工作是每個人生活中都繞不開的話題，而且佔據著我們生活中更多的時間。俗話說，時間花費在哪，收穫的結果就在哪。因此，在選擇工作時一定要對工作有清楚的認識，這樣做出的選擇才會更有益於自己的人生規劃。
今天呢，先和大家聊聊找工作一定要有的兩個心態。
1. 找工作就是找另一半，要有找對象的心態
大家應該都有過戀愛的經歷，如果沒有，嗯...自己反思。
談戀愛的過程過程其實像極了選擇工作的過程。剛開始的時候，我們可能是因為某一點對某人而著迷，進而想得到他/她；然後經過打敗其他追求者而得到他/她的芳心。兩人相處後，隨著時間的推移，慢慢的熟悉和了解，也正是因為如此，發現了好多開始時沒發現的問題：比如某些脾氣特徵，比如某些生活習慣。慢慢的，開始積累矛盾，也發生爭吵，分手的念頭一次次在腦海裡浮現。但是又不忍心分手，於是一次次的隱忍，直到忍不了選擇和平分手或者不歡而散。
找工作也是如此。一開始可能會因為工資待遇或者公司實力而心儀某家公司，於是開始準備簡歷應聘，在打敗了其他面試者、經過層層篩選後獲得了這個公司的職位。工作一段時間後，開始慢慢發現公司的不好之處：有些同事勾心鬥角，有些工作流程死板複雜，還有就是慢慢發現付出和收穫不成正比，等等。慢慢的，矛盾開始積累，負面情緒不斷升溫，離職的念頭不斷在腦海裡閃現。但是又苦於下一份工作不好找，或者對未知的恐懼，所以一次又一次的勸自己堅持下去。直到堅持不下去的那一天，還是選擇了離職。
是不是發現工作和戀愛有很多相似之處？所以，核心一點就是：適合就繼續，能夠成就彼此是最好的愛情；不適合就分手，強扭的瓜不甜，與其隱忍繼續不如好聚好散。
2. 工作不是一廂情願，而是雙向選擇
找工作一定是互相選擇，互相成就的過程，而不是一廂情願，把自己放在“乞求”工作的位置上。
家裡親戚有一個弟弟一個妹妹，這兩年畢業。通過和他們交流發現，剛畢業找工作的時候是雄心萬丈，感覺只要是個工作就能幹，只有我挑工作的份；在經歷了幾次碰壁後覺得，只要有工作“要我”，我就去。
其實這是每個大學畢業生都有的心態，記得剛畢業那會我周圍的好多同學也這樣。慶幸的是我實習的早，對自己的認知比較清晰。
而我想說的是，工作和應聘者是相互平等的關係，一定是雙向選擇的結果。記得看網上說過一句話是：一段關係中的雙方一定要處於一個平衡之中，否則，關係的破裂就源於失衡。其實這句話同樣適用於工作。你選擇了工作，是因為你能從工作中獲得回報，這個回報可能是物質上的，也可能是精神上的；而工作選擇你，是看到你身上的能力與價值。
這本身就是平衡。所以不要用“乞求”的態度去爭取一份工作，這樣選擇的工作可能會更長久，自己乾的也更舒服。
工作是我們生活中一個重要的組成部分，在時間分配上來說，遠超過家庭，所以選擇工作一定要想好，做出對自己最好的選擇。
