“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


導讀:繼兩大創始人公開“互撕”後,噹噹網的宮鬥奪權大戲再度來襲。


4月26日上午9點34分,李國慶帶著四個人闖入噹噹網辦公區,搶走幾十枚公章、財務章,上演了一場“搶章奪權”的戲碼。


隨即,噹噹也作出了回應,並聲明已經報警,還表示公章、財務章、財務部門章即日作廢。


這場動人心魄的奪權背後,當事人的“結晶”——噹噹網也無奈被推上了風口浪尖。


在李國慶帶人“闖入”噹噹網“搶奪”公章後,當日晚間,噹噹網緊急召開媒體溝通會。


那麼,李國慶的行為合法合規嗎?


4月26日,21世紀經濟報道記者也採訪了多名業內專家和律師,獲得的回應均對李國慶搶奪公章和召開臨時股東大會的行為提出了質疑。

文章來源:21世紀經濟報道綜合21財聞匯、南方都市報、

新浪、三言財經、

經濟日報、澎湃新聞等

作者:記者白楊、周炎炎、姜詩薔、楊萍、李玉敏

投稿:[email protected]

“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


4月26日,據@我是律師的朋友、@首席內幕官、@互聯網信徒王冠雄等微博大V爆料,李國慶今日率4名大漢上門搶噹噹公章,並在公司張貼《告噹噹網全體員工書》。


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

圖片來源:三言財經


之後李國慶發佈告噹噹全體員工書表示,已於4月24日依法召開臨時股東會,李國慶當選董事長與總經理,全面接管公司。俞渝僅為董事,無任何職權。


4月26日下午,噹噹網發聲回應:“2020年4月26日早9:34,李國慶夥同5人,闖入噹噹網辦公區,搶走幾十枚公章、財務章,公司已經報警。”


根據噹噹網的聲明顯示,李國慶等人共搶走11枚公司章和36枚財務章(具體明細附文後)。目前,噹噹網已經報警,還表示公章、財務章、財務部門章即日作廢。


對於今天的事件,以及噹噹網方面的說法,李國慶回應南方都市報稱:“依法接管噹噹,太忙了,不接受採訪。”


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

去年,李國慶回憶被老婆逼宮,曾怒摔杯


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

中商臻選8萬家庭選擇的電動理髮器 理髮原來如此簡單小程序


李國慶發告噹噹全體員工書曝光


而在李國慶看來,“搶章”是其名正言順接管公司的過程。上午到達噹噹網辦公區以後,李國慶在公司牆上貼了一封告噹噹網全體員工書,在這封信中,雖然是以噹噹網的運營主體“北京噹噹科文電子商務有限公司”為落筆,但內容應該都代表著李國慶方面的觀點。


對於接管公司的合理性,信中表示,李國慶和俞渝在婚姻關係存續期間合計持有當當91.71%股權,按照夫妻共有原則,李國慶目前持有45.855%股權,同時,李國慶獲得了公司兩位股東的支持,使得其實際獲得53.87%的支持。


但21世紀經濟報道記者查詢天眼查數據,北京噹噹科文電子商務有限公司有限公司的股東俞渝持股64.20%,李國慶只持有27.51%的股份。不知他說自己持有45.855%股權所據何來。


以控股股東的身份,李國慶於4月24日召開了臨時股東會,成立了董事會,由李國慶、俞渝、潘躍新、張巍、陳立均擔任董事,同時通過新的《公司章程》,同時,李國慶被選舉為噹噹網董事長和總經理,而俞渝被“罷免”,不再擔任公司執行董事、法定代表人及總經理。


信中強調,“俞渝無權在噹噹公司行使任何職權,無權向當當公司員工發出任何指示,無權代表噹噹公司對外作出任何意思表示或行為。李國慶作為噹噹公司的董事長、法定代表人以及總經理,有權依法全面接管公司,負責公司的經營管理。”


同時,李國慶還在信中細數了俞渝的七宗罪,具體包括逼迫其退出公司;無視股東權利,拒絕分紅;盲目失當裁員;疫情期間輕視疫情危害,導致員工被隔離等。


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

網傳的《告噹噹網全體通知書》


《告噹噹網全體員工書》劃重點:


