邵武:推行“代表日誌” 提高履職能力


“通過推行‘代表日誌’,收集群眾的意見,近年來,通泰街道代表團每年都提交為數眾多的議案、建議。” 談起“代表日誌”,邵武市通泰街道人大工委主任賴正楷感受頗深。

為加強代表閉會期間履職管理,邵武市人大常委會統一製作“代表日誌”記錄本發放給人大代表,規範“代表日誌”的內容、收集、管理,定期組織召開交流座談會。在閉會期間通過“代表日誌”收集的建議意見由鄉鎮、街道人大彙總梳理後,根據事權分級管理、分類辦理,鄉鎮、街道可以解決的自行解決,解決不了的,以代表建議的形式報邵武市人大常委會人事代表委彙總後,再交由邵武市政府相關部門辦理,同時將“代表日誌”納入代表履職檔案管理,並列入人大代表述職評議和年度工作評價的重要內容。

2018年11月,朱榮健代表記下“日誌”:“隨著城市化進程的加快和群眾對基本公共衛生服務需求的不斷提高,社區衛生服務中心業務用房不足、專業人才匱乏、硬件設施落後等問題日益凸顯,影響了正常業務活動的開展。”在充分走訪社區群眾的基礎上,他於2019年1月在邵武市十七屆人大三次會議期間提出了《關於改善提升通泰街道衛生服務中心醫療條件的建議》。邵武市政府高度重視,於2019年6月份啟動通泰街道社區衛生服務中心改擴建項目,對中醫診室、中藥房等進行改造升級,並於12月份投入使用,同時新引進2名專業人才。

推廣“代表日誌”制度,不僅為代表撰寫議案建議、反饋社情民意提供第一手資料,更重要的是提高代表的履職能力,推動政府相關部門為民辦好事實事。 (謝明康)


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