全面推进勤廉监督室标准化建设

为了充分发挥村级勤廉监督室的“探头”作用,助推基层正风反腐三年行动取得实效,进一步推动全面从严治党向基层延伸,近日阳山县纪委监委出台了《关于进一步在全县村(居)勤廉监督室推行标准化建设的实施方案》,对勤廉监督室、勤廉监督系统和微监督“3个平台”和纪委委员、村委监督委员会主任、专职勤廉监督员“3支队伍”的“3+3”运行体系作出规范,提出于2018年10月31日前,全面完成村(居、社区)勤廉监督标准化建设,创建村级勤廉监督室县级示范点13个、市级示范点3-4个的目标。

按“三有标准”规范硬件设施

《方案》提出,全县村(居)勤廉监督室在硬件设施上要按“3有”标准建设,即有统一的机构标识,有独立的办公场所,有“九个一”的硬件配套标准。“九个一”包括一套办公桌椅、一台电脑、一根网线、一部打印机、一个投诉信箱、一部固定电话、一套工作台牌、一个档案柜和一系列上墙制度等。为方便入户开展核查,还为勤廉监督员配备统一服装、徽章和工作证。

以“四项要求”规范勤廉监督工作运行

《方案》要求,在软件建设上,各勤廉监督室要达到“四项要求”。一是要建立规范统一的工作台账,包括《监督情况表》《问题线索登记报告表》等统一格式的台帐,如实反映问题线索处置和经费使用管理等情况,使监督、指导和管理工作有跟踪、有落实、有反馈、有记录、有统计,并按年度分类建档。二是要能熟练操作勤廉系统平台和微监督平台。乡镇要安排专人负责系统操作,负责任务派发、管理和线索研判工作,勤廉监督员也要熟练操作两个平台,确保资料能准时上报。三是要做好资料公示。对“三务”公开和其他应予公开公示的情况进行监督,做到信息对称,确保权力在阳光下运行,防范并纠正优亲厚友、侵占挪用等侵害群众利益行为。四是勤廉监督员要分工明确、各行其责,确保勤廉监督工作管理规范,运行有序。

分“三个阶段”推进标准化建设

《方案》要求,勤廉监督室标准化建设分三个阶段进行,用三个月时间完成。其中2018年8月为部署启动阶段,各镇(乡)党委要根据目标要求,做好前期准备和动员部署,开展自查摸底; 9月-10月中旬为全面建设阶段,各镇(乡)纪委要在上级纪委监委的要求指导下落实标准化建设的各项任务,逐项推进、限时达标;10月中旬-10月底为督察验收阶段,县纪委监委届时将对各镇(乡)建设勤廉监督室情况开展督查、验收。对工作进度缓慢、创建不达标的,将进行通报批评。

以“四项机制”确保“勤廉工程”取得实效

为推动“勤廉工程”取得实效,《方案》还提出完善、落实四项长效机制。一是建立培训机制。为提高勤廉监督员队伍素质,县、镇两级纪委将严格按照规定,以集中培训、以会代训、专题培训、分片培训、观摩学习等多种形式对监督员开展业务培训。二是完善奖惩机制。根据《清远市勤廉监督室奖惩办法(试行)》,探索完善对勤廉监督员的检查评估体系,加强纪检检察干部内外双向交流机制,形成优胜劣汰的用人导向。三是落实检查评估机制。县、镇两级纪委要不定期督导检查基层勤廉工作的开展情况,确保勤廉监督工作落实到位。四是执行管理责任机制。镇(乡)党委要落实好“一岗双责”,加强对勤廉监督员的监督管理,以严管体现厚爱,用好谈心谈话制度,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。对情节严重的,将严格按照相关规定进行责任追究。(阳山县纪委监委)


分享到:


相關文章: