周易國學館
答：如何在職場提高自己的交際能力和辦事能力？作為一個體制內工作十餘年的公務員來說，體會就一個字：“幹！”什麼事情幹多了就會了，不會幹就多幹，幹錯了就改進，出色的交際能力和辦事能力都是幹出來的，實踐出真知嘛！
具體來說，建議要從幾個方面入手：
1.在幹中學，在學中幹，學思踐悟才能提升自己交際和辦事的能力。
2.多總結，多請教，吸收別人的經歷來快速提升自己的交際和辦事能力。
3.爭取機會，把握機會，敢於在面對各種場合和各種任務。
身在職場，交際和辦事能力是進步的必備素質。能認識到自己的缺點，這就是進步，相信你會很快進步的。接下來我們具體說說這三點：
在幹中學，在學中幹，學思踐悟才能提升自己交際和辦事的能力
能力來源於學習，靠實踐檢驗。要想提升能力，必須有目的向實踐學習。除了參加單位內的交際活動，也要擴大範圍，跟社會上不同人打交道，摸爬滾打摸索交際經驗。
辦事能力範圍很廣，包含了交際能力，也包括專業知識、方式方法等，所以更加應該學思踐悟，向書本學習，向實踐學習，向老同志學習，向領導學習，當然最重要的幹，幹多了慢慢也就漲經驗了。三國時期，諸葛亮的弟子馬謖，大家都知道，他的事例是我們一定要避免的。
多總結，多請教，吸收別人的經歷來快速提升自己的交際和辦事能力
他山之石可以攻玉，別人的經歷是我們快速提升交際能力和辦事能力的捷徑。職場中，我們要善於總結經驗教訓。晚上躺床上，多思考思考今天做的事情，有什麼不完美，不對的方面，多驚醒，多總結。
工作中，人際交往中，面對不同的人，不同的工作，一定要及時多向老同志請教，提前避免犯錯誤，更快的提升自己綜合能力。
爭取機會，把握機會，敢於在面對各種場合和各種任務
機會稍縱即逝，馬克思主義哲學告訴我們，事物的發展是必然性和偶然性的結合。我們在修煉好內功的同時，一定要爭取各種機會，這樣才能驗證能力，發現問題。
特別是初入職場的年輕人，一定要敢於面對不同工作，多和不同人打交道，這樣才能在幹中提升自己的交際能力和辦事能力。
結語：年輕人要有一股勁，敢闖敢幹，多學勤思，為人厚道，只有這樣才能快速提升自己的交際能力和辦事能力。
