黃金力諾110
如果是一名沒有編制的本科畢業生在選擇即將從事的工作時，我認為這兩個崗位都是理想職位，畢竟有個編比啥都強。但若是兩個已有職位在等著你挑選的話，我傾向於選調生。
民警大家都知道是什麼工作性質，在這裡我們需要首先了解一下什麼是選調生。
選調生，是省委市委選拔的優秀大學生村官，他們的未來定位是黨政領導幹部後備人選，是組織部選派的年輕人，其含金量不可而喻。而且是組織上重點培養的對象，不是單純的派駐到農村工作的普通職員，可以這麼講，和其它人中相比，他們是含著金鑰匙到農村工作的。
所以說，從未來前途和仕途來講，選調生的優勢是基層民警不可比擬的，基層民警搞不好就永遠都是基層了，永遠都是一名片警兒，而選調生則充滿了無限可能。
所以，如果選，個人建議選擇選調生崗位。
元芳有看法
我們有朋友現在還是在基層派出所當民警，也有在村裡和鎮裡當公務員的，說實在話，這兩個都不是好差事，我們把他們的工作現狀跟您談一談，您自己再分析一下哪一個崗位更合適。
基層派出所的優勢：如果說業務能力特別突出，加上比較年輕的話，除了勝任基本工作，還能夠有創新的做法，那麼在鄉鎮派出所也是容易出成績的。以一個十萬人的鎮來講，當地派出所正常也就是13到14個編制，這裡面通常是一正兩副，或者是一正一指導員加一個副鎮長，另外加上一些年齡偏大的，比如拿了待遇現在在當普通民警的，一個鎮派出所裡面的年輕人是很少的，相對於言，從發展的角度來講，競爭對手也會比較少。
基層派出所的不足：日常瑣碎事務比較多，一些鎮裡的村民哪怕雞毛蒜皮的小事，比如說鄰居間吵架，偷了雞鴨等小事，以及非警務工作也要報警，而地方公安局現在指揮中心是規範建設，報警是統一轉到市公安局指揮中心，然後指揮中心再派發任務到您這個鎮，再小的警情也要跟蹤和反饋。還有一點就是地方發生命案就會比較頭痛，因為一發生刑事命案後，鎮領導還有上面的領導都要批示，特別是限期辦案，雖然說這種情形很少，但是隻要攤上一單，就累得您夠嗆了。
在村裡當村官的好處：如果說您個人有農業方面的技術，平時也跟鎮裡和市裡的相關業務部門比較熟，那麼到了村裡當村官就會比較受歡迎，也會過得比較好，因為您到了村裡之後，就能在這個小舞臺上面施展您的才華，帶領當地村民發家致富，幫助村裡發展經濟，發展農業，甚至發展旅遊，讓村民的日子越過越好，這樣您也容易得到認可，並且很快給人提拔起來。
在村裡當村官的不足：如果說當地的村比較貧窮，也沒有比較好的旅遊和農業資源，加上如果這個村的村民民風不是很純樸，而是比較彪悍的話，而且有的鎮領導對您所在的村關心力度不夠，在人財物方面幫助不多，另外這個村委委員之間的團結和戰鬥力不足的話，您不要說想幹出一番事業，就是繁瑣的小事也會困住您，讓您感到很無奈。加上如果離家比較遠，以後成家立業也是比較麻煩的事。
上面就是兩個崗位之間的優勢和不足之處，您個人的情況，只有您自己是最清楚的，結合自身的能力、圈子和興趣愛好，再去決定吧！
嶺南觀察
不知道樓主是什麼警校畢業，我有幾個武警學院的同學，在基層，基本上是副職，工資待遇還好，就是辛苦，常年在外，不回家，家庭團聚時間少。村官有能力的基本上都借調到鄉鎮工作，村裡的少，但有個情況，我這邊的村比較小，沒什麼人，所以村官有借調到鎮裡服務的，不代表全部都是。綜合考慮，結合自身實際情況，家庭情況，最好是徵詢下長輩，前輩們的意見。
