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一、招考條件
招考對象包括高校畢業生和社會人才，具體崗位和招考條件以全軍公佈的招考計劃為準。應聘人員一般應具備以下條件：
1.政治條件。報考人員應當符合《軍隊聘用文職人員政治考核工作規定》明確的政治條件。
2.學歷條件。除護理崗位外，其他崗位必須具有全日制本科以上學歷，且所學專業必須與崗位要求相符(具體參見各崗位詳細要求)。
3.資格條件。具有招考崗位要求的專業技術資格和職業資格。除法律法規明確規定的外，報考初級專業技術崗位，以及博士研究生報考中級專業技術崗位的，不作資格條件要求。
4.身體條件。報考人員應符合《軍隊聘用文職人員體檢檢查通用標準(試行)》規定的標準條件。
5.年齡條件。應聘到初級專業技術崗位和科級副職以下管理崗位的，年齡應在35歲以下;應聘到中級專業技術崗位和科級正職管理崗位的，年齡應在45歲以下。
報考人員年齡計算和取得學歷學位，截止時間為2020年6月30日。其中，報考人員屬於應屆畢業生的，取得學歷學位時間可以截止到2020年7月底。
對博士崗位符合報考條件的研究生，可精簡筆試環節，提前組織面試體檢、政審考察和網上公示，經雙方協商一致後安排提前到崗熟悉工作。
二、崗位需求
今年我區提供招考崗位114個，計劃招聘各類人才144名。具體崗位需求見附表《2020年面向社會公開招考文職人員崗位計劃表》。(具體崗位信息以軍隊人才網公佈內容為準)
三、主要程序
1.公佈信息
軍委政治工作部通過軍隊人才網(網址：http://www.81rc.mil.cn)，向社會公開發布2020年度軍隊文職人員統一招聘信息。
2.報名初審
報考人員根據公佈的招聘信息，通過軍隊人才網統一報名，按照報名流程及要求，如實填寫個人信息，選擇用人單位、招考崗位和考試地點。軍隊人才網報名系統自動對報考人員填報的信息進行初審，確認是否符合招聘條件。應聘人員可以即時或者在報名截止時間前使用網上支付方式繳納報名費。應聘人員繳費成功並打印出報名回執方為有效報名。報名後不予變更報考信息和退費。
3.統一考試
應聘人員通過軍隊人才網打印本人准考證。考試內容包括公共科目和專業科目，主要考核應聘人員的綜合素質和專業基礎。公共科目和專業科目考試大綱，可以通過軍隊人才網瀏覽和打印。全軍統一考試時間目前未確定，請關注軍隊人才網公佈信息。
4.確定入圍名單
軍委政治工作部按照招考崗位入圍比例，根據全軍統一考試成績劃定合格分數線，對達到合格分數線的再按照成績由高到低確定入圍人員名單，並在軍隊人才網公佈。
5.面試體檢
對招聘考試入圍人員的基本情況、學歷學位、專業資質、工作經歷、准考證等原件或者證明材料進行復審，合格的可參加面試。體檢在軍隊醫療機構進行，費用由聘用單位承擔。
6.確定預選對象
用人單位按照招考人數1:1.2的比例，根據應聘人員招聘考試和麵試總成績由高到低確定預選聘用對象，並及時告知本人面試成績和是否被確定為預選聘用對象。其中，面試成績低於60分的，不得作為預選聘用對象;總成績相同的，依次按照面試成績、專業科目成績由高到低確定排名。其中科目、專業科目、面試成績分別佔30%、30%、40%。
7.政治考察
預選聘用對象確定後，由用人單位組織進行政治考核和綜合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵紀守法及主要社會關係等情況;綜合考察主要考察現實表現、綜合素質和業務能力。
8.確定擬錄用對象
對政審考察合格的預選對象，用人單位按照總成績排名確定擬錄用對象名單，同步對外公示。
9.組織審批錄用
政審考察結果公示時間結束後，對公示無異議或者反映問題不影響錄用的人選，經審批後，用人單位按規定及時書面通知其到崗工作，並及時與專業技術崗位的新錄用人員簽訂聘用合同，新錄用人員實行試用期，時間為6個月(含崗前培訓)。
10.辦理任職手續
新錄用人員崗前培訓和試用期考核合格的，用人單位按照規定權限及時辦理首次任職、確定崗位等級和級別等事宜。崗前培訓和試用期考核不合格的，取消錄用資格。
4.確定入圍名單
軍委政治工作部按照招考崗位入圍比例，根據全軍統一考試成績劃定合格分數線，對達到合格分數線的再按照成績由高到低確定入圍人員名單，並在軍隊人才網公佈。
