪資水平一般處於當地各行業的中等水平，所以，在某個地區的來評判上述四個行業的薪酬待遇，一般事業單位都排在中間，既不會最高的，也不是最差的。

總體上，上述四個行業職工的薪酬待遇是隨著地區的變化而變化的，有的地方銀行的待遇最好，有的地方電信的待遇最好，但是，基本上鐵路應該算是四者中最差的，至於公務員則是排在中間水平。希望我的回答能給你帶來幫助，謝謝！

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