江水
一般來講，只要你進入了事業單位，只要參加了城鎮職工社保，而且最低繳費達到了15年以上，到了法定的退休年齡計算退休金時，都是統一按照城鎮職工養老保險的計算公式來計算養老保險的。
根據國務院《關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定》(國發[2015]2號)和人社部、財政部的規定，當前，事業單位基本養老金計算辦法如下:
基本養老金=基礎養老金+過渡性養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=退休時全省上年度在崗職工月平均工資x(1+本人平均繳費工資指數)÷2x繳費年限x1%。其中:本人平均繳費工資指數=(視同繳費指數ⅹ視同繳費年限+實際平均繳費指數ⅹ實際繳費年限)÷繳費年限。
2、個人賬戶養老金=退休時本人基本養保險個人賬戶累計儲存額÷計發月數。
3、對於機關事業單位基本養老保險制度改革前參加工作丶實施後退休且繳費年限累計滿15年的“中人"，按照合理銜接、平穩過渡的原則，在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再依據視同繳費年限長短髮給過渡性養老金。具體辦法由各省、直轄市、自治區規定。
以上就是事業單位無編人員在繳納養老保險費後退休時計算養老金的計算公式和辦法。至於有編和無編制人員由於繳費金額上的不同而帶來養老金的高低不相同，這完全跟計算公式無關。
葉公來幫忙
事業單位工作人員中，有編制內工作人員，有編制外工作人員，雖然說編內人員和編外人員同時服務於同一事業單位，但他們工資待遇以及福利、社會保險等是完全不同的。特別教師隊伍中的“編外人員”所佔比例最高。
事業單位2014年10月1日正式實行社會保險制度改革，與企業單位並軌，實行社會統籌和個人賬戶相結合，事業單位和工作人員(編內)按比例共同承擔社保費的繳納。
事業單位社保制度改革，同步實行職業年金制度，形成社會保險、職業年金的雙重養老保險。事業單位社保制度改革後，退休人員的養老金計發辦法基本與企業單位一致，養老待遇水平依據參保人的繳費年限、繳費水平、退休年齡等因素直接掛鉤。退休人員養老金實行“老人老辦法，新人新制度，中人逐步過渡”，實現養老待遇水平的平穩過渡和合理銜接。
目前事業單位符合規定退休年齡的人員中，只有“老人”和“中人”。而所謂“新人”是指2014年10月之後參加工作的人員。
“老人”是指2014年10月前已經申請辦理退休手續的人員。繼續依規定的原待遇標準發養老金，並參加今後基本養老金調整。
“中人”是指2014年10月前參加工作，之後退休的人員。為保障中人養老待遇平穩過渡與合理銜接，在按月發放基礎養老金、個人賬戶養老金同時，依據視同繳費年限長短髮放過渡性養老金。自2014年起至2024年9月止，設立10年的過渡期，過渡期內，實行新老辦法對比，保低限高，發放過渡性養老金。
新辦法計算養老金(含職業年金)低於老辦法的，按照老辦法補齊。新辦法計算養老金高於老辦的，所計算超出的部分，在過渡期第一年(即2014年10月1日至2015年12月31日)退休人員，發放超出部分的10%，在過渡期第二年(即2016年1月1日至2016年12月30日)退休人員，發放超出部分的20%，以此類推，過渡期末年(即2024年1月1日至2024年9月30日)退休人員，發放超出部分的100%。之後完全執行新辦法。
Yifan5
樓主你好，一般不是在編的事業單位職工都是按著企業。職工養老保險進行交納的社保費用。
所以這種情況退休後完全可以按著企業職工的退休金來計算，這個養老金。
所以說，根據圖片，我們得知。計算養老金的方式是根據三個主要公式來完成的。
就是計算個人基礎養老金部分，第二是計算個人賬戶養老金部分。第三式計算過渡性養老金部分！
要不只要按照公式裡要求的一些條件，然後套用進去，最後就可以準確的計算出你的養老金可以拿到多少錢？
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社保達人工作在電力
按事業編制交納社保，退休後的退休金是怎樣的？謝悟空！我們國家的事業編制的人員一般都是訂額訂員的，在20I4年之前他們工資且都是由財政撥款，那20I4年社會保險進入了雙軌制，也就是事業編制的人員也得繳社會養老保險費了，只裡要用十年過度期，也就是到2o24年才能完成過度期。那麼從20l4事業編制的用人條件也作了調整，即有很大一部分被招聘來的員工且都是合同制的員工，而他們享受事業編制的福利，但不是在編人員。至於他們繳費標準是怎麼計算的呢？首先得了解他們基礎工資沒有原先在編的人員工資高，所以說他們繳費的標準很可能沒有在編的所繳的費用那麼高，故而參照上年度社平均工資的總額十單位應繳的十個人應繳的部分=所退休的工資總額。只裡估計不應該有視同繳費的一項，隨著他們工資收入調整今後也就是說，多繳多得，不過雖然他們工資沒有在編的人員工資高，但是他們工資基數要比企業退休人員的養老金要高一些，這樣的工資分配在不遠將來可能會跟企業退休的養老金要達成同步的！個人觀點，望大家供同參於討論！
顧雲孫
關於退休後的退休金問題嗎。全國是一大家人，也是個大數據，也是個大市場，他總的來說是一個大集體足成的。各種各樣的，各種不同的等級的，各種不同年限的，等等原因，大約一說不好回答準確情況，就是回答一個數據，我因為有根據的基本數也不大。上級有權單位和專管部的同志，可能說的準確和清楚吧。很抱歉，我真不太懂，更說不明白。謝謝你吧。，，，
