網秦創始人、董事長隔空互懟:「綁架」有沒有,讓法律說話

高中同班同學共同創業,分別擔任公司CEO、COO,幾年後公司成功在美國上市,成為國內移動互聯網海外IPO第一股。再後來,公司原CEO在消失多時後出來指控,自己遭COO綁架長達13個月,每天戴著20多公斤的手銬,只能在兩米的範圍內活動……這聽起來狗血的情節,這兩天經由原網秦(今年1月,已改名凌動智行)創始人、CEO林宇之口甫一曝出,就迅速引爆了輿論,成了網上的熱門話題。

但這並非“網秦內訌”的全部劇情:據新京報報道,在林宇9月10日發微博稱遭網秦董事長、COO史文勇非法拘禁,對其免職並由自己接任CEO後,故事的另一位“主角”史文勇當晚發聲明,否認與綁架案有關,稱林宇開了個假董事會,發佈假新聞,擾亂視聽。據瞭解,該企業內部人士透露,9月10日,林宇在一群黑衣人的保護下,闖進了辦公室,想要召開董事會恢復身份。

网秦创始人、董事长隔空互怼:“绑架”有没有,让法律说话

微博截圖

昔日同窗反目,並不罕見;原企業高管內訌,還鬧到微博上“隔空互懟”的地步,也偶爾有之。可事發企業系“國內移動互聯網海外IPO第一股”,箇中還疑涉綁架虐待、暴力“奪權”等情節。不得不說,這起讓人直感“腦洞不夠用”的“網秦內訌”事件,實在太過奇葩,估計連宮鬥劇都不敢這麼編。

如今涉事雙方各執一詞,爭奪著“曝光臺”C位,孰是孰非,仍難斷言。對吃瓜群眾來說,這倒是滿足了他們“福爾摩斯附體”的心理欲求:很多人順著二人微博交鋒中呈現的“瓜情”、隱藏的細節,還有當事人林宇前後的體型對比,腦補出了一場場刺激的大戲。

网秦创始人、董事长隔空互怼:“绑架”有没有,让法律说话

網秦創始人林宇經常頭戴安全帽出席會議。圖/視覺中國

公眾揣測歸公眾揣測,就此事看,雙方互懟言及的部分情況——綁架、搶佔公司經營權等,倘若屬實,那就不只是“公司新聞”了,而是法治板塊的內容。對這些情況,顯然應納入法治軌道,交由法律解決。對於二者互撕主要涉及的企業內部糾紛,外人或許不便置喙,但綁架虐待等若確鑿無疑,堪稱“惡性”,已涉嫌嚴重刑事犯罪。

耐人尋味的是,林宇稱,他在被非法拘禁期間遭受非人折磨,直到警方解救,並表示,已向警方報案,得以正式立案,而史文勇已逃離出境近一個月。史文勇方面則對此回應,他並沒有收到公安問詢,在公司正常履職,將採取必要的法律行動予以回應。

雙方都談到了訴諸法律途徑,但他們說的情況相互矛盾,而“真相只有一個”。都說“真相不明,結論不宜先行”,這裡面的真相到底是什麼,在此事可能已進入司法程序的情況下,公眾也不妨等待辦案機關的蓋棺定論,而不宜偏聽或盲信。對於那些案情複雜的案件,偵查起來往往也有個流程和節奏,這也需要民眾多些耐心。

而考慮到二人的隔空對撕已被導入公共空間,成了輿情事件,特別是已在微博上帶起了節奏、掀起了風浪,有關警方或許可以在慮及辦案紀律和不影響辦案程序的前提下,適時發聲權當“闢謠”,以正視聽。

在辦案也需循序推進的情境下,公佈“綁架案究竟存不存在”或“綁架案是何人所為”等具體案情信息,或許尚需時日。但聯繫起林宇號稱“被解救到立案”時間已有8個月之久,或許可以擇合適節點,動態化地公佈接警受理情況和辦案階段等,如當事人有無報案、警方是否已立案等,以免節奏被帶偏。至於什麼時候是“通報合宜節點”,不妨由辦案機關綜合權衡輿情和案情合理拿捏。

恩怨關私心,是非可公斷。期待法律最終揭起“網秦內訌”真相的蓋頭來,讓這起奇葩事件在法律框架下定分止爭,而不是在持久的隔空互懟中只剩一地雞毛。

□佘宗明(媒體人)


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