谯城区以落实就业政策为主线，以强化创业服务为手段，积极做好就业创业各项工作。
强化技能培训，提高就业能力。该区深入开展“就业援助月”、“春风行动”、“乡镇就业招聘会”、“服务企业招工”等系列活动，搭建就业需求对接平台。截至目前，谯城区实现新增就业岗位11817人，失业人员再就业1767人，就业援助对象认定341人，为22家企业进行新录用员工岗前技能培训4210人，发放培训补贴资金179.28万元，完成全年培训任务的120%。
落实创业政策，激发创业活力。该区将农村劳动者、高校毕业生和退役军人纳入就业创业培训计划，采取小班额授课、互动式教学、案例分析等模式，聘请优秀专职讲师及创业成功者进行政策讲解、现身说法，提高就业创业能力。截至目前，已累计收集创业线索773条；帮助7家企业申请3项奖补资金38.3万元；成功申办创业担保贷款638笔，为企业提供创业资金保障7500万元。
搭建求职平台，扩宽就业渠道。谯城区人社局利用“安徽公共招聘网”搭建高校毕业生就业服务平台，积极引导有就业意愿和求职意向的高校毕业生，通过公共招聘网进行求职登记。依托“2+N”招聘活动，举办高校毕业生专场招聘活动。截至目前，安置就业见习人员394人；新接收各类流动人才人事档案500余卷，办理档案转出435卷，以档案为依据开具存档证明149份，出具政审材料189份，查阅档案1300多次。
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