学校让教师下课站岗合理吗?

侯玉彪937


美国的“免费医疗”,排队预约、排队等待治疗,排到等待到疾病自行痊愈、排到天荒地老人西去

除了美国公立医院少,医生准时上下班、决不做工作份内之外的事也有关系,而且,医生那样做也是合理的,他们不存在医者仁心、悬壶济世的理念——美国人能主张自己的权益


Fly7040


呵呵,既然县岗校聘了,那学校让你干什么,都是合理的!



我想题主所说的“下课站岗”,可能是指两个方面:

一个可能是正常的值周工作,一个可能是一年级新生刚入学的保护工作。

这两项工作在我们学校,都已经划归为值周工作。

原来我们学校,每组值周老师6人,每个老师一学期大概能值周两次左右;后来,由于全国学校的安全事故频出,我们学校每组值周老师人数增加到了10人,每个老师一学期至少值周4次,个别老师值周5次。

值周老师的岗位分配依次是:距离校门口30米远的减速带1个,阻止送子车靠近学校;距离校门口20米远一个,要求学生排成一排,按秩序进校;校门口一个,检查师生风纪;校门口到楼南操场拐弯处一个,防止学生打闹跑跳;楼南东西门各一个,组织学生按秩序进楼;一楼东西楼道各一个,组织学生按秩序上楼,值周长和带班领导到处巡视。

我们学校要求学生7点50和13点50到校,但是值周老师和班主任都是提前20分钟到校,上学、课间、间操、眼操、二课堂、放学,都有值周老师站岗职守,期间值周长、政教处和书记、校长、副校长,不间断检查,这些举措,有效地杜绝了学校安全事故的发生。

我们学校,已经连续多年在全区行风测评中排进前三,在各学校满意度中始终排名第一。

说实话,值周工作很辛苦,尤其是现在,早上最低温度零下20度,值周老师们要在室外站上半小时,进屋时都冻得瑟瑟发抖,而下课铃声一响,又都得冲出去站岗值周,虽然很辛苦,但是看到孩子们安安全全,快快乐乐,家长们好评如潮,心里都像吃了蜜一样甜!

值周工作是老师的正常工作之一,是我们老师的义务,当然是合理的。

此外,爱心捐赠、义务劳动、志愿服务、社会宣传、防火救火、除冰扫雪,党员活动,等等,在我们这早就习以为常,我们这些老师,召之即来,来之能战,战之必胜,多年来早已养成了习惯。


老师是一个特殊职业,承担着教书育人的使命,又背负着“人类灵魂工程师”的光荣称号,社会对我们的期望非常高,因此,我们应该秉持“一切为了学生,为了学生的一切”思想,不忘初心,牢记使命,努力成为一名忠诚担当的好老师,才能不负时代所托。



小马爸爸说教育


作为一名一线教师,下课看孩子无疑是非常头痛的工作之一。

我很爱孩子,并且爱着班里的每一个孩子。我不确定有没有老师像我这般尽责。

但我确定这件以我的能力都无法做好的事情(下课看好孩子),应该大部分老师都无法做好。

毕竟操场太大了,孩子太多了。况且不一定所有的孩子都在一个地方玩耍。
我真的看不过来。

从教这么多年以来,楼梯,走廊,班级门口,操场,水房。都是孩子的危险高发地。

作为一名教师,真的是有心无力。

没有人能够预料接下来哪里会出现什么样的事情。

所以单纯的在外面看着孩子,真的很难有什么效果。

更何况教师下课后还有其他的工作。

所以问学校让教师下课站岗合理么 ?

我想说合情,但不合理。

在这种情况下,老师的努力往往无法阻挡各种意外事情的发生。

毕竟孩子之间的打闹,嬉戏,各种危险行为都是不可能展现在教师面前的。对吧?

或许网友们会有比较科学或者真实可行的操作办法还没有被大家所知道。

我也希望得知这样的操作方式。


章鱼老师就是我


我们学校也有下课在走廊里站岗的老师,但是这些老师全部都是中层干部,我们普通的一线老师没有人去站岗。

学生安全要保护,老师工作也要合理安排,把老师累坏了怎么办?

在走廊里站岗,其实是为了保障走廊里的秩序和环境,防止学生在走廊打闹误伤保障学生的安全有效的防止学校当中的麒麟问题都有很积极的作用和意义。

不过这项工作的安排也同样很重要,一个一线老师每天大概都有两节到三节的课,如果在下课之后还安排老师去站岗的话,这对于老师来说都到一个休息和缓冲的时间会造成身心疲惫影响上课效率。

而且现在在学校当中有很多闲人,他们每天也不上课。工作量和工作任务比较少所以安排这一部分人最为合适。

流于形式,坚持几天就没人了

其实在我们学校每当开学之初的时候,都会有老师站岗,坚持两个星期左右往走廊里一看,一个老师的身影都看不到,所以这个工作可能就是流于形式,本身很多人也不愿意在下课时间到走廊里去查看学生打闹,而且学校对这项工作抓的也不是特别严格,睁一只眼闭只眼,安排的工作一些人做的也不是很到位,做的不好,学校也没有具体的惩罚措施,做的好,也没有具体的奖励措施,所以很多人都不愿意做。

学生问题需要监控,更需要教育

其实我并不反对对学生的状态和行为进行监控,因为我们现在都在提倡无死角校园无死角校园的一个好处就是能够把所有学生的行为都纳入到老师眼里,这样能够有效的预防很多不应该发生的事情,防止某些同学的权利受到侵害。

但是我们更需要做的是把这种安全防范的意识和教育的知识灌输给学生,让他们自己的养成安全防范的意识,还有保护自己的行为,一旦发生危险,懂得自己保护自己。


宇宙最好老师


你好,个人感觉合理,老师的下课不是休息,依然是上班时间,学校布置一些与管理学生有关的任务,只要时间上合理,合适。不影响老师的上课备课,改作业。

换个角度看下问题,作为老师下课为学生的安全去站会儿,既运动锻炼了自己,也帮助了学生和学校,这事多好的一件事,适当的奉献下也是可以的。

想开点,只要不是很累,大家轮流为学校,学生,家长提供一片安宁。多好

笑一笑


钟彝


如果实行县管校聘,校长权力才大呢!不但让老师站岗,还要给校长端水呢!


