工商銀行河南省分行作為中國工商銀行股份有限公司統一法人體制下的一級分行，下轄18個二級分行、715個分支機構，員工1.9萬人。自1985年成立以來，始終堅持立足河南、服務河南的方針不動搖，經過30多年的不懈努力，逐漸形成了包括公司金融、個人金融、機構金融、銀行卡、網絡金融、國際業務、投資銀行、資產管理、貴金屬等若干類3000多種產品的業務體系;構建了集物理渠道、電子渠道、自助渠道、手機銀行渠道以及互聯網金融等線上線下互為一體的多維服務格局，在推動河南經濟社會發展、滿足居民金融服務需求、維護客戶金融資產和資金安全等方面發揮了重要作用。
根據業務發展需要，我行現面向社會招聘一批有全職工作經歷的人員，共150人。具體要求如下：
一、招聘機構
中國工商銀行河南省分行。
二、招聘崗位
軟件開發崗和客服經理崗，招聘崗位分佈情況詳見“附件1：中國工商銀行河南省分行2020年度社會招聘崗位分佈表”，應聘人員只可選報1個崗位，多報視為無效。
三、工作地點
軟件開發崗在鄭州市區工作;客服經理崗在安陽、鶴壁、濟源、焦作、開封、洛陽、漯河、南陽、平頂山、濮陽、三門峽、商丘、新鄉、信陽、許昌、鄭州、周口和駐馬店等18個地市的轄屬43個縣域工作。
四、招聘條件
1
軟件開發崗
招聘條件
具有2年及以上招聘崗位相關全職工作經歷，2018年7月31日及以前參加工作。
1985年7月31日及以後出生。
本科及以上學歷
計算機應用、軟件工程等相關專業。
其他要求詳見“附件2：中國工商銀行河南省分行2020年度社會招聘崗位條件”
2
客服經理崗
招聘條件
具有1年及以上招聘崗位相關全職工作經歷，2019年7月31日及以前參加工作。
1990年7月31日及以後出生。
本科及以上學歷
專業不限
其他要求詳見“附件2：中國工商銀行河南省分行2020年度社會招聘崗位條件”
五、招聘程序
(一)網上報名。報名時間為2020年4月27日-5月10日,請報名人員註冊並登錄招聘網站，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。
(二)資格審查。我行將根據招聘條件對應聘者進行資格審查，並根據崗位需求及報名情況等，擇優甄選確定入圍筆試人員。
(三)筆試、面試、體檢、錄用。具體時間另行通知，請及時關注，招聘程序中各環節成績僅對本次社會招聘有效。
六、注意事項
(一)招聘期間，我行將通過招聘系統信息提示、手機短信、電話通知等方式與應聘者聯繫，請保持通訊暢通。
(二)應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如與事實不符，我行有權取消其應聘資格。
(三)我行從未成立或委託成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過招聘考試相關的資料和信息，請應聘人員提高警惕，謹防受騙。
(四)我行有權根據實際情況，調整部分崗位的招聘計劃，並在法律允許的範圍內對整個招聘項目享有最終解釋權。
七、聯繫方式
附件1：中國工商銀行河南省分行2020年度社會招聘崗位分佈表
附件2：中國工商銀行河南省分行2020年度社會招聘崗位條件
原標題：中國工商銀行河南省分行2020年度社會招聘公告
