柳娱季
很高兴回答你提出的问题，我从年前到现在已经有两个半月没有工作了，目前不打算换工作！
我是一名外卖员，鉴于目前的工作大环境，换工作最好还是要“骑驴找马”比较合适，这样，即使找不到更好的工作，也还能有一份稳定的收入！
一.我在工作中的经验
由于疫情的影响，很大一部分单位没开工，导致外卖单量减少。
我在北京这一片，已经跑了两年多，对外卖软件应用技巧熟练。
就拿午高峰峰来说，哪一家订单多、出餐快，并且附近商家数量较集中，这些都心中有数，能跑到更多的单子！
同时对常驻区域，方圆五公里的地方知道的一清二楚，当身上单子多的时候，可以很好的规划路线，体高送单效率。
小结
其实，外卖很好送，比较简单。但是想送好外卖还是有一定的经验技巧在里面！除了上面说的，还有你的准时率、差评、送餐联系不上顾客，撒餐漏餐等异常情况的处理也是十分关键的！
二.换工作的尴尬
前几天和朋友小C聊天得知，她年前在一家不错的公司就职，每月工资8000千元左右，由于一直没有，更进一步的发展，在年底的时候，毅然辞职准备过了年重新再找一份工作！
谁知今年刚好赶上这次疫情，她刚好从事的外贸工作，我们都知道，受疫情影响，外贸公司普遍没有订单，开工率不高。
小C投了几十份简历，都如石沉大海，没了下文，甚至有开出5000元的公司，也是没有没有给她回信。导致到现在也还是没有找到合适的工作！
小结
“经济滞后”的现象就是，随然国内疫情已有所缓和，但国际疫情严重，中国在世界的经济中只是其中一环，外贸出口更是雪上加霜，才有了小C找工作的不畅！
最后
从这次疫情中，我们每个人都应该是否收获了一点东西。我认为平时要养成讲卫生的习惯；平时有计划的用钱，最好多一点存款，随时有能力应对意外发生；工作中也要多学习，提高自己的硬实力！
我是北漂小祁，希望我的回答能够帮助到大家！如有好的观点请下面留言。码字不易，帮忙点赞关注，谢谢！
外卖石头
本人做外贸出口的，是疫情的最大影响者，从去年年底到现在差不多有80天没有上班了，过年期间国内疫情发展迅速，想着国外也没受影响，等国内控制住了，就可以上班了。不久国外就开始大爆发，这下想上班也没办法了，没有工作可做了，所有订单都开始取消，客人的开发全部停滞，公司宣布停工，一直到现在都是在家天天带娃。熬过了一天又一天，真的是在家要呆疯魔了。内心煎熬无比，是否应该先找一份工作先做着，还是直接跳槽?我之前跟楼主一样有着困扰。现在我想明白了，我想究竟应该如何做?主要取决于以下几点吧:
1，目前的工作停工预计何时结束，如果近半年都无法上班，也没有基本工资，建议还是换工作吧。
2，目前的工作如果在近半年内有机会重新开工，建议找一份临时的工作保证自己的基本生活。人不工作不光没有收入，更可怕的是脑袋都会僵化。
3，目前的工作本身对你也没有多大的发展空间可言了，建议尽早换一份工作。
4，如果短时间或者由于疫情影响工作不好找，不如安下心来好好给自己充充电，待疫情过后走出一个更强大的自我。
建议把自己的情况好好分析分析，理理头绪，好好思考一下接下来该怎么走，可以列个表，把自己的想法全部写出来，把积极的拉出来，消极的划掉，找出自己想要做的。不要整天浑浑噩噩，趁着疫情给自己找懒惰的借口，每天犹犹豫豫，结果光阴似箭，嗖的一声全溜走了。不知不觉又浪费一年了。一寸光阴一寸金，希望大家都能找到积极向上的生活观。
一棵树的思考
我2月中旬就开始上班，因为从事互联网行业，所以办公地点不是硬性要求，需不需要换工作取决于几个点
1.个人未来规划如果觉得公司还有前景晋升空间大，或者还有东西可以学习进步不妨再观察
2.薪资待遇，就算没有工作，一个好的公司也会有其他渠道做事或者福利保障，都不会让员工一分补偿都没有，如果公司啥都没有证明公司发展或者财务很不好
3.领导人情，有时候公司发展不好，但是领导对员工好，赚的时候不吝啬，共进退，那也可以考虑和领导谈一谈。
综合以上指标和根据自己情况考虑[灵光一闪]希望能帮到你
