今年以來，城固縣沙河營鎮黨委堅持把深化主題作風建設作為保障履職盡責、提質增效的重要手段，按照更高標準、更嚴要求，從實處抓，往深裡做，使全鎮幹群作風不斷優化，為全鎮追趕超越發展營造良好環境。
奏響發展旋律 把建設良好作風落實成常態
思路決定出路。扶貧工作不是一朝一夕的事，不是立竿見影、速見成效的事情，怎麼扶才能讓老百姓脫貧，就需要大家轉變扶貧觀念，要形成一個理念，不能光靠行政手段、行政力量來推動，要運用市場的手段和方式，依靠市場的力量、社會的資源來推動。為此，今年年初，沙河營鎮黨委組織32名鎮村幹部赴四川綿陽市三臺縣學習“三變”改革、利益聯結機制建立等經驗，更新了思想觀念、破除了慣性思維；圍繞貧困人口全部脫貧和全鎮空殼村整體清零的總體目標，在完善“四個一”工作思路的基礎上（每一個村都至少成立一個“三變”合作社、每一戶貧困戶都至少加入一個合作社、每一戶貧困戶都發展一個生產致富項目、加入合作社的貧困戶年底都有一份收益分紅，提煉總結出今年脫貧工作“四圍繞兩突出”工作思路，即：圍繞脫貧抓思路、圍繞產業抓脫貧、圍繞“三變”抓產業、圍繞土地抓“三變”、突出增收重成效、突出特色重落實。同時，不斷探索建立《“村社企”合作經營項目利益聯結及收益分配的指導意見》和《黨建引領全力推進“三變”改革大力發展村集體經濟獎懲辦法》，建立合理的利益分享機制和風險分擔機制。
敲響警醒鐘聲 把維護群眾利益明確為鐵則
群眾利益無小事，百姓訴求記心頭。自深化作風建設以來，沙河營鎮黨委堅持“明查與暗訪相結合、以暗訪為主，重要節點明察暗訪與日常隨機抽查相結合、明察暗訪與教育懲戒相結合”的原則，重點加強對涉農部門和窗口服務行業的執紀監督，嚴肅查糾不作為、慢作為、亂作為及“三難”等突出問題的監督檢查，確保責任落到實處。結合工作實際，制定出臺了《沙河營鎮黨委中心組學習制度》《沙河營鎮鎮村幹部問責（試行）》和《（白、黃、紅）三色督辦單》等8項考核管理督查制度，形成了用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的長效工作機制，有效扼制了“懶、散、慢”的機關作風。今年以來，累計開展檢查42次，梳理問題32個，下發整改通知書10多份。查處侵害群眾利益不正之風問題3件，黨政紀處分4人。容錯糾錯2人，誡勉談話17人，讓群眾更多地感受到作風建設的實際成果。
一到週末就不容易找到村幹部，這是群眾反映村級幹部作風建設最多的問題之一。為此，早在2015年沙河營鎮黨委首次探索推行村幹部“坐班”制,要求農村“兩委”幹部在工作忙時全部坐班,不忙的時候輪流坐班。今年,為推進村級組織規範化運行,加強村幹部作風建設,該鎮在原有工作基礎上,對農村幹部坐班制度進行了規範,對坐班人員、坐班時間、坐班職責等進行了明確。“過去村民辦事兒最麻煩的就是找村幹部,碰上村幹部不在家,再急的事兒也只能拖著。現在村委會天天有村幹部坐班,一找一個準,而且有些手續還能由村裡代辦,既方便又放心。”在張家嘴村便民服務室一名正在辦事的群眾說。據初步統計，自實行村幹部坐班以來,沙河營鎮9個村（社區）月均接待村民600餘人次,為村民辦理計生、低保、新農合、新農保等事項700多件。
吹響時代號角 把改善民生服務體現在行動
為民服務貴在實際行動。面對脫貧攻堅工作繁重的實際，在具體工作推進中，注重集中力量攻克薄弱環節，切實幫助貧困群眾解決實際問題。為了使有脫貧最難的“四無戶”早日達到脫貧、共同奔小康的目標，該鎮針對部分貧困戶擔心有風險、怕貸了還不起的問題，組織駐村幫扶“四支隊伍”進村入戶宣傳，逐戶向貧困戶解釋光伏扶貧項目，要求做到“兩統一、三親自、一確保”，即統一在村委會簽訂委託經營協議，統一在信用社簽訂貸款合同；包扶幹部要親自入戶動員、親自在村上陪同貧困戶簽訂協議、親自帶上貧困戶到信用社簽訂合同；讓貧困戶儘可能的少跑路，確保當天辦理成功。目前，該鎮第一期1.2兆瓦光伏扶貧電站已建成投產發電，項目共帶動100戶貧困戶，戶均年收益3500元。今年將繼續投資320萬元實施第二期0.38兆瓦光伏扶貧電站的建設項目，進一步擴大帶動規模和效益。
龍沙路綠化、美化、亮化也是當地群眾密切關心關注的重點問題之一。為了徹底解決這個問題，去年年底，沙河營鎮黨委向縣裡申請了專用項目，投入70多萬元新安裝60多盞路燈，對整個龍沙路進行全部綠化、美化。目前，龍沙路“三化”工程改造已基本完成。“現在龍沙路道路兩旁都種上了綠化樹，早晨一打開門，眼前一片新綠，心情一天也舒暢!”家住龍沙路邊的李大哥高興的告訴說。
變化是最紮實的答卷,事實是最有力的證明。沙河營黨委通過務實求效的深化主題作風建設活動,拿出了一本整治作風問題的明細賬,交上了一份作風建設的成績單,廣大黨員、幹部精神上補了“鈣”,群眾反映強烈的突出問題得到有效解決,影響群眾切身利益的癥結難點得到突破。
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