时光潋滟滴墨盛放1
这句忠告很正确。原因有以下几个方面：
1.中年人大多数人还没有来得及做好充分经济上的准备，房贷车贷依然存在，裸辞后很难预料将来会怎么样。
2.中年人上有老下有小，经济压力很大，裸辞会有一段时间的无收入或少收入期。
3.中年人裸辞后从新找工作年龄不占优势。
4.中年人虽有一定经验，已经没有了年轻人一样的冲劲儿，啊知道还有无勇气接受挑战。
5.中年人思想上比较年轻人要保守，知识结构相对老化，裸辞后找到预想中的的工作不容易。
6.中年人在现在单位已经有了一定基础，人和事都很熟悉，在原有单位继续发展比较有利。
职场狮子
认同。人到中年，就是要忍辱负重，早已过了任性的年龄。工作中即使有在多的无奈和不甘，你也得忍受和顺从，无论你心里在难以忍受。
因为你是家里的支柱，父母年纪大了，需要你去赡养，孩子小在上学，需要你抚养长大。家里的开支每天都需要钱，来不得你有半点的懈怠和松懈。你必须挣到钱去支撑。也许在单位你是默默无闻的一个小草，但在家里人面前，你就是他们依靠的大树。也许在单位，你无法得到重用和施展，在家里人眼里，你就是非常能干的全才。
因此，人到中年，必须得稳，你稳定了，你的家庭才得以稳定。也许，年龄渐大，年轻时候的梦没有实现，心中好有不甘，好想去实现。但没有十足的把握，千万不可以裸辞现有的工作，毕竟这份工作是你的衣食父母，最起码的可以让你和你的家庭生活还算稳定。
真的心不甘，就兼职干点自己喜欢的，先挣点小钱补贴家用，慢慢干起来了，收入远远高出现有工作了，就毫不犹豫的辞掉，毕竟人生能有几回搏，搏它一次又如何！生活不知多少的无奈，何不潇洒走一回。
爱运动生活吧
我非常认同“中年人，不要随便裸辞”这句话。
人为什么想要裸辞？究其原因不外乎马云所说的两点：一、钱，没给到位；二、心，委屈了。其实，单就这两个硬核原因来讲，裸辞本也无可厚非，可人到中年，却又另当别论。冲动是魔鬼，必须冷静、克制，权衡利弊，作更稳妥、更周全、更长远的考虑和打算。
人到中年，正处于“上有老、下有小”的年龄“尴尬段”。照比着年轻个体可以轻意地任性、妄为，中年人身上担负着家庭中赡养父母、抚育儿女的重担和责任，牵一发而动全身，愈荣俱荣，愈损俱损。
人到中年，想要裸辞，我劝诸位先想清楚几个问题：
一、自己有超强的本领或过硬的专业技术吗？旧有的知识体系以及工作经验能经得住新行业、新工作、新岗位的考验吗？
二、自己具备从头再来的勇气、毅力与战胜困难、失败的底气和能力吗？
三、生理和心理上，自己能承受住多长时间裸辞“空窗期”的煎熬？
四、经济上，自己有足够的存款来维系裸辞空窗期正常的生活需要或支付裸辞创业失败后带来的损失吗？
五、自己真正想明白了自己想干什么，能干什么了吗？同时，自己为裸辞做了多少努力和储备以及做好了长远的事业规划了吗？
以上种种，如果你的答案多是否定和不肯定、不确定，那么，人到中年的你，真的只具备想要裸辞的心，根本不具备实际裸辞的实力和条件。运气不好，再赶上天灾人祸，只能苦果自吞。
朋友老李，一直在体制内从事着稳定的后勤管理工作。二十多年下来，虽然不算大富大贵，但也衣食无忧。可这几年看到“连襟”在景区里开饭店赚了不少钱，自家媳妇又天天念叨，天天羡慕，他自己也就活了心。去年年底，硬是打碎大家眼球地从单位裸辞了，任领导挽留、同事劝阻，都不管用，拿着给儿子结婚攒的钱也跑去景区开饭店了。大有“置死地而后生”，不赚得钵满盆满，金甲披身就不归的豪情和架式。
可2020年的一场疫情，全球经济都受到了巨大影响，旅游产业更是空前消条，老李的饭店还没有得以大显身手，就偃旗息鼓了。现在老李家，媳妇怨，儿子愁，老李唉声叹气，简直一团糟。
人到中年，遭遇经济危机，可不是等闲的时间、体力还有精力就能缓解过来的。所以，尽管裸辞看起来、做起来颇具“豪气”、也显痛快，可人到中年，“骑驴找马”，都好过不计后果、思虑不周的冲动之为。裸辞真的需要慎之又慎，毕竟我们中的大多数都是不再年轻、资质有限的普通人，自身实力不允许我们率性而为，现实版的伤不起。
人到中年，也许你的薪资配不上你的奢望和野心，但它不是正符合你的能力，对你的付出也做出了某种程度的肯定吗？
人到中年，也许你的领导和同事，让你觉得不公，受了委屈，可不还没有让你忍辱负重，忍无可忍吗？
人到中年，不是不能裸辞，可你得正视现实，认清自己，甘于蛰伏，努力学习。当你的实力和储备足以支撑你的裸辞，谁又能保证，人到中年，裸辞后的你不会开创出另一个新天地！
还是那句话：生活不易，人到中年，不要轻易放弃和离开自己熟知的领域和工作。“涉世有风险，裸辞需谨慎”，您觉得呢？
