需要工作簡歷地方，主要是自我介紹或者尋找下一份工作的時候，這就要求，簡歷的簡單精煉，必須要做得更好，這樣才能起到應有的作用。根據很多成功的經驗證明，一份不錯的經歷，重點就在於通過全面的總結，提煉出其中的精華，確保可以在突出重點的基礎上，又能有對未來的規劃，確保可以讓未來工作得到好機會。
請代寫撰寫一份優秀的簡歷，尤其是以工作為主題的簡歷，一定要結合目的性，對相關工作內容中，進行總結的基礎上，有未來的規劃與打算。飛天代寫團隊的優秀寫手，以豐富的經驗提供優質服務，下面就是一份經過總結的簡歷寫法與重點：
工作簡歷要結合實際有所取捨突出重點
1、選擇一些有特色的經歷進行潤色
對於求職者來說，簡歷中工作經歷是重中之重。但工作經歷宜精不宜多。為了表現自己經驗豐富，很多求職者把經歷一欄填得滿滿當當。這些毫無亮點的經歷並不能給求職者增加砝碼，反而讓HR感覺三心兩意，十分浮躁。因此建議，選擇一些有特色的經歷進行潤色，篩減一些無用信息，以便突出重點，令人一目瞭然。
2、簡潔明瞭，以“數”服人
以點列式、表格、粗體字及副標題等方式，讓HR能夠快速且清楚地瞭解自己的資料，在回應招聘要求時，可引述招聘信息中的特殊要求，然後將自己的符合之處或經歷一一列出，將其歸納為一系列要點，並在每個要點前加著重號。
對於先前的工作經歷，最好有詳實的數據來佐證，銷售人員用完成的業務數據說話最直接，管理人員可以列舉是否從事過管理別人的工作，若有，有多少人被自己領導，他們是哪種層次的員工;還比如舉例說明曾經處理過的緊急或危險情況，有哪些突出的貢獻等。
3、明確的職業定位及目標，強調核心競爭力
求職前應明確自己的職業定位及求職目標，同時對目標求職企業的背景、工作內容、企業文化進行前期瞭解，並將自己在教育背景、經驗或技能等方面能夠吸引HR的核心優勢凸顯出來。
4、強化未來目標與人生規劃
個人的未來職業生涯規劃與企業未來的發展趨勢是否相符，這是企業在招聘時非常關心和重視的部分。越來越多的企業不僅重視求職者本身的經歷，更注重求職者是否對自己有一個明確的職業規劃和定位。
5、用專業術語凸顯專業性
用專業術語，自然是要讓自己更顯專業。例如，一位求職者在工作經歷部分寫上“有過分析客戶需求的案例”，顯得平淡無奇。即使在這項工作經歷中，該求職者可能並無特別顯著的成績，但還是可以用專業語言來表現自己。
如果“創造和實施了一種全面的基於大數據需求的評估機制，來協助對服務和員工預測的需求”，這樣的描述，HR可能會對求職者另眼相看了。
做到突出重點，掌握方法，這就是在工作簡歷的撰寫過程中，一定要注重的條件。而選擇更優團隊代寫，成為很多人為尋找未來工作的方法與條件。所以從本質上來說，一份優秀的工作簡歷，必須要注重對更豐富的工作經驗與相關內容，進行充分的總結，從而讓總結所有工作以往經歷的基礎上，突出自己的優勢，為未來做出合理規劃。
選擇撰寫一份優秀的簡歷，讓尋找下一份工作，獲得最終成功的代表自己的能力，就是簡歷寫得更專業的目標。而工作為基礎的簡歷，達到更為理想的尋找工作的目的，就應該從簡歷撰寫做起。
