東體:富力陣容建設轉向年輕化,以老帶新成為主旋律

東體:富力陣容建設轉向年輕化,以老帶新成為主旋律

虎撲4月22日訊 據《東方體育日報》報道,廣州富力俱樂部已經把調整重點放在了陣容更新換代、補充新鮮血液上,希望老隊員可以起到傳幫帶的作用。

這個冬天,富力在引援方面動作不大,反倒是放走了多位一線隊球員,量入為用的態度非常明顯。而且,相比從前,富力的管理也變得嚴格了許多,從前開放的訓練場被圍蔽起來,任何外人想進入基地都要提前申請。從這兩方面能看出來,在換帥之後,富力俱樂部希望用嚴謹的態度重塑球隊形象。

據說,在本賽季正式開打之前,富力就會宣佈主力左後衛丁海峰(29歲)離隊,丁海峰將重返老東家河北華夏幸福。算上丁海峰,富力已經放走了三名左後衛,前兩個分別是合同到期的張晨龍(27歲)與租借離隊的鄒正(32歲)。富力選擇的替代者是迴歸球隊的曾超(27歲)以及從山東魯能租借而來的陳哲超(25歲)。人員更迭之下,富力不僅減輕了工資壓力,還順便把平均年齡降了下來。

不只是左後衛的位置上,在其他位置上,富力也不斷用新兵替代老將。球隊三門韓鋒(37歲)離隊,取而代之的是港超門將龍文灝(23歲);“老傷號”王嘉楠(27歲)離隊,接班人是“香港C羅”陳俊樂(24歲);被球迷稱之為“大翔”的中衛晉鵬翔也沒能留隊,富力寧可培養只打了一年預備隊的傅韻程(22歲)……可以看得出,富力已經把調整重點放在了陣容更新換代、補充新鮮血液上。

上賽季,富力的主力陣容平均年齡超過了30歲。比賽中後段時經常出現的失球也體現出了在比賽末段的體能和注意力問題。

在經歷了2019年這樣一個災難般的賽季之後,富力痛定思痛決心改變經營思路:與其繼續留用表現平平的高薪球員,還不如把機會給年輕人。這樣既能夠增加球隊的朝氣,也有更多發現潛力新星的可能。不過,對於年輕球員,富力並不願意開出長約。今年2月,23歲的王鵬只續約兩年,富力俱樂部董事長黃盛華說:“年輕人需要的是刺激,而非安逸。”

當然,富力仍然希望隊中的老將可以起到“傳幫帶”的作用。原本合同到期的李提香(31歲)、肖智(35歲)都得以續約一年。對於30歲以上的老將,富力的態度是一年一簽——如果老將的狀態保持得還不錯,那麼富力願意到年底再次續約,反之接受球員自由離隊。35歲的盧琳和32歲的陳志釗還各剩一年合約,富力還沒有開始續約談判。

(編輯:小楊)


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