我是一木果树
社区只管你的社保关係年审，而退休工资的政策及调整，是社保机构操作执行。工资发放在你所选择的银行。社保直接划拨过去。
小猫胡子103240101
不管你是国企还是集体企业以及民营(包括个人)企业，一旦办理退休手续后，退休人员统一纳入社会化管理，与企业脱钓。社区管理只是每年对退休人员做“认证"或者是过年过节发放慰问品。社区管理并没有有权发放退休人员养老金。其退休养老金是退休人员在办理退休手续时，由社保公司按有关规定即:男职工退休年龄60周岁，工女50周岁，女干55周岁，同时参加社保最低缴费15年。因此退休养老金是社保公司发放，而不是社区发放，也就是说发放退休养老金和每年提高养老金与社区沒有任何关系。注:办理退休手续时，本人要提供个人身份证，银行卡号，输入电脑网络，每个月直接把退休养老金打到银行卡里面。
老顽童168666666
楼主你好，怎么样把国有企业单位退休人员，转向社区领工资呢？首先我们需要搞清楚一点的是，作为任何退休人员，无论你是从企业单位退休的人员也好，还是从机关事业单位退下来的人员也好，还是自己按照灵活就业方式来参加基本养老保险，退休下来的人群也好，还是包括那些参加城乡居民养老保险人员，退休下来的人群也好。那么实际上这些人员有一个共同的特征，就是养老金的，待遇实际上都是由社保基金来给予支付的。
是不存在原工作单位来发放退休金的问题，所以你在办理完成退休的那一天起，根据劳动合同法的相关规定，你跟自己所在的工作单位就自动解除了劳动合同关系，跟工作单位是没有任何的关系了，无论是机关事业单位还是企业单位，那么工作单位将不会承担任何一分钱的用工成本的。因为我们的退休金的待遇是通过社保基金来给予发放的。
那么既然通过社保基金给予发放，是不存在社区发放的问题，因为社区是一个非常小的基层组织，那么他无力去承担如此多退休人员养老金发放和合算的问题根本就没有办法实现，当然现在有人提出就是由社区来代管这些退休人员，这是可以做到的，但是他的贷款的范围是非常有限的，只是帮助自己社区内的一些退休老人，比如说出具个什么样的通知，那么我们作为退休老人来说，需要履行这样的通知，比如说每一年养老金的生存资格认证，那么这是社区的责任和义务，但是发放养老金的待遇，还是由社保部门由社保基金来给予支付，由银行代发，这个方式是不会改变的。
