公务员“待遇”有多好?来看看真实的公务员工资水平!

公务员招聘考试每年吸引着众多的大学生报考,说到公务员的好,大家的理由基本都是工作稳定,福利待遇好。此次疫情,让很多小伙伴体会到了 “金饭碗” 岗位的重要性,那么公务员福利待遇到底好在哪呢?今天小编都带小伙伴们了解一下大家比较关心的薪资待遇问题!

关注:河南弘新招考,了解更多公务员考试资讯!


公务员“待遇”有多好?来看看真实的公务员工资水平!

一、公务员的工资组成

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金组成。不同地区基本工资会有所不同,接下来我们逐一了解。

基本工资

基本工资又分为职务工资和级别工资。职务工资好理解,你担任什么职务,就有具体的工资。级别工资则是按照你的级别来确定发放多少工资。接下来分别了解一下:

(1)职务工资

下图是职务工资标准表,分为国家级正职、副职,省部级正职、副职,厅局级正职、副职,县处级正职、副职,乡科级正职、副职,科员和办事员以及相应工资标准。

公务员“待遇”有多好?来看看真实的公务员工资水平!

(2)级别工资

下图是级别工资对照表。共分为27级。应届毕业生考上公务员刚开始一般是24级-27级的位置。

公务员“待遇”有多好?来看看真实的公务员工资水平!

津贴

津贴主要由地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等部分组成。可能有的地区有的岗位补贴丰富,可能有的就比较单一。

补贴

补助工资是在各行各业中都会存在,在公务员中也是会存在的。现在招聘的公务员,很多都是要从基层开始做起,更有很多人是要从偏远的山区进行工作,这些都是会有相应的补助的。

补贴具体包括住房补贴、交通补贴、出差补贴等。一般是以现金的形式补贴。

1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十;

2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十;

3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调;

4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调;

除养老、医疗补助按现行政策执行外,公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

奖金

奖金顾名思义就是奖励的工资了,一般情况下表现为年终奖,发给优秀的人员。也有可能有一些特殊情况会有奖金。相关文件的原话是“公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。”所以奖金一半涉及到单位内的评比。

奖励工资年度进行一次考核,如果考核合格,那么将会有奖励工资,公务员的奖励工资是每月300元,三年进行一次调整。如果你在年度考核中没有合格,那么将不予发放。

二、影响公务员薪资4大因素

由于地理环境的限制和当地经济条件的影响,再加上每个公务员职位的不同,因此每个月所能够拿到的收入也不同。影响公务员的工资因素的,主要取决于四个方面:地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。

地域差别:

一般来说,东部沿海和一线城市公务员平均工资高于中西部;

行业差别:财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门;

职务差别:晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的;

层级差别:某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。

其实,这四个差别中,最重要的就是地域和行业差别。

对于省级以上的职位,中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资,工作地点多数在北京,不存在地域差别。只存在行业差别,一般财政部、国税局、证监会等部门工资待遇高些。

所以公务员待遇不能一概而论,基层的肯定比省级的差一些。

三、各地公务员工资

具体而言,各省的财政状况不同,各省的公务员待遇差别很大。用一句话来说就是,

公务员的工资在一线城市中下,二线城市中等,三四线城市中上。如果非要对公务员年收入进行一个排序,第一系列肯定是北上广深,第二系列就是沿海经济发达地区内陆某些较发达城市,第三就是广大的中西部地区。这个与中国的经济发展水平是吻合的。

北上广深

大概情况是每月到手工资、十三薪、文明奖之类十几万的年薪,上海、广东公务员比北京还高。

东部沿海发达地区及内陆某些较发达城市

福建、江苏,广东、江苏、浙江及成都武汉重庆等等,大概情况是每月到手工资、十三薪、文明奖之类七八万起步,年薪、五险一金基本在十几万到二十万之间有的区县甚至也可以超过二十万。

东北及中西部地区

第三梯队的主要是辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、云南、山西、河南、湖南、贵州、江西、广西等地。广大中西部地区的公务员工资普遍都一般。公务员内部根据不同地域、不同岗位、不同职级还是会有差别,从总体角度来说,成都重庆除外,中西部的公务员年收入基本上就在6万-12万之间,属于比上不足比下有余了。

说了这么多,还是上面的一句话:公务员的工资在一线城市居中下,二线城市中等,三四线城市中上。如果一定要说绝对值的话,以科员为例,一线城市年收入大约在9-12万之间;二线城市年收入大约在7-11万之间,三、四线城市月收入大约在4-8万之间。

四、工资之外的无形收益

当然,除了工资,还要算总账,公务员的身份还有其他无形收益,那就是:

(1)社会地位高。受人尊敬,提起公务员,旁人都是一种艳羡的目光。除了物质上的满足外,还能获得精神上的满足,更有优越感。

(2)户口有保证。例如北京、上海,户口是非常重要的,而做公务员,是肯定能解决户口的。

(3)户口延伸的周边好处。如经济适用房、孩子上学、医疗保险等等都与户口挂钩。

(4)信用度高。就连信用卡额度都会很高。

(5)最容易脱单。嫁人就嫁公务员、嫁碗族等热词的出现,无不反映出公务员的受青睐程度,

(6)好办事。在公务员的很多工作中,要与其他部门,其他行业的人打交道,所以,做公务员可以建立比较广的一个关系网,办起事来自然方便很多。

其实公务员的好不仅仅在于工资,而在于整体福利算下来性价比高。相信在经历此次疫情之后,会有更多的人都想考中这一份稳定的工作。

所以正在备考公务员的小伙伴,现在要抓紧时间努力复习,方能在考试中多一分胜算。


分享到:


相關文章: