随着招工越来越难，企业为了留住工人，砸出来的钱也是越来越多了，工人的待遇也是水涨船高了，有不少企业在春节前后的单子比较多，为了能够按时完成订单，给出了7千元的月薪，比一些白领的工资都多了。
但是呢工人还是不愿意去做，甚至还有人说了就算给一万都不去干活。那么这是为什么呢？看看工友们是怎么说的吧：
工厂给一万一个月都不能干，里面吃饭住宿都扣钱而且很差，工作环境差。这样算下来还不如找个5000 块钱的好外企好。特别记住工厂里面只要是每个月20号以后发工资的都不是什么好公司，怕留不住人就往后压工资，所以才20号以后发工资。
马云说过一句话，员工离职的原因就两个，一个是钱给的不够，一个是员工干的不舒心。其实，最重要的还是工资给的不到位。因为他们都是在超时在工作，每天工作时间都超过12个小时了，按照这个工作强度来看，七千块钱还是少了。
我去过一家厂子，一开始说的是一个月5000元，但是扣完吃住之后，拿到手的只给3000元，而且每天还不能迟到早退，管的特别严格，上班一天13个小时，到手之后，钱肯定又少了一大部分。
还有就是我的一个朋友之前就在厂子里干活，任务重的时候，不分白天黑夜的干活，一个月收入最高的时候能拿一万多，但是后来身体出毛病了，打工赚的钱又都花进去了，根本攒不下来钱。
那你们觉得工厂招工难是什么原因呢？欢迎留言互相交流。
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