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延安大劇院招聘
為打造劇院品牌，樹立劇院形象，進一步提升延安大劇院演出服務質量，現面向社會公開招聘工作人員。詳情請往下看：
人力資源
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一、人力資源（2人）
1.35週歲以下，人力資源管理或行政管理專業，全日制本科及以上學歷，有三年以上人力資源工作經驗；
2.熟練運用各類辦公軟件及辦公自動化設備；
3.熟悉人力資源等各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,並能實際操作運用；
4.具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通能力、協調能力及團隊協作精神。
文秘
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二、文秘（1人）
1.35週歲以下，漢語言文學或中文專業，全日制本科及以上學歷，有三年以上相關工作經驗；
2.熟練運用各類辦公軟件及辦公自動化設備；
3.有較強的文字功底，擅長各類公文和商業信函的寫作；
4.工作嚴謹細緻、有耐心，條理性強；
5.較強的學習能力和溝通協調能力、能夠在較短時間內學習新的職業技能、具有良好的職業素養。
行政
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三、行政（2人）
1.30週歲以下，管理類、中文或傳媒等相關專業，全日制本科及以上學歷，有三年以上相關工作經驗；
2.熟練運用各類辦公軟件及辦公自動化設備；
3.擅長各類公文寫作，具備一定的行政管理能力；
4.有優秀的分析、解決問題能力，良好的外聯公關能力，較強的溝通協調能力和執行力；
5.具有良好的語言表達能力，能與他人進行良好有效的溝通；
6.工作細緻認真，謹慎細心，條理性強；
7.黨員優先。
物業管理人員
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四、物業管理人員（1人）
1.35週歲以下，本科及以上學歷，有三年以上物業管理經驗；
2.熟悉國家規定的各類物業服務標準；
3.能熟練使用日常辦公軟件，善於數據統計分析；
4.具有良好的文字和口頭表達能力，善於溝通；
5.性格外向、反應敏捷、具有較強的溝通能力及交際技巧，有較強的抗壓能力；
6.工作思路清晰，有條理，責任心強、具備較強的執行力和團隊意識；
7.有物業管理資格證者優先。
會計
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五、會計（1人）
1.會計、財務等相關專業，全日制本科及以上學歷，兩年以上財務工作經驗；
2.接受過成本會計工作技能的培訓；
3.具有較全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識，熟悉企業財務制度和流程，熟悉財經法律法規和制度；
4.熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算；
5.具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗；
6.具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協調能力、計劃與執行能力；
7.具有良好的口頭及書面表達能力、較強的工作熱情和責任感；
8.從事過成本核算崗位者優先。
現金出納
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六、現金出納（1人）
1.35週歲以下，會計、財務相關專業，全日制本科及以上學歷，有一年以上工作經驗；
2.熟悉財務操作軟件（如用友）、熟練掌握office辦公軟件；
3.熟悉現金、銀行存款、票據相關的規定以及業務流程；
4.具備良好的規劃能力和計劃能力、熟悉結算報銷等程序。
空間運營
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七、空間運營（2人）
1.35週歲以下，營銷與策劃、設計類、管理類專業，全日制本科及以上學歷，有兩年以上相關工作經驗；
2.具有獨立提案能力並有多個文化項目活動的策劃案例；
3.具備優秀的策劃能力、資源整合與管理能力；
4.能夠獨立完成PPT策劃報告撰寫，有較強的說服和表達能力；
5.具備團隊合作精神，能夠適應高強度工作；
6.具有創新思維，善於學習、進取，熱愛文化事業；
7.具有高度的事業心、責任感與敬業意識。
場務管理
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八、場務管理（2人）
1.30歲以下，酒店管理、乘務等相關服務專業或管理類專業，本科及以上學歷，有兩年以上禮儀、會務、場務、大堂經理等工作經驗；
2.限女性，身高在1.65米以上；
3.熟練使用電腦、office辦公軟件，能夠完成報表；
4.形象好、氣質佳，口齒清楚，普通話標準；
5.思維敏捷，有較強的溝通表達能力、應變能力和親和力；
6.具備較強的組織協調、團隊管理能力，能夠處理突發事件；
7.能夠適應晚班、週末加班；
8.具備一定的英文能力；
