公司领导要求所有女员工上班穿高跟鞋丝袜,这个要求合理吗?

妙趣动物园


【小蚂蚁】的观点:这个问题,应该需要根据自己的工作情况与工作性质而定。所以,领导要求所有女员工上班穿高跟鞋和丝袜,这个要求还是需要看实际情况是否合情合理。



毕竟,爱美之心人皆有之,上班的女职员如果都看着赏心悦目。那么,大家在一起工作的氛围也会相对比较舒服一些。毕竟,爱美是人的天性,没有一个人是不喜欢美丽的东西。

就如同我们公司,上行政班的以及接待处的大部分的女同事就算领导不要求,她们也是穿着一身靓丽的职业装,看起来就让大家觉得如沐春风。

因此,是否领导要求所有女员工上班都要穿高跟鞋和丝袜,这也是需要看情况而定:

1.在基层工作的技术工;

如果在基层工作,或许一套工作服会比一套办公室OL装要完美很多。毕竟在一线工作,都是需要与各种机械与设备所接触在这种场合下,如果还要要求穿高跟鞋和丝袜那无异于是在给下面的员工增加压力。

因为,跑过现场的人都知道,脏乱差这是第一要素。还有一个主要的问题就是,这种穿着不适合技术工人开展工作。

因此,是否有必要这样要求穿着,我是需要看在什么地方工作。



2.办公室里的行政人员;

对于在办公室内办公处理任务的职员,可以要求她们穿这样的职业装束,但是不可以强制性的要求。

毕竟,一个普通的正常的企业,不可能在员工的穿着打扮上面太过于较真。只要大家能把工作做好,当然让后展现出美丽的一面那是更好的。

就比如在我们公司,所属办公室的几位女职员当中,也有一部分穿着喜欢比较休闲和中性。这时候,如果是非工作需要必须这样穿着。那么,作为公司领导如果真的要强迫女员工这样穿着,就有不轨的嫌疑。

3.接待处的公关人员;

对于本来就是处于接待口的相关人员,即便是领导不要求她们这样着装,她们也会每天都打扮的漂漂亮亮的。因为,她们所依仗的就是出色的外表和一套良好的交际能力。

所以,穿衣打扮也算是她们工作之中一个比较重要的的环节。对于,大部分在公关部门工作的人来讲,这一点最基础的事情是不需要领导来专门指点的。



总之,如同题主所说的问题。是否需要在工作期间穿高跟鞋和丝袜,也是需要看其工作的性质。而且,考虑这个问题之前,需要知道领导要求这样做,出于什么目的。所以,只有明白了这些问题,最后才能决定领导的要求是否是合理的。


我是@职场Xiao蚂蚁,身在职场多年,尝试过多种不同种类的工作。如果大家有不同观点可以一同探讨,希望在成长的路上,与大家同行共勉。关注我,每天都有新话题!



职场Xiao蚂蚁


感谢有机会回答问题。茉莉觉得这个要看公司的业务的情况。

从女同事的角度考虑

其实穿高跟和丝袜搭配工作装,确实是很好看的,看上去也会很正式。而且茉莉也觉得穿丝袜更佳,除非办公室没有空调 ,要不穿着丝袜更正式一点。高跟鞋当然看高度了,其实一般来说,4cm已经很受用了,不需要太高。如果办公室里面不需要走来走去的,就在位置下面放一双拖鞋,例如我们办公室就是这样的,拖鞋在桌子底下,高跟鞋是有需要穿,才穿,说白了也是为了好看,就这样而已。

从公司的角度考虑

如果公司是属于那种需要对外业务比较多的,例如茉莉公司的销售部门的同事,其实和客户沟通沟通比较多,所以就需要穿的正式一点,这个也是他们穿高跟鞋的原因。当然我们周五是不需要穿的这么正式的,所以都是一堆球鞋和牛仔裤。公司如果有对外形象要求,就要按照公司的着装要求穿,例如茉莉的朋友在银行也是这样的。