1、李國慶出於維護噹噹大局和家庭關係的維繫等因素,禪讓公司管理權3年。


2、俞渝拒絕給股東分紅,在公司連續5年盈利的情況下從不分紅。


3、新冠肺炎疫情期間,噹噹網員工確診。六十餘名員工被集中隔離觀察,二百餘名員工居家隔離觀察。


4、李國慶於2020年4月24日召開臨時股東會,並作出決議:公司依法成立董事會。


5、自2020年4月24日起,俞渝不再擔任噹噹公司執行董事、法定代表人及總經理。俞渝無權在噹噹公司公司形式任何職權,無權向當當員工發出任何指示,無權代表噹噹公司對外做出任何意思表示或者行為。


6、李國慶全面接管公司,負責公司的經營管理。


同時宣佈以下決定:


1、自2020年2月1日始至今,以“開除、辭退、優化”等方式的人事流程全部終止,已被單方面辭退的員工,可與公司協商,協商一致重新簽署勞動合同返崗。


2、公司擬以2019年度稅後淨利潤30%進行股東分紅,以緩解中小股東的當前壓力,公司近期將依法作出相應利潤分配安排。


3、公司各部門保持不變,保障各項業務正常運行。各部門及各位同事、同仁均應依法向現任董事長、總經理李國慶先生及其指派的人員彙報工作。


4月22日,李國慶在視頻節目《言之有李》中表示,聽說噹噹要裁員100多人,很多自己招的,或者得到過自己的總裁認同獎的員工也在被裁之列。


“當然我現在只是股東,我不干預噹噹總裁的決定。”他表示企業應當慎重裁員,原因包括員工的招聘時間、融入時間都很長,以及裁員不利於企業凝聚力。


由此可見,噹噹網的裁員可能是李國慶“奪章”事件的導火索,並且在他眼裡是不適當的決定。


李國慶曾表明:和俞渝已分居22.5個月,要求股權平分


2019年11月29日,噹噹創始人李國慶與妻子俞渝離婚案在北京開庭。


這是自李國慶夫妻兩開撕以來,此次法院審理是李國慶和俞渝離婚案的第一次開庭,成功上了熱搜榜。
據騰訊新聞,李國慶希望離婚案快些有結果,不要拖六個月。他透露,“夫妻分居22.5個月,感情破裂,他的證據很充足。”對於此次離婚訴訟,李國慶的訴求是希望夫妻雙方境外和境內股權平分,離婚。


李國慶透露,“雙方沒做證據交換 ,也沒做財產登記,離婚感情不破裂,給我轟回去,半年後再來。我們就一套房,我們噹噹上市的錢,都放在信託裡的那些錢,平分。”


李國慶表示手頭有充足的證據,對判決結果有信心。李國慶稱,今日不會有明確判決結果,目前和俞渝的也不是沒有和解的可能,都在談。
目前,雙方離婚案還未最終宣判。


昔日鴛鴦眷屬

造就2019年“商界第一巨瓜”


去年1月15日,李國慶被噹噹網的聯合創始人俞渝——他的妻子,趕出了他一手創立的當當網。讓李國慶覺得生氣的是, “她是我的老婆,想要有的是辦法,為什麼要用陰謀詭計的方式?”
10月23日至24日,噹噹網李國慶俞渝僅用2天時間,就用前無古人、後也可能沒有來者的“自爆”式互撕,造就了去年“商界第一巨瓜”。


10月23日深夜,噹噹網兩位創始人在朋友圈徹底決裂。俞渝稱,“家門不幸,顧客無礙,噹噹更好。”


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


李國慶則轉發自己7月底遞交起訴狀和俞渝離婚的微博,並表示,“狗急跳牆,工作撕逼虛構事實,私生活撕逼更是意淫。變態,精神病患者。我為兒子忍受23年。”


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


10月23日晚,俞渝在李國慶的一條四日前的朋友圈下連發三條評論,曝光了諸多關於李國慶的勁爆信息。


俞渝稱李國慶從家中拿走1.3億現金,並非淨身出戶。她指出,自己還收到過同性戀人的威脅信,還稱其兄吸毒、嫖娼,六進六出監獄等。她還指責李國慶聯合公關操縱媒體,每件事都在撒謊。


10月24日凌晨,針對俞渝在朋友圈有關私生活和家人的控訴,李國慶再度回應稱,對其私生活做出的誹謗和誣衊,我只想在這裡回應一句話:等著收律師函吧。


李國慶在回應中表示,俞渝從噹噹的幫忙者,到小股東,再到現在的境外絕對持股大股東,不僅將其從為之奮鬥了半生的事業中掃地出門,還誹謗企圖讓其名譽掃地。李國慶稱,自己和俞渝的婚姻已經走到盡頭,相信法院會做出公正判決。