9.有五星級以上酒店大堂管理經驗或影院管理經驗者優先。
燈光師
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九、燈光師（2人）
1.35週歲以下，舞美設計類、計算機類、電子工程類等相關專業及數字媒體藝術專業，本科及以上學歷，從事本行業5年以上者，學歷要求可適當放寬至大專（需出具相關從業證明資料）；
2.對舞臺燈具有一定了解；
3.邏輯思維清晰，對工作認真、負責，表達能力強，具備良好的工作習慣；
4.具備團隊合作精神，有較強的上進心，具有一定的抗壓能力；
5.有舞臺燈光相關工作經驗者優先。
音響師
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十、音響師（1人）
1.35週歲以下，音響設計工程類、計算機類、電子工程類相關專業及數字媒體藝術專業，本科及以上學歷，從事本行業5年以上者，學歷要求可適當放寬至大專（需出具相關從業證明資料）；
2.能熟練使用數字調音臺及劇院音響系統跳線盤的配接，具備音響系統基礎搭建連接能力；
3.接觸過類似音響系統及各類軟硬件設備；
4.邏輯思維清晰，對工作認真、負責，表達能力強，具備良好的工作習慣；
5.具備良好團隊合作精神，有上進心，具有一定的抗壓能力；
6.有音響相關從業經驗者優先。
安全員
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十一、安全員（1人）
1.40週歲以下，本科及以上學歷，專業不限，具有3年以上安全管理經驗，有安全資格證書；
2.熟知各類安全生產相關法律法規，具有豐富的安全生產相關知識；
3.能根據項目需求制定相應的安全生產管理制度及各類應急預案；
4.能編制各類安全及消防保障方案，合理佈置現場安全警示標誌；
5.能對公司現有機械設備、安全設施、電力設施和消防設施等的設立的合理性提出意見並制定相應整改方案；
6.工作認真踏實，有責任心；
7.有註冊安全工程師證者優先。
演出項目經理/節目策劃
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十二、演出項目經理/節目策劃（2人）
1.全日制本科或以上學歷，具備兩年以上演出、廣告、創意等相關行業工作經驗；
2.能獨立製作項目提案資料；
3.具有良好的英語水平，具備獨立與國際團隊溝通與對接的語言能力；
4.具備藝術與演藝運營相關理論知識，熟悉文化市場；
5.熟練運用各類辦公軟件及辦公自動化設備；
6.具備良好的溝通能力、執行力、組織協調、創新意識、市場導向思維、項目策劃及應變突發事件等能力。
市場營銷人員
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十三、市場營銷人員（4人）
1.35週歲以下，市場營銷、策劃、廣告等相關專業，本科及以上學歷，文化演出行業2年以上營銷推廣或一線銷售工作經驗；
2.熱愛表演藝術行業；
3.具有一定的渠道客戶資源，熟悉產品市場營銷渠道的開發和建設業務；
4.具有良好的溝通協調能力和人際活動能力，能夠與渠道方和公司內相關工作人員進行有效的溝通，協調各方資源以順利達成工作目標。
票務管理
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十四、票務管理（1人）
1.30週歲以下，專業不限，大專及以上學歷；
2.能熟練使用各類電腦軟件，能制定並實施票務軟件推廣；
3.能熟練掌握票務信息發佈及其它特殊方式進行劇目推廣；
5.能對票務市場有一定的認知和分析能力；
6 .邏輯思維能力強，條理清晰；
7.具有良好的內部溝通和對外人際交往能力；
8.有良好的團隊管理和服務客戶的意識，能夠適應快節奏工作，執行能力強；
9.有一年以上票務工作經驗；
10.有豐富的演出客戶資源和網絡銷售經驗。
項目助理
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十五、項目助理（1人）
1.30週歲以下，專業不限，大專及以上學歷；
2.熱愛表演藝術，具有較強的分析問題、解決問題的能力，良好的溝通外聯能力；
3.善於處理人際關係，能夠接受加班並承受一定的工作壓力；
4.熟練運用各類辦公軟件及辦公自動化設備；
5.有一年以上演出、文化項目執行等相關行業工作經驗，會PHOTOSHOP、視頻剪輯優先。
【薪資福利及休假】
1.錄用後試用期三個月，試用期合格後享受正式職工待遇，具體薪酬福利按延安大劇院運營管理有限公司相關規定執行，繳納五險一金；
2.享受國家法定節假日。
【應聘者需提供資料】
1.個人簡歷含近期免冠電子照片；
2.畢業證、學位證掃描件；
3.學信網學歷證明掃描件；
4.其他報考崗位所需專業證書掃描件；
以上資料均以電子版形式發送至報名指定郵箱。
【報名方式及時間】
1.請將簡歷統一命名：“姓名—應聘崗位”，郵件主題與簡歷名稱保持一致，簡歷及相關資料以附件的形式發送。投遞郵箱：[email protected]。
2.報名時間：自招聘公告發布之日起至2019年9月10日
3.聯繫方式：張老師0911-2586801
18220166000
週一至週五8：30-17:00
【注意事項】
根據筆試及面試綜合成績確定擬錄用人員需統一體檢，體檢費用自行承擔。
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