Molly小秘书



酉阳749


我公司在今年6月份的时候来了一个95后女同事。这个女同事挺活泼的,喜欢穿运动装,运动鞋,绑着马尾辫。但是,入职一个星期后,就被行政部叫过去办公室了。


十分钟后,她回到办公桌前,就开始逛淘宝了。我刚好去厕所经过她的位置,问她要买什么啊。她用求助的眼神对我说:公司要我注意形象,穿正装上班,西服外套,白衬衫,高跟鞋,还要化淡妆。姐,你推荐一下你用的化妆品给我吧。


原来,这个小姑娘的衣着跟她的岗位不相符,公司为了统一形象,就找到她,并提出建议,让她穿戴符合公司形象的衣服,保持良好的形象。


这也难怪,小姑娘所在的部门就是营销部,需要时时刻刻对着客户的,跟客户见面时,总不能穿运动装运动鞋吧。所以,公司要求女同事穿正装,穿丝袜和高跟鞋,也是有一定的道理的。


但是,这个挑选的正装也是有一定的要求:西装外套必要时需要在右则胸前别上工牌,裙子一定要过膝,高跟鞋最好是5cm高的,必要时,也需要绑好头发,尽量不要披头散发。这样就符合正规的公司着装要求了。


在职场上,你的外表就是给人第一印象,希望我们都能好好对待。


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羊仔的职场之路


有不少公司对员工的着装要求都很严格。男员工穿西服、皮鞋还好说。可是要求女员工穿高跟鞋,我觉着有点不合情理。

整天穿高跟鞋太辛苦了!我最不喜欢穿高跟鞋。走路得小心翼翼,穿一会儿就会脚疼,行动在一定程度上会受到限制。比如,快步走、走沙地等。老板如果图整齐,可以要求女员工穿皮鞋,让女员工有一个选择的余地。愿意穿高跟鞋的就穿高跟鞋,不愿意穿高跟鞋的就穿平底皮鞋,这样多人性化。

我认为公司老板要求女员工穿高跟鞋、穿丝袜是不合理要求。如果我遇到要求我穿高跟鞋的老板,我一定会炒老板的鱿鱼,干嘛要苛待自己。



晨溪8620496821300



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法无禁止皆可行。要求虽然是领导提出来的,但实际上是以“公司规范化管理”为起点展开的必要措施,只要不触犯法律、不违反相关规定,公司要求就必须执行。

对于企业来说,尤其是一些管理比较规范的企业,让员工统一着装是很正常的事,比如男士穿西裤、皮鞋,浅色衬衫打领带;女士穿一步裙、丝袜、高跟、白衬衫等,这很正常。一切金融机构、银行、信贷、房产、酒店服务业等,一般都会要求员工按照公司的规定着装。综上,我认为领导的要求是合理的。

曾基于“丝袜”这个问题问过一些女同事,因为大家平时比较熟悉。她们给出的回答是这样的:“挺喜欢穿的,尤其是夏天,既能防晒、防尘、还透气,并且能凸显身材,挺喜欢穿的”。

也就是说,大部分职场女性对上班穿丝袜、高跟鞋是不抗拒的,虽然平时不会一直这么搭配,但如果公司硬性规定要求这么穿,她们也是不会抗拒的。

作为旁观者,又有什么资格、理由去评判这件事是否合理呢?

第一,我们不是领导,不知道领导要女员工这么穿的真实想法,但有一点要记住,领导是要求所有的女员工都这么穿,而不是针对某一个员工。

第二,作为当事人(女同事)都不抗拒这件事,那么作为外人又有什么理由或资格抗拒?难道只是因为自己的想法龌蹉?

第三,法无禁止皆可行,在我看来,企业管理者做出的决定,只要不是反人类、反社会、剥削员工的举措都是可以执行的。至于这么做的深意,作为普工的我们,根本不应该操心。

此外,每个公司对员工着装的要求是不同的,一些管理制度健全的企业,甚至有10几种制服样式。一个是为了区别身份,另一个是为了塑造企业员工形象,虽然可能会有员工抗拒,但从大局来看,统一是有必要的。所以,只要领导的要求在不触犯法律、不违规的前提下,领导个人也没有出格行为的情况下,领导的要求你只要执行就好。