李國慶俞渝70億元家產待分


有人說婚姻是愛情的墳墓,那麼夫妻店就有可能演變成投資人的噩夢。


噹噹幸運在大股東就是夫妻二人,且已經實現私有化,影響範圍不廣。但有些公司由於創始人婚變,整個命運都被改寫。


夫妻雙方產生劇烈分歧之後,李國慶的公開要求是噹噹股權平分。


在“李國慶摔杯”“俞渝抓破臉”一來一回之後,李國慶在10月23日的微博中提及自己的訴求:“目前俞渝要求我接受25%股權就和平離婚,我拒絕同意,我要求平分。”


2019年胡潤百富榜顯示,李國慶和俞渝夫婦以70億元人民幣財富排名第573位,較上一年財富上漲8%。


對於這對夫妻來說,財富的主要來源是噹噹網。


21世紀經濟報道記者通過天眼查查詢得知,俞渝對當當科文電子商務有限公司(簡稱噹噹網)持股64.2%,為第一大股東;李國慶持股27.51%,位列第二大股東。


而通過Wind查詢可知,在噹噹退市之年(2016年),李國慶直接持股數量佔已發行普通股的31.17%,上市之時更是持股高達38.8%,私有化之後李國慶反而持股下滑。


70億元這個數據是哪裡來的呢?


21世紀經濟報道記者發現,2018年4月11日晚,上市公司海航科技發佈公告稱,擬通過發行股份及支付現金方式,購買北京噹噹網100%股權及噹噹科文100%股權,初步作價75億元。


根據這個估值來衡量李國慶、俞渝夫婦二人的財富,大約是69億左右。但是後來由於海航方面未能按期付清款項,這樁收購案最後流產。


但是這個價格未必能代表噹噹的實際估值,按照李國慶的說法是偏低的,之前談的是90億。


如果按照90億元的估值,那麼夫妻二人的合計財富超過80億元。


這個家底在創業者中已經很高,但是對於李國慶、俞渝夫婦來說,噹噹這20年來坎坷頗多,財富多次經歷縮水。


在噹噹網1999年成立之時,阿里初創,京東還未誕生,拿到IDG、軟銀投資的當當網在電商界相當閃亮。


2010年底,噹噹網在美國納斯達克上市,次年1月最高點達到36.40美元,夫妻倆身家也超過了10億美元,但此後一路滑坡,到退市完全私有化之前,股價最低時僅有3.68美元,為高點的十分之一。


最終,母公司將以每股普通股1.34美元的現金收購噹噹網全部已發行普通股,該交易為噹噹網估值5.56億美元,較之前只剩下四分之一。


每個人能分到多少?


從目前的情況看,李國慶想要通過離婚來獲得財產平分的願望,而俞渝希望通過離婚前的協議約束,將原本就已經被逐出噹噹的李國慶的持股限制在25%以內。


尚公律師事務所高級合夥人趙志東律師對21世紀經濟報道表示,如果直接採用離婚的方式,假使婚內財產沒有雙方特殊約定,則各50%,但如果有約定則按照約定實施。由於噹噹網是夫妻二人在結婚之後共同創業設立的,因此會被歸為共同財產,假使設立之後以及後來的婚姻存續期間沒有特殊約定,那麼夫妻共同財產分一半。


“但是如果一方對婚姻出現問題負有一定的責任,另一方可以少分財產或者不分財產給這一方,但實操中很難界定過錯,除非有直接證據,法院一般難以予以認可。”趙志東律師表示。


李國慶俞渝到底在撕什麼?


不少網友追問,到底什麼原因導致這對曾經的精英夫妻徹底失控?是人性扭曲還是道德淪喪?可能都不是!


1、股權和財產的爭奪或許才是夫妻反目、隔空互撕的最大誘因。


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


要知道,股權結構、公司治理這些商業利益上的關鍵問題,才是公司創始人的命脈,關係著一家公司的興衰命運。


來,看看李國慶的微博——


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


“我想告訴你們的是,作為老婆奪權,我可以退讓,但作為老婆奪利,那就不是一家人了,我絕不退讓。”


天下熙熙,皆為利來;天下攘攘,皆為利往!真是“利”字當頭,誰也不讓啊……


掐指一算,噹噹網去年淨利潤4.2億元,增速超過30%。專業人士預計,假如其在A股上市,市值保守估計不會低於250億元。


另外,從公司未來發展看,甭管要上市還是併購,股權問題都整不明白,後面還怎麼玩?