5.面試體檢
對招聘考試入圍人員的基本情況、學歷學位、專業資質、工作經歷、准考證等原件或者證明材料進行復審，合格的可參加面試。體檢在軍隊醫療機構進行，費用由聘用單位承擔。
6.確定預選對象
用人單位按照招考人數1:1.2的比例，根據應聘人員招聘考試和麵試總成績由高到低確定預選聘用對象，並及時告知本人面試成績和是否被確定為預選聘用對象。其中，面試成績低於60分的，不得作為預選聘用對象;總成績相同的，依次按照面試成績、專業科目成績由高到低確定排名。其中科目、專業科目、面試成績分別佔30%、30%、40%。
7.政治考察
預選聘用對象確定後，由用人單位組織進行政治考核和綜合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵紀守法及主要社會關係等情況;綜合考察主要考察現實表現、綜合素質和業務能力。
8.確定擬錄用對象
對政審考察合格的預選對象，用人單位按照總成績排名確定擬錄用對象名單，同步對外公示。
9.組織審批錄用
政審考察結果公示時間結束後，對公示無異議或者反映問題不影響錄用的人選，經審批後，用人單位按規定及時書面通知其到崗工作，並及時與專業技術崗位的新錄用人員簽訂聘用合同，新錄用人員實行試用期，時間為6個月(含崗前培訓)。
10.辦理任職手續
新錄用人員崗前培訓和試用期考核合格的，用人單位按照規定權限及時辦理首次任職、確定崗位等級和級別等事宜。崗前培訓和試用期考核不合格的，取消錄用資格。
四、福利待遇
文職人員福利待遇以現役軍官為參照，工資水平與現役軍官基本相當，總體上高於地方同類人員。主要待遇如下：
1.工資待遇。軍隊建立統一的文職人員工資制度，工資包括基本工資、津貼、補貼等。工資水平為：本科學士以下(含本科)7700元以上，碩士研究生8300元以上;博士研究生9500元以上(以上收入不含住房補貼，保險補貼及其他特殊津貼和福利待遇)。年度考核結果稱職以上的，按本人1個月的工資收入每年發放獎勵工資。
2.住房保障。文職人員住房實行社會化、貨幣化保障政策，住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標準執行。文職人員可租用用人單位的宿舍，符合規定條件的可租住公寓住房。
3.社會保險。軍隊用人單位及其文職人員參照國家公務員和事業單位工作人員辦法，參加用人單位所在地基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，所在省機關事業單位養老保險。同時，軍隊根據國家有關規定，為文職人員建立補充保險。平時看病享受社保待遇，軍隊給予醫療補助，軍事任務期間免費醫療。軍隊用人單位在參加基本養老保險的基礎上，為文職人員建立職業年金。文職人員的傷亡撫卹，按照國家工作人員有關規定執行。保險繳費採取代扣代繳形式，由單位每月工資中發放保險補貼，同時扣除。
4.福利待遇。按照現役幹部的享受範圍、條件和標準，執行防暑降溫費(現行標準為每人每月120元)、子女保育教育費(現行標準為每人每月150元)、獨生子女父母獎勵費、獨生子女父母退休獎勵費、獨生子女家庭特別扶助等福利待遇制度。統一發放制式服裝，伙食待遇與同崗位現役幹部一致。文職人員探親休假按照國家和軍隊有關規定執行，每年一次健康體檢，子女就讀軍隊幼兒園享受與軍人同等待遇等。被招聘為駐京用人單位崗位的應屆高校畢業生可申請辦理北京市戶口，其他符合條件的駐京單位人員可申請辦理北京市工作居住證。
五、注意事項
招聘統一考試和麵試不指定輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦輔導班，報考人員可依據軍隊人才網公佈的公共科目和專業科目考試大綱做好準備。敬請廣大報考人員及時關注軍隊人才網(網址：http://www.81rc.mil.cn)發佈的招聘信息，提高對各種以文職人員招考為目的的虛假信息的警惕，切勿上當受騙。如有疑問，請與指定聯繫人諮詢。
聯繫人：葛幹事、王幹事
聯繫電話：010-66911430、66912100
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