职场找老王


这跟行业,公司及岗位有关系。例如在车间的员工也这么要求就不太适合了。既然是所有女性员工或者对所有员工有着装上的要求,那么领导们也要以身作则,一体适用。这个时候谈的就是工作文化甚至是企业价值观了,没有合不合理的问题。对于公司及员工来说这是双向的选择,如果我们无法接受这种要求,那么我们可以选择离开。

记得我的第一份工作,公司要求所有女性员工头发一律不能超过肩膀,所有男性员工要穿白衬衫打领带,不得烫发(自然卷除外),刚开始我也是非常反感,认为这跟工作产出不相关,但一段时间后也适应了。这不是对一个人或者少数人的要求,是全体适用。事实上这家我当初认为”不人性化要求”的公司,业绩表现十分好!再者”不合理”就是磨练嘛!


老罗漫谈


去年年会的时候,公司要求所有女员工穿晚装,所有男员工穿礼服。这样的要求对于那些日常不会打扮自己的同事来讲,简直是一种煎熬。会打扮的,身材好的,漂亮的自然高高兴兴的去买衣服。男员工比较简单,买件礼服,买双皮鞋就好了。我自己也是这样,临时买了件礼服和一双皮鞋。只在年会那天晚上穿了一下,其他时间从未碰过。

题主既然提到了这个问题,应该是自己平时也不怎么喜欢穿高跟鞋和丝袜,所以公司要求之后,你觉得很不自然,这个心情非常能理解。我自己就非常讨厌穿西装和皮鞋,每当遇到这样要求的时候,内心非常不爽。偶尔一次行,如果一直这样要求,我一定会离职的。

公司领导要求所有女员工上班穿高跟鞋和丝袜,这其实和保险公司要求员工穿西服是一个道理,你要知道很多保险公司都是世界500强,那是相当的正规,夏天的时候男士穿西装裤白衬衫,女士当然也可以穿西装裤白衬衫,但裤子热啊,女士一般都要穿裙子的,那你说穿裙子不穿丝袜么。

所以,这个要求并没有不合理之处,有这样的要求,自然也会相应的理由。在互联网行业中就没有这样的要求,因为行业特性导致的,你让大家穿西装裤、白衬衫那会严重影响大家的工作效率,很多人都是大裤衩大拖鞋上班。

但有的行业,比如你看到的街边理发店,服装肯定是有要求的,房产中介也是有要求的,酒店管理行业更是有要求的。服装统一,人走出去了看着都霸气,你说是不是。当然,如果是明显与行业本身违背的一些着装要求,那就比较过分了,比如你让互联网行业的员工穿西装,我估计很多人会辞职。

还有一些情况是比较特殊的,比如公司举办某个活动,需要大家临时统一服装,男士应该怎么穿,女士应该怎么穿,这是临时行为,类似于年会,这也是可以理解的。


八鱼先森


之前公司销售部有一个女同事,92年的,公司虽然没有服装方面的规定,但是有一天她去拜访客户的时候就穿着背心去了。那时候刚好是夏天,跟她一起去的男同事说,他都不好意思了。虽然客户也没说什么,但是肯定内心有看法。


之后老板知道后就通知人事部门去找她谈话了,之后这个女同事才慢慢注意自己的服装穿着。这个女同事因为刚入职场不久,所以没有引起高度的重视。


对于需要每天面对客户的员工,其实服装方面还是有一些要求的。比如车行,每个销售人员一般都是要求穿西装吧。


对于公司的这个要求,其实也是要看岗位的。有些岗位真的不必要。所有的女员工都穿高跟鞋丝袜不太合理。一些每天需要面对客户和负责接待的,比如前台,销售部,市场部等。这些如果有这个要求还是可以接受。面对客户的女员工,这个穿着的话会让人觉得更加专业,能感受到对方的尊重。


穿着也会影响对于工作的态度。有些企业会要求员工上班期间穿统一的工作服。其实也是要跟员工树立一种正式,专业的氛围。


公司领导的这个要求其实也是有私心的,表面上说为了正式一些,其实也是有为了自己和其他男同事的部分吧。


总的来说,这样的要求是不太合理的,如果你的岗位不是要整天面对客户的,或者公司要求全员穿正装的,其实都是可以拒绝的。


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