2月25日，切爾西門將凱帕公然抗帥拒絕下場，主帥薩里現場暴走，權威盡失，最終切爾西敗北於英格蘭聯賽。但這一鬧劇絕不會在恆大隊內上演。同日，恆大頒佈“三九”隊規，包括“九必須”、“九不準”、“九開除”，其中最重要一條就是“挑戰教練權威者，開除”。
球隊如軍隊，三軍未動，規矩現行。在足球職業化發展路上，俱樂部完備的管理規範無疑是增強球隊奪冠實力的“標配”。回顧恆大俱樂部發展歷程，不難發現以“嚴”著稱的恆大管理規範與時俱進，趨於完善，還愈來愈嚴：2011 年，恆大剛升上中超，就頒佈了嚴格的“五必須”、“五不準”和“五開除”管理規定。2016年，恆大將“三五”隊規升級為“三六”隊規，即“六必須”、“六不準”、“六開除”，對教練和球員場上場下的行為都制定的相應的規範。
如今，“三六”隊規更新為“三九”隊規，管理細則更為細化完善。“九必須”是為了提升隊員的上進心，“九不準”是明確了職業球員哪些事情是不能做的，“九開除”則更是畫清楚了一條紅線，逾越紅線者“殺無赦”。
然而規則再完善，若無落實，也只是一紙空文，恆大的管理臻於完善更嚴於執行。在內部管理方面，恆大對“自己人”一向毫不手軟
不論教練還是球員，不論老將還是新將，一旦犯錯都一視同仁。
累計至今，雷納託沒有跟球迷揮手就離場被罰當月薪水並停賽三場；恆大二隊球員追打裁判後被直接開除，教練被降職；孔卡不滿被換下並且公開抱怨，被罰 100 萬人民幣並停賽 9 場；還有克萊奧、穆裡奇、李學鵬、郜林、鄭智、馮瀟霆、張琳芃、裡皮都被處罰過……
可見，恆大從2011年到2017年連續七年拿到中超冠軍，並在2013年和2015年兩次拿到亞冠冠軍，九年共拿到16個冠軍的赫赫戰功並非是偶然。擅長通過制定規則、執行規則來嚴格管理團隊才是恆大稱霸中超亞冠的必勝法寶。
