如果自己有才华或者做出了成绩却不为人知，一般人心里都不愉快。尤其是年轻人，总是希望让别人知道自己与众不同。于是，很多人为了让更 多的人认识自己,注意自己,把锋芒露了出来。
在职场上很多年轻人在刚工作的时候，也许有人会提醒他:如果工作中遇到了不懂的问题不要问别人，而要自己回家暗暗研究，研究不出来的话，就不懂装懂.不能让别人知道自己不懂。
然而，事实上如果有个新同事对你说:“不好意思，我对这个行业不太熟，以后希望您多指教。”你听后，多半会很乐意带他。因为“希望您指教”这种说法.能够满足你的虚荣心，而“我对这个行业不熟”之类的话，看上去是将自己的弱点暴露给别人,但实际上却能赢得人们的喜爱。
因此,该装傻时要装傻不用什么时候都把自己包装成一个专业得不能再专业的精英，适时地装下傻声称自己对所就职的行业“不熟”,又有何不可呢?从另一个角度看,这样的人其实一点都不傻。 试想，一个敢于承认自己不足 ,却又对自已胜任工作的能力毫无炫耀的人,是非常勇敢且自信的。而且这样的做法,还免除了锋芒太露遭人忌妒。
看看那些经验老到的人，他们都是毫无棱角的。从表面上看,似乎平庸无奇，其实他们个个深藏不露。这不是他们不够聪明,恰恰相反，这是他们聪明的体现,懂得藏锋露拙的利处。
因此,想要在事业上一展才华的人，不要显露太多锋芒,该装傻时就要装傻。有很多专家都曾提出,要想在单位里出人头地，就必须让自已成为焦点，但这并不是说要显露锋芒。
有人将影响人们事业成功的要素分为如下几类:工作表现占10%，给人的印象占30% ,而在单位里曝光机会的多少则占了60%。在如今这个时代，工作出色的人多,工作做得好也许能多拿些奖金。但是，干得好不等于能升职，晋升的关键，就在于你懂不懂在适当的时候装装傻。
只要你有真才实学，工作能力强，老板会看得到，不要以为在同事、老板面前展露才华的唯一方法就是锋芒毕露。偶尔装一下傻，也是有机会的。
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