2、創始人如何自保?股不在多,管用就行


不少公司創始人往往面臨這樣的問題:公司還在,但自己不在了……


一般來說,在公司發展初期,創始人最缺的就是錢。無論是風險投資的介入還是企業招兵買馬,股權是重要的支付手段。


但隨著公司發展,尤其是上市以後,不少創始人的股權被稀釋得所剩無幾,有的乾脆被排擠出了管理層。喬布斯就是其中一例。


2010年,噹噹網赴美上市時,李國慶持股38.9%,俞渝持股4.9%;完成私有化後,俞渝持股已經飆升至64.21%,成為噹噹第一大股東,作為創始人的李國慶持股比例卻下降至27.5%。


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


失去了控制權,李國慶心有不甘。因此,創始人如何保證自己在公司中的控制權還要有些“手腕”。


比如,在實踐中,創始人的股份不在多,能有話語權就行!


您看,無論是阿里巴巴、小米的同股不同權模式(1股代表10個表決權),抑或是臉書的表決代理模式(代替小股東投票),都可以保證或者增強創始人在表決中的話語權,以保證其對公司的控制和領導。


3、財產如何做到“公私分明”?


有一個細節大家可能注意到了,李國慶俞渝合計持有當當網91.71%的股權,估值達到約68.78億元。如此高集中度的股權結構,暗藏著一個所有“夫妻店”都可能碰觸的雷區——公司財產和股東個人財產混同,大白話就是財產公私不分。


公私不分有啥不行嗎?當然不行!如果股東把公司財產當作私有財產,濫用股東地位擅自轉移財產、處分財物,出了問題可是要對公司債務承擔連帶責任的。


因此,所有創始人都應當注意個人和公司財產的區分,別給自己挖坑!


比如,第一,別怕花錢,最好成立獨立的財務部門,建立一套規範的會計制度;


第二,公是公、私是私,嚴格區分股東個人和公司的各項收支,保留好相應的憑證並及時記賬備查;

……


4、創始人股權是越多越好嗎?


上文說了,李俞二人持有的公司股權超過90%,李國慶更以他們的股權太過集中為恥。


反觀阿里巴巴、騰訊、百度等互聯網企業,其創始人的股權遠遠低於這個數字。


一般來說,分散的股權,目的在於股權激勵,有條件地給予激勵對象部分股東權益,使更多人與公司結成利益共同體,從而實現長期目標。所以說,雖然股權分散了,但是團結了一批同志!


噹噹最新回應:高管百分百支持俞渝


今晚,噹噹副總裁闞敏在接受媒體採訪時,回應了該事件所引發的部分熱點問題。


1,今天到底發生了什麼?


闞敏:除了李國慶外,有7個人,突然闖入噹噹辦公區,其中兩位是噹噹離職的員工,包含他的秘書,都穿著黑衣服的彪形大漢。李國慶的秘書經常在公司蓋章,他非常清楚使用公章的流程,搶奪期間沒有任何說辭。但是,公章和經營無關,現在經營正常,已經掛失了,正在補辦。


2,為什麼公司員工不進行阻攔?


闞敏:李國慶畢竟是過去老闆,員工對他還是有點顧忌。目前我們正在溝通律師,詢問李國慶的行為是否涉嫌違法。


3,李國慶和俞渝現在的關係怎樣?是否正在和解?


闞敏:今年年初有個和解談判,但到了2月份,李國慶單方面終止了和解,目前雙方都要等待公證結果。李國慶有個問題,經常提A條件,我們回覆後,他又提出B條件,這樣的話我們很難往下談。


4,李國慶告知書中所指的股東會,是否有通知俞渝?