一碧千里6273


1、出于学生安全的考虑

学校采取这种制度一定程度上也是为了保证学生们的安全,因为学校里面的孩子比较多,另外楼梯上推推搡搡的不是很安全,所以安排老师站爱楼梯口站岗加强对于学生的监管,这是虽然不是强制的教育局的规定,但是一般的学生都是有这种制度的,很多的时候老师们也是会了解的,家长们也是很赞同的,毕竟没有一个人愿意看到学校里面出现不安全的事件。


2、老师是轮班制度,并且很多的时候并不是每节课都有课程哦

里面讲解了占用了老师课间的休息时间,其实老师在楼道里面站岗也是休息的一种形式,不是上课的那种需要高强度的脑力劳动,而且一般的这种制度也是轮班制的,今天这个老师去楼道值班,明天那个老师去楼道值班,一个星期下来其实轮到自己的时候并不多,而且很多的老师不是每节课都有课程,所以我觉得对于占用休息时间来讲这点影响不是很大。

3、学校里面老师有责任管理和保证学生的安全哦

学校老师有责任管理和保证学生的安全,不管是上课还是课间,学校提倡这种制度从根本上也是为了提高学生再校的安全度,一定程度上避免了发生踩踏事件或者是恶行的打架事件,因为毕竟有老师在楼道里面值班,学生们多多少少的还是有禁忌和忌讳的,各种行为也是有所收敛的,现在一家也就一两个孩子,每个家庭宠的都像宝贝似的,如果真的出了一些问题,确实学校不好像家长交代哦,所以还是采用这种制度,让老师辛苦一些,但是保证孩子的安全为好。


亲子成长手册


你好,对于这个问题,我认为没有合理一说。我想谈一下自己的看法,首先这是以前教育没有的,学校让老师下课后楼梯里站岗这一行为出发点是好的,但是这并不是老师的义务。

老师是用来干嘛的?教书育人,下课后要是害怕孩子嬉戏打闹,那大可以每层楼用一个保安,这样更专业。老师一天的事情有很多,要是下课免费帮看孩子,我想老师也不愿意。排查隐患固然要紧,也是教育部门要求学校的,但我想老师可以在上课的时候讲一些安全知识比这个更有用,这我想我说得没错。

付出和收获应该成正比才对,楼道安全是个问题,尤其是多年级的学生挤在一个楼里时尤为重要。是,现在出现过校园挤压踩踏事故,那也是少数,出现更多的都是在校外,总不能让每个老师跟着一个孩子给送到家里去吧!

既然学校要求老师下课去楼道站岗,那就应该给予这一部分付出给予报酬才对。安全没有谁可以说没有他的事,但是真要派一个老师守在楼梯口,幼儿园也就罢了。上了小学,还是这样,我想有多少学生下课只能呆在教室里而得失去多少童年时光。





共题君


学校安排教师下课后在楼梯口站岗,防止学生打闹,我认为这种安排是合理的。一是一般这种安排的学校大都是义务教育阶段的学校,学生都是未成年人。教师有对学生负有监管责任的义务,所以学校在课间安排教师值班监看学生课间活动,避免学生缺乏管理而发生意外是一种正常管理活动,所以教师应该积极参与。

二是学生课间活动时间都是在国家法定的工作时间内,没有超出法定工作时间,所以此项工作也不能算加班和牺牲休息时间。但建议学校安排老师在楼梯间或教室照看学生时,也应考虑教师的生理规律,建议老师之间形成联防联看,互相照顾,这样既完成了此项工作,又可以照顾生理问题。

三是学校在学生早上到校、午间休息时间和下午放学也应安排老师值班照看学生,让学生进入校园后能在老师的监管之下。但午间安排值班,学校应算教师的课时工作量,不能做为教师的义务。原因大家都知道,上学、午休、放学在国家规定的工作时间。

在此,我把我和我校的课外监管的两个经验给大家分享一下。

一是建议利用学生自我管理上学、课间、午休、和放学时段。可以充分利用班委会、团委会、学生志愿者等参与学生这些时段的管理,这样做有两个好处:一是减轻教师的管理的工作量;二是可锻炼学生的管理能力。但老师要注意不要甩手全让学生管。

二是建议加强学生秩序管理,养成学生排队习惯。我校多年来一直就实行秩序管理,学生课间操排队依次到操场做操;午间放学排队到食堂就餐,依次排队打饭;下午放学后实行路队放学。通过秩序管理培养了学生良好的养成习惯,展示了学校的规范管理,更重要的是有效地预防了各类意外事故的发生。

后记:在此分享一些教育管理的一些经验,大家如果喜欢可关注我,并留言或私信一起探讨。


向往雄鹰


只要学生满意、家长满意,怎么处理教师都是合理的![捂脸][捂脸][捂脸][捂脸][捂脸][捂脸]


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