最近公司出現了一些大事件，整個集團架構都在重組，有的部門合併，有的消減。
每當公司架構重組之時，就是各方勢力的角鬥場。能夠分上一杯羹，或者多大的蛋糕，地盤劃多大的圈，都在此時決定！
但讓人尷尬的是，公司新的架構中，卻沒有你的部門，整個部門的人都要裁員，或者拆解分插到其他部門中去。
看來看去都找不到自己的位置，不禁心中淒涼，原來，我對於公司竟是這麼個可有可無的角色。上司高升或者貶黜，都沒想過帶著你同甘共苦。這幾年的辛苦付出又算什麼？
上司看似明智夠義氣，為你牽線搭橋，介紹別的部門，並稱賣幾分薄面當然不會虧待。孰知別的部門也是是僧多粥少，隻身前往，很難 融合進去，到頭來，還是逃不過離開的命運。
倘若留下，也並沒有可以安排的崗位，之前的項目悉數移交了新領導。人家自有團隊跟隨。
只怪自己埋頭苦幹，沒想過趁機積攢人脈，多認識圈裡的大佬大咖，關鍵時刻無法解救於水火。
職場小白們，人生遲早會經歷，倒不如來的早些。
你都經歷過哪些重大的變化呢？
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