灵活就业人员退休后的养老金会和企业退休人员一样上涨吗?

别看了小姐


我们国家有一个很大的群体,叫做灵活就业人员。它是包括,一些个体工商户、没有固定职业的工作人员和没有工作单位但需要交纳保险的人。

根据2016年的社会保障事业发展报告,国家这样的群体就达到了8770万。

这些灵活就业人员一般收入较低、生活也比较困难,所以国家会对他们一些帮助,比如缴费比例优惠,青岛市养老保险缴费比例低6%,相当于每月少交200元左右。而且,我们还有国家的灵活就业补贴政策。

大部分人员都是可以享受到这种补贴的,尤其是临近退休的灵活就业人员,首次申请灵活就业补贴的,距离退休不足五年,可以延迟至退休为止。

有人就想,享受这种补贴会不会影响退休待遇以及退休的待遇增长呢?

答案是完全不会的。

因为我们灵活就业人员参加的保险,本身是为了接续职工基本养老保险,所以他的退休待遇计算公式是完全一样的。

完全是按照缴费比例、缴费年限、个人账户余额、退休时的年龄


等因素确定退休待遇。

而我们每年的退休待遇调整方案,一般都包括定额调整,挂钩调整和适当倾斜三部分。

定额调整,每人增加的都一样,没有灵活就业人员退休专门列项。

挂钩调整,一部分是按缴费年限挂钩,是按照退休人员的缴费年限,每年增长一定的金额。一部分是按上年退休金挂钩,一般是增长上年度退休金的一定百分比。

倾斜调整主要是向老年人和贫困偏远地区倾斜。

所以,每年的退休人员待遇调整,这三项都是完全一样的,灵活就业人员完全不受影响。

不过灵活就业人员需要自己承担单位交纳的各项费用,负担比较重。而且,缴纳的年限和缴费比例一般不高,所以退休待遇也不高。如果国家对他们有额外的倾斜照顾,就更好了。


暖心人社


灵活就业人员退休后的养老金会和企业退休人员的工资一样上涨吗?首先告诉你,灵活就业人员的退休工资和企业职工退休工资是一样的上涨,只是灵活就业养老保险退休后的工资没有企业职工的退休工资高而已。
工资的上调是统一的,灵活就业养老保险的缴费只是没有企业职工的缴费高,退休的工资发放也不同,假如灵活就业养老保险退休工资是一千元,如果上涨百分之五,也就是在原来一千元的基础上上调50块钱,合理也就是1050元。


企业退休工资是三千元,按照上涨同样是百分之五计算,每个月就是在原来的基础上上调150元,合计就是3150元。不管你是灵活就业或者是企业退休职工,工资的上涨是同步的。
也就是说灵活就业和职工的退休工资是按退休后每个月领取工资的乘于上调百分比,就是你上涨后的工资。所以说灵活就业和职工的退休工资上调是同步的,这个你就不用担心,希望我的回答能帮助到你,也欢迎你和大家关注我的头条号,了解更多的养老保险信息。


踏雪寻梅jia


我是社保小达人,一名基层社保工作者。

灵活就业人员退休后的养老金和企业退休人员一样上涨吗?

针对这个问题,答案是肯定的!也是同样上涨的。

简单来说,灵活就业人员就是指没有正规就业的意义个人身份购买社会保险的一个群体,一般来说,灵活就业人员购买社保可以缴纳养老保险,医疗保险,失业保险,但是不同的地区有不同的政策,很多地方无法缴纳失业保险,也就是只能缴纳我们所说的两险。缴纳的养老保险均由个人承担,一般来说是缴费标准社会平均工资的百分之六十,百分之八十到百分之百,这三个档次。

灵活就业人员是一个特殊而庞大的群体,是与缴纳职工社保的劳动者有着本质的不同,但是灵活就业人员退休后与企业退休人员养老金都是一样上涨的,并没有什么差别。

在我国养老保险总体来说有两类,一类是职工养老保险和居民养老保险,这个人嘛?灵活就业人员的养老保险也是属于职工养老保险,所以在政策上是一致的。

灵活就业人员缴纳的的养老保险就是职工养老保险。在今年人社部和财政部联合发文调整了退休人员基本养老金的通知,调整的范围是2017年12月31日之前享受基础养老金的退休人员。

具体的内容如下:

一、调整范围2017年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

二、调整水平,总体调整水平,按照2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。

也就是说2018年不管是灵活就业人员办理退休还是企业员工退休养老金都上涨5%左右,灵活就业人员退休金有基础养老金和个人账户养老金构成的,和在企业退休的劳动者养老金是相同的。

从2005年国家建立退休人员基本养老金正常调节机制以来,已经连续13年未退休人员上涨养老金2018年是第14年连涨,纵观这十多年来,在每一次养老金的上调中灵活就业人员都与企业退休人员一样,享受着一视同仁的待遇,享受着同样的上涨幅度。 上调的目的更能促进公平,更能促进激励和更能实现可持续发展。

现在国家的政策越来越利民,灵活就业人员是一个庞大的群体,应该享受和企业人员同等待遇。灵活就业人员可以放心的是,退休金的上涨是与企业退休人员一致的。


社保分享专业户


灵活就业人员退休后的养老金会和企业退休人员一样上涨吗?

\n

{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_fingerprint": 8329026553438279459, "vid": "c575c3e4ac78415092c92c63cf61d0e9\

查悦社保APP


你好,灵活就业人员退休后养老金会和企业退休人员一块上涨的,请您放心。


因为灵活就业人员缴纳的养老保险就是职工社会保险,人社部财政部关于2018年调整退休人员基础养老金的通知,调整范围是2017年12月31日之前享受基础养老金的退休人员。

灵活就业人员退休金就是由基础养老金和个人账户养老金构成的,和企业退休人员养老金是相同的,所以只要养老金有调整,灵活就业人员身份参保的人员是和企业退休人员、以后得机关事业单位人员都是一样的。


心疼的猪


灵活就业人员退休后的养老金会和企业退休人员一样上涨吗?

