漲工資和任勞怨的灰度和技巧

淮陰韓信廟,題詩頗多,最有名的一首如下:

築壇拜日恩雖厚,躡足封時慮已深,

隆準早知同鳥喙,將軍應起五湖心。

為韓信叫屈的世人頗多,都罵劉邦卸磨殺驢來的絕,這些人不自覺中把自己和韓信等同了,這些都是被管理者的心態,獨王夫之從管理者角度看問題,認為韓信該殺,劉邦做的沒錯。

韓信的毛病是要待遇,要待遇還不算,還會在關鍵時節要待遇,這時候要待遇,就是要挾,就是綁老闆票了。

韓信曾對劉邦說項羽的致命缺點:“有功封賞者,印刓弊,忍不能予。”還在築壇拜將時對劉邦建議:“以天下城邑封功臣,何所不服。”如果用現代的白話來講,感覺工資太低,要求漲工資。估計任何一個老闆聽了後都會先點點頭,一笑了事,可是心裡卻暗暗不爽。


漲工資和任勞怨的灰度和技巧

劉邦劇照

後來齊地剛定,韓信就要求封自己為假齊王,這過分的要求讓劉邦當時火冒三丈,這小子獅子大開口啊,要官給官,誰是老闆?要是人人都這樣,以後我還怎麼管理?幸好邊上人偷偷踩了劉邦的腳一下,劉邦頓然明白了,此時的韓信惹不起,不答應他,他就會跑到項羽那邊去。於是劉邦忍了,認了,索性假戲真做,好人做到底,封他做了真齊王。劉邦猜透了韓信的心思,封他齊王的同時,怨恨也隨之而來,這是被脅迫的。

後來的雲夢之俘,未央之斬,都來源於拜將時的那句“以天下城邑封功臣,何所不服。”以天下城邑封功臣,何所不服這句話,老闆當然會這樣想,可是按照這個思路管理,沒問題,但是員工這麼說,潛臺詞就是不給錢不幹活,給多少錢幹多少活。這種人一旦不是非用不可的時候,自然會被換掉。王夫之用“言不必信,行不必果”總結了韓信的做法。

漲工資和任勞怨的灰度和技巧

韓信劇照

後來劉邦大封功臣,也並沒有忘了那些埋頭苦幹的老實人。如果韓信這樣伸手要官,不給就要挾的員工不開除;那些埋頭苦幹、默默無聞的不獎勵,那麼這個團隊真的沒法帶了。

而人的慾望是無限的,得寸進尺是人類的天性,且爵位越高,自尊心就越強,實力越強,也就越不聽話,所以劉邦封的其他王,反了的也不少。


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