俗話說“嫁漢嫁漢，穿衣吃飯”，雖然現代女性早已經不需要靠男人來實現穿衣吃飯了，但是
對男人情感上的依戀，以及對婚後懷孕生子長期的身份轉變導致的職業不確定性的擔憂，決定了男人如果能把財產管理權交給女人掌握會讓女人更有安全感。
愛她，就給她安全感
趙先生是個程序員，每個月工資一萬塊左右，經常會加班。妻子莉莉是公司文員，收入只有四千塊，但是工作輕鬆，有更多時間照顧家裡。孩子沒出生前雙方父母親戚家人情往來都是莉莉在負責操持，孩子出生以後更多日常採買的事情了。
趙先生每每跟人說起，都一臉驕傲，我家我媳婦管錢，她把家裡什麼事都打點好了，每個月給我兩千塊零用錢我綽綽有餘，而且她覺得她管錢心裡踏實，做啥事都高高興興的。我也省好多心！我這不是怕她，我這是愛她。
一般男女婚後家庭分工都基本遵從外事以男人為主，內事以女人為主的模式。男人的主要精力放在賺錢上，兼顧家庭；而女人的主要精力更注重照顧好家庭，兼顧事業。如果二者衝突實在不能協調，一般女人會犧牲一些事業上的追求首先滿足家庭需要。
信任帶來驚喜
鄭凱是一傢俬人企業的銷售經理，雖然收入不錯但是到處出差，經常應酬，非常辛苦。所以婚後家裡一切事務都交給妻子肖萍在打理。
肖萍大學學的財會專業，鄭凱工資卡交給她以後她非常感動，雖然老公陪伴的時間不多，但是把自己的收入都交給她管理讓她覺得自己辛苦一點也值得。
自從鄭凱把工資卡交給肖萍管以後，肖萍就開始學習理財知識，每個月把家庭收入分成幾部分，規劃了一部分作為理財投資。
在他們雙胞胎孩子出生以後，結婚買的房子顯得不夠住了。鄭凱想著把現在住的房子賣了，加上幾年的存款應該可以換一個大房子讓一家人住得寬鬆些。
跟肖萍商量的時候，肖萍笑眯眯的把家裡的資產表拿給鄭凱，鄭凱簡直不相信自己的眼睛：不用賣房也夠買大房子！鄭凱忍不住在肖萍的臉上連親幾口：我真是找了個好老婆！
統計結果表明，一般夫妻關係中，男人讓女人掌管經濟大權，自己的工資獎金等統統上交給妻子，然後由妻子再根據家庭理財規劃日常消費消費支出計劃給一部分零花錢給丈夫，這種家庭的幸福感一般來說比夫妻各自管錢或者丈夫管錢的家庭更高。
如果丈夫本身是做理財的，或者妻子是花錢大手大腳的人對理財沒什麼概念，又或者妻子沒什麼主見主動提出不管理家庭經濟大權，由丈夫管理家庭經濟的話，作為丈夫每個月給妻子足夠的生活費和零花錢也能增加妻子的安全感和提升家庭幸福指數。
如果以上的如果都沒有，為了家庭更幸福和睦，主動掌管家庭經濟大權是更明智的選擇。