闞敏:24日的股東會沒有通知俞渝,所有股東都沒有收到通知。


而李國慶在強調自己“接管公司”正當性時曾提及,李國慶獲得了公司兩位股東的支持,使得其實際獲得53.87%的支持,即股東天津騫程企業管理諮詢合夥企業(有限合夥)(以下簡稱“天津騫程”),天津微量企業管理諮詢合夥企業(有限合夥)。


根據公開資料顯示,天津騫程、天津微量兩家公司分別持有北京噹噹科文電子商務有限公司4.4%和3.61%的股份。其中天津騫程的執行合夥人為闞敏,持股20.8%。


對此,闞敏在現場調侃道:“我都不知道(這件事),您覺得他有依據嗎?”


5,告知書中指出,公司擬以2019年度稅後淨利潤30%進行股東分紅。這種說法靠譜嗎?


闞敏:不可能的,國內電商行業都沒有分紅先例,不希望分紅削弱現金流。


6,噹噹網在疫情期間有沒有裁員?


闞敏:沒有裁員,只是個別人離開了公司,且沒有高管離職,我們正打算就傳言進行起訴。


7,目前噹噹的股權分配是怎樣的?


闞敏:俞渝持股52.23%,李國慶持股22.38%,兩人的孩子持股18.65%,管理層兩人分別持股3.58%和2.93%,孩子股份在孩子名下。具體是否平分,還需要法律判決。


8,噹噹接下來有何舉措?


闞敏:等公安機關的瞭解情況和處理決定。我們現在正在等待公安機關的結果,也會提供相關的視頻等證據。


9,俞渝的狀態如何?


闞敏:俞渝總和往常一樣,很平靜,噹噹管理層都站在俞渝這邊,公司的控制權不會讓給李國慶。


10,最想對李國慶說的一句話是?


闞敏:離噹噹越遠越好。


搶完即用?

李國慶發蓋章公告宣佈接管噹噹


據新京報,4月26日傍晚,在噹噹召開電話記者會進行消息發佈時,李國慶也拉起一個微信群進行了隔空回應。


李國慶在微信群中用語音表示,接管噹噹網公司公章、財務章只是第一步,下一步將組班子,第三步就是進駐噹噹,給俞渝“貼封條”。


他表示,自己已經得到小股東的支持,在代表股份方面“肯定超過51%”。


21世紀經濟報道記者獲悉,當天晚上,李國慶就發佈了一個蓋有當當運營主體公章的公告。


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!


公告稱,李國慶和俞渝1996年結婚,李國慶於1999年創建噹噹,所以俞渝是通過和李國慶的夫妻關係才取得當當公司股權,並逐漸介入噹噹公司管理。目前,李國慶和俞渝尚未離婚,所以噹噹股權應該作為夫妻共同財產一人一半。


針對李國慶“接管噹噹”的合法性,公告指出,李國慶要求召開噹噹股東會,設立董事會,俞渝不同意,公司監事也未履行職權。因此李國慶按照公司法的規定召集(臨時)股東會。噹噹公司小股東參加股東會並支持李國慶,選舉李國慶為董事長和總經理。股東會決議獲得半數以上股東同意。


公告稱,根據(臨時)股東會、董事會的決議,4月26日,李國慶是以董事長和總經理身份實施對當當公司的管理。而俞渝依然為公司股東和董事。


這份公告還以噹噹的口吻宣佈,“噹噹公司承認李國慶先生為公司董事長和總經理。俞渝女士應當按照股東和董事的資格與李國慶先生展開對話。”公告同時強調,沒有當當公司公章的公司聲明,均不能代表公司。


李國慶能否奪權成功?

李國慶的策略是什麼?此舉是否合法?最終能否“奪權成功”?


“這件事情還不能做一個明確的定向。從現在的新聞報道來看,按照李國慶一方的說法,他們是在4月24號已經召開股東會,但是,開股東會有沒有履行股東開會的必要程序,股東開會是否合法?以及股東會決議是否符合相關的法律規定,這個無從考證。”浙江曉德律師事務所律師、創始人陳文明接受21世紀經濟報道記者採訪表示。


根據李國慶的《告噹噹員工書》,李國慶作為股東先召集臨時股東會,做出成立董事會的決議並修改公司章程,董事人員除了俞渝之外,還有李國慶及其他三人。然後李國慶召集董事會,董事會做出選任李國慶為董事長及總經理的決議。李國慶根據董事會決議控制公司公章及財務章,進而實現對公司的全面控制。


“敢做敢當當”?!李國慶率4個大漢上門搶公章,合法嗎!

