前三年，我姑姑家妹妹毕业前在一线城市一家公司实习三个月未留下，很多人都说在一线城市实习根本留不下。当我刚开始在一线城市一家外企公司实习的时候，我家亲戚都说：没准实习期过了也一样留不下，你看那谁不也是一样吗？ 但我不那么认为，我经过三个月努力地工作，独立完成每一项工作，提高自己工作能力。经过长时间我就发现实习期未留下肯定是有原因的，并不是所有人都是一样在一线城市某个公司实习期三个月未留下。
当实习期未留下有三个原因：第一、面试时是否承诺实习期到了不给留下。第二、实习期工作表现未通过部门主管审核。第三、是个人原因自愿申请离职手续。
如果你想在这家公司长期发展下去，那么你要做好实习期工作，但前提是和面试官是否承诺实习期到了留下的问题，这一点要清楚。不要盲目期待地实习期到了未留下的问题，给自己带来困惑。
在新的工作职场上要认真地去表现，认真做工作，未来三个月要通过内部主管审核。要和同事多沟通，主动去了解你同事实习期情况，估量自己的是否有希望留下。
如果实习期到了，主动找人事负责人申请转正，等待邮件通知即可。如果转正了之后，有半年试用期，也是一样要独立地完成工作，提升工作业绩，学会和领导沟通，主动积极汇报工作。
接下来，职场新人如何顺利度过实习期，以下有五点：
一、 熟悉工作岗位
对职场新人来说是第一次参加这份工作，可能会感到陌生。对职场上应注意些什么。与同事如何共事。参加工作时，首先衣着要整齐，最好是职业服，对人是一种尊重。尽快熟悉工作岗位，如果适应的越快这说明你的适应力和能力很强，能够得到领导赏识。找到自己工作定位，专心支持同事每一项工作，要时常提醒自己是个上班族，靠自己独立完成该做的工作，努力地工作，能够争取被留下。
二、 和同事友好相处
作为职场新人，与同事相处非常重要，不仅仅对自己工作有好处，而且决定你在公司表现如何。首先熟悉下身边同事，和同事处理好关系。给同事们留下最好的印象。要学会多看少说，不惹事非非，主动帮助同事做事。毕竟自己是第一次参加工作，不仅思考周到、而且做事要谨慎、职场上也属于大考验，通过这些才能看出能力如何？即使同事之间如何相处，主要看自己如何处理，有需要帮忙的同事要积极主动帮助，这样和同事之间会跟好的相处方式。
熟悉工作岗位，和同事友好相处
三、主动学习工作业务
参入职场工作一定要学习工作业务。首先自己了解业务需求，如果手中有资料，一定要从头到尾仔细看一遍，给自己增加印象，这样学起来比较容易些。积极向身边同事学习业务，不要不懂装懂，耍小聪明，埋头苦干，这样是不会提高工作效果，当学习业务是自己本能，积极主动向同事请教，一般同事都比较喜欢教认真学习的同事。最主要靠自己学习，需要自己私下花很多时间来学习业务，只要主动学习才能在职场上得到成功，这样留下来机会会比较大。
四、摆正自己心态
即使自己是职场新人，对业务上可能不懂，没有身边同事业绩高。心里还会有着急。这些属于正常情况。首先自己抱着谦虚的心态去学习，不久将来一定会有更好的发展，比身边同事做的还要好。不要觉着自己能力强或学历高、高高在上，如果有这这种心态，不仅仅与同事不好相处、领导不重用你，这样是无法融入集体和公司。一定要摆正自己的心态，即使有多么不公平，凡是要忍耐、宽容、对自己工作有好处，有句话说”虚心使人进步，骄傲使人退步”。即使自己什么都不懂，凡是一切都是要低级做起，做好每一份工作。等工作能力提升，会有属于自己的工作。
主动学习业务 摆正自己心态
五、 做出最终决定
通过经历工作一段时间，可能会考虑一些很多问题。看自己是否喜欢这份工作，是否能否胜任工作以及对自己在这家公司以后会有什么样的发展，与同事们相处如何？领导是否重用你？综合问题一定要做出决定，即使做出决定不能后悔。如果选择了这份工作要踏踏实实为这家公司付出，选对公司是自己一辈子财富。这个非常重要，而且最好是选个自己喜欢的工作，这样越干越好，不久将来会有更好的发展。
在工作面前，态度决定一切。没有不重要的工作，只有不重视工作的人。不同的态度，成就不同的人生，有什么样的态度就会产生什么样的行为，从而决定不同的结果。
做出最终决定 珍惜每一份工作
作为职场新人在初入职场中要认真地工作，和同事友好相处。尽快适应工作岗位，做好自己本职工作，虽然在工作上需要学习很多的业务，当业务上知识要学会独立地自学，摆正自己的心态，为了能胜任自己的本职工作，能够得到主管对自己的工作认可。通过三个月实习阶段，让自己不断地工作成长，学习很多业务知识。工作上会遇到很多的困难，需要靠自己去解决。工作上没有容易两个字，需要调整自己的心态，能够接纳任何工作。慢慢地适应忙碌的工作，提升自己的工作成绩，争取让自己转正，作为内部工作一员。最重要的是考虑最终的决定，不要因为任何情绪，任何不满而决定不留下。
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