\n

{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_fingerprint": 4049751945700397319, "vid": "abd8b92f08d04c499cf1df71b25c00a1\

举一反三


您好!相关内容信息可参考视频,希望对你有所帮助。 视频内容是由我的社保app提供,下载我的社保app自助缴费查询更方便。\n

{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 360, "thumb_url": "811a0003bfdbe2a00a75\

我的社保


会的,肯定一样上涨!

灵活就业人员参加的是城镇职工社会保险,属于企业退休人员,理所当然有权利参加每年一度的企业及机关事业单位退休人员养老金统一调整。

在退休问题上,灵活就业人员和退休时有单位的企业退休人员的调整机会和待遇是相同的。在退休待遇上,无论是退休时的养老金计算方法,还是退休后养老金的调整办法都沒有任何区别。所以,请广大以灵活就业人员身份退休的朋友不必担心。

据有个部门统计,目前,全国以灵活就业人员身份办理退休的退休人员接近九千万人,这是一个庞大的群体。这些人中既有下岗失业人员、也有个私业主、还有自谋职业人士,他们退休前为国家的发展做出了应有的贡献。现在虽然退休了,但国家和人民不会忘记他们,所以该有的待遇一样也不会少给他们。

从2005年国家建立退休人员基本养老金正常调节机制以来,巳经连续13年为退休人员上涨了养老金,今年是第14连涨了。十几年来,在每一次的养老金上调中,灵活就业人员都与企业退休人员一样享受着一视同仁的待遇。

根据国家人社部和财政部3月23日联合发布的关于2018年继续上调企业、机关事业单位退休人员基本养老金水平的通知,今年将有1.42亿多名符合条件的退休人员可以享受养老金上调待遇,这其中就包括了近9千万名的以灵活就业人员身份退休的人员。

按照国家统一部暑,这次基本养老金上调幅度为当地退休人员2017年底基本养老金平均数的5%,并继续釆取定额调整+挂钩调整+倾斜调整相结合的政策。总体思路是: 更能促进公平、更能促进激励,和更能实现可持续发展。只要符合条件,以灵活就业人员身份退休的同志将与企业退休人员一样,享受每一个环节的养老金上调。


叶公来帮忙





灵活就业人员达到法定退休年龄、养老保险交费达15年以上,退休时养老金的计算公式;退休以后、每年养老金上涨标准;以及死亡之后、是否有丧葬费、抚恤金的待遇,這是广大灵活就业人员迫切关心的问题!

一、灵活就业人员、只要你交纳的是社会养老保险(不是商业保险);你达到法定退休年龄;交费满15年以上;你退休时养老金的计算公式与企业退休人员是同一个标准:

计算公式(项目):①:个人交费的比例;②:个人交费的年限;③:个人帐户的金额;④:退休时的年龄;

二、灵活就业人员每年养老金上涨的比例和方法与企业退休人员是同一个标准:

上涨方法(目录):①:定额调整;②:挂钩调整;③:适当倾斜三部分;

三、己退休的灵活就业人员、死亡后的待遇与企业退休人员是一个标准:

①:个人帐户没用完余额、连本带息全部退给你的法定继承人;②:丧葬费补助标准:去年当地月均工资X2个月;③:抚恤金补助标准:个人实际月基本退休金ⅹ20个月(各地标准会有差距、以当地为准);

四、灵活就业人员临退体前五年之内,可享受养老保险补贴(具体各地标准不一样),补贴交费不影响退休工龄和退休金的计算!

个人养老退休金的多少,与本人交费档次、交费金额、个人帐户总额、交费年限、个人退休年龄都相关;多交多得、長交多得是分配原则!


海海147035523


灵活就业人员退休后养老金和企业退休人员一样上涨吗?

灵活就业人员退休后养老金和企业退休人员肯定,一样上涨。

一方面:灵活就业人员养老保险个人和企业部分全部,有个人承担。企业养老保险是个人缴纳8%,企业交纳20%,共28%。灵活就业人员养老保险个人和国家统筹部分共缴纳20%,其中8%进入个人账户,12%进入国家统筹账户。如果,灵活就业人员缴纳期间不想再交,那只能,退回8%部分,12%是不能退回的,或者如果领取养老金期间死亡的,个人账户没有领取完毕,那也只能退回个人账户部分,而12%的国家统筹账户部分是不能退回的。另一方面:对于灵活就业女性来说,年龄需要达到55周岁,而企业女职工年龄至少达到50周岁,就可以办理退休。

从这两点来说,自由就业人员,已经是很不幸了,如果退休后,自由职业,和企业退休人员养老金,不同样增长,那不更悲催了。

但是由于自由职业人员,养老保险的基数,可以是上年当地平均工资的60%-300%,很多人都选择最低档60%,所以,缴纳的社保比较低,只要缴纳满15年选择可以不缴纳,达到国家,规定的退休年龄后方可办理退休领取养老金,而在企业,缴纳养老保险,一般远远要超过15年,因为在企业,即使养老保险缴纳满15年,没有达到国家规定退休年龄,国家是强制性要求,企业必须为职工缴纳养老保险,那职工个人部分要当然要交纳,所以一般的退休年龄,都在30年以上,相对来说,企业退休人员的退休养老金要比自由职业退休养老金较高,虽然都是平均增长5%左右,企业退休养老金增长的金额要比自由职业增长的金额高,当然比例来说的话,还是自由职业的比例比较高。


分享到:


相關文章: