近年来，针对全县纪检监察机关执纪办案力量不足、乡镇纪检监察工作发展不平衡、乡镇纪检监察干部业务不精不专等问题，县纪委监委推行县乡一体化监督执纪，在查办案件过程中抽调乡镇纪委及各派驻机构人员组成专案组，以岗位跟学、实战练兵模式努力提升全县纪检监察干部办信办案能力和水平。
采取“以老带新、以师带徒”的方式，由1名经验丰富的县纪委县监委纪检监察室干部带领1至2名乡镇纪委、派驻机构干部，针对案情分析、调查谈话、询问笔录等案件查办全过程进行指导。在开展专案工作的同时，要求纪检监察室与乡镇纪委、派驻机构立足实际，兼顾自身分内工作，确保各项工作同步推进。
2019年，全县共组建县乡一体化监督执纪专案组45支，整合县乡纪检监察工作力量处置问题线索45条。除此之外，县纪委监委将班子成员分工和各乡镇纪委办案能力水平相结合，实行班子成员挂包乡镇督导查办案件工作机制，按照“地域相近、力量互补”的原则，在不改变基层纪检监察组织隶属关系的情况下，将14个乡镇划分为3个案件查办协作区，由常委（委员）任组长，纪检监察室主任任副组长，各室分别联系1个片区，负责片区内的业务指导，并对挂包乡镇的案件查处实行领衔包保，上下协调、共同“作战”，形成“信息共享、上下一体、统一协调、快捷高效”的一体化工作机制，实现了基层监督执纪从“分散独立”向“区域联合”转型，提升发现问题的能力，推动提高监督执纪实效。
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