圖片來源:視覺中國


網經社電子商務研究中心特約研究員、北京志霖律師事務所副主任趙佔領認為,李國慶的這一“奪權”過程的關鍵在於,李國慶召開臨時股東會時如何表決,其表決權比例到底多少。


李國慶最終能否“奪權”成功,取決於股東會決議是否合法有效。這涉及到公司法和婚姻法的複雜問題。雖然李國慶與俞渝在夫妻關係存續期間共同投資設立了公司,根據婚姻法,兩人的股權應為夫妻共同財產。但是,就公司事務的管理方面,如表決權,因不屬於財產範圍,應由公司法調整。


趙佔領律師認為,在兩人的離婚訴訟未結案之前,兩人應以各自名義分別獨立行使包括表決權在內的股東權利。這份股東會決議很可能會被認定為無效。


2019年十月,李國慶在微博表示正式向俞渝提出離婚。11月29日,李國慶和俞渝離婚案在北京正式開庭。李國慶在接受採訪時表示,兩人的婚姻已經走到了盡頭,最大的訴求是離婚和平分股權。


此外,在不少業內人士看來,即便李國慶搶奪到公章,也不一定能對當當網實施控制。


北京市保利威律師事務所宋敏律師認為,《公司法》沒有明確規定公章由誰保管,這是公司自治範圍,即公司股東會、董事會決議決定由誰保管。一般來說公章由法定代表人保管,公司公章是公司對外意思表示的載體,具有證明和確定公司主體資格和能力的法律效果,公司當然擁有其公章的所有權。


瀛和律師機構創始合夥人、幸福股權創始人董鼕鼕認為,李國慶奪取的實質是公司的經營管理權。目前俞渝既是噹噹公司法定代表人,又是執行董事、總經理,三位一體。


北京市保利威律師事務所高級合夥人王善忠律師認為:“公司的公章一般應當由法定代表人或其授權的人持有,李國慶如果不是根據公司章程產生的法定代表人,應無權持有公章”。


李國慶搶奪公章“合法”嗎?


至於搶奪公章的行為是否違法或者犯罪?


值得一提的是,由於目前搶公章行為在刑法沒有入罪的條款,所以不少人指出,以俞渝為代表的當當網管理層或員工很難對李國慶的行為造成“打擊”。


王善忠律師認為,“李國慶的搶奪公章行為雖然侵害了公司利益,但他畢竟是公司股東,事出有因,還是屬於民事糾紛,從現有事實來看,不構成刑事犯罪。”


據浙江曉德律師事務所律師、創始人陳文明介紹,搶奪公章在刑法裡面是沒有規定的。要構成搶奪罪的可能性基本上也不大,更多的時候能夠協商解決就協商解決了。


“如果不能協商解決,我覺得應該至少說是構成擾亂公司的正常經營秩序行為。擾亂公司正常經營秩序的話也是可以對他進行相應的處罰, 比如說一些治安處罰,具體的情況取決於這個事件具體的狀態,還有事件的性質以及程度。”


陳文明指出:“現在的行為到底是一個接管行為還是一個搶奪的行為呢?兩個方面都有可能,如果說他事前通過股東會,而且股東會是一個合法召開、合法有效的股東會,他對這個公司行使接管可能有一定的合法性,但是(搶奪公章)手段肯定是有問題。但是如果說本身股東會不合法或者說根本沒有所謂的股東會,直接到公司搶奪公章的行為有可能涉及到搶奪罪。”


陳文明指出,是否構成搶奪罪還要看幾個方面:第一個看公章的價值。如果說這些公章價值超過1000元以上,有可能涉及到搶奪罪的問題。如果說這些公章的價值不高,構成犯罪還不一定,至少說是一個違法行為。


“所以說我覺得不管從法律上講還是從情理上講,李國慶搶奪公章這一個行為都是站不住腳的,既不符合法律的規定,也可能不符合公司內部管理制度的相關規定。”陳文明指出。


結語


互聯網公司一個重要特點就是開放,這樣它可以與最前沿的技術、商業模式,甚至創意團隊嫁接。這其中,股權扮演了重要角色。


作為國內最早的自營電商平臺,噹噹網未能在電商行業日新月異的變化中抓住行業發展趨勢,錯失了幾次轉型機會,很可能也與其股權過度集中、決策封閉有關係。


所以,善用股權對創始人來說也是一門大學問!

一位微博網友評論稱:現實,果真遠比戲劇更精彩。



分享到:


相關文章: