退休金有多少錢才算合理?

退休金拿到多少錢才算合理呢?其實我認為這樣的一個問題,那麼不能說多少錢才算合理,那麼只要我們個人的退休金超過了全社會的平均退休金,就屬於一個比較高的水平,所以說這樣的話,對於我們自身的退休養老生活,都會起到一個決定的保障性作用。


根據2019年公佈的統計數據,全社會的職工平均退休金的標準大約是2800元左右,也就是說如果說你的退休金水平高於2800元,那麼基本上是超過了絕大多數人的水平,但如果說你的退休金待遇水平低於2800元,那麼很明顯是低於平均水平,也就是說低於絕大多數人的水平處於一箇中等偏下水平。

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這裡面需要注意的是隻包括職工養老金的待遇水平,它並沒有涵蓋城鄉居民養老金的待遇水平,因為本身城鄉居民養老金從2009年才開始建立,實際上現在退休的人員,他們所繳納的這個繳費金額相對來說都比較低,因為之前居民養老保險最高的繳費標準不過只有2000塊錢,所以說即便是按著2000塊錢交納15年,那麼最終可能也就是在400塊錢左右的退休金,所以說沒有將這個居民養老金納入到平均退休金裡面來。

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我們的職工養老金,它的這個繳費年限是比較長的了,最早的地區是從1992年開始就建立了職工養老保險的繳費政策,最晚的地區也不過是從1996年開始就建立了相應的繳費政策,而且在此之前參加工作的人員那麼都可以認定為視同繳費年限,也就是說自己的工作年限都是正常有效認定的,自己最終是以過渡性養老金的方式累加到自己總養老金當中去,所以說對於自己養老金的待遇實際上是沒有影響的。


那麼我們想要獲得一個較高的養老金,它的主要計算條件就是取決於累計養老保險的繳費年限,平均繳費指數和社會平均工資,這三大主體條件來決定的,當我們擁有一個較長的繳費年限,比方說一個人的繳費年限是40年,另外一個人僅僅只有15年,那麼很明顯,繳納40年養老保險的這個人所獲得養老金的待遇水平要遠遠超過15年的繳費水平。

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通過這樣的方式,我們可以得知,我們在繳納養老保險的過程中,儘量要保證一個連續不斷的交費,那麼最終就可以獲得一個較大化的累計繳費年限,將來就可以獲得一個更高養老金的待遇,對於我們自己來說是很有必要的,如果說你的累計繳費年限比較短,你僅僅或者是按照15年來交費,那麼最終獲得養老金的待遇水平低,是你自身的這個參保條件決定的,所以說是怪不得別人,那麼我們獲得養老金主要還是靠自己來參保,如果說是由企業單位完全可以通過企業單位來參保,即便是沒有企業單位自己也可以按照靈活就業的方式來參與。

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