芜湖生活通
1、对于在面试中如何准确描述对一个岗位的理解，给你一个好用的模型。
拿财务经理岗位做例子，如果被问到 “说说你对财务经理这个岗位的了解”，
首先，回答“懂什么”
从知识层面，财务经理需要具备会计、财务管理相关专业的本科及以上学历，熟悉财务预算、财务成本分析、财务核算，熟悉国家相关财务、税务、审计、金融法规政策，如有专业资质或职称证书，比如注册会计师、注册税务师等职称则更佳。
其次，回答“做什么”
从技能层面，比如擅长建立健全财务管理制度和各项内部会计控制流程，能组织实施公司财务预算编撰工作，监督预算执行、分析预算差异，能统筹纳税申报、税收筹划，能管理会计核算、业务流程审核、资金统筹管理，编制和统计会计报表和各类财务分析报告，财务研究，进行财务团队管理等 。
再次，回答“像什么”
从个性、品质层面，比如能坚持原则、遵纪守法、秉公办事、实事求是，善于沟通，具备较强的观察能力和应变能力，诚信，认真，执行力强，能承受较强的工作压力等。
这样一个较为“立体”且精炼的“财务经理岗位”就基本说清楚了。这个模型叫“能力三核”，以后分析任何一个岗位都可以从这三个层面去快速全面的剖析。
2、对于行业描述，可以从发展现状、行业内容、未来发展三个主要维度去阐述。
第一，先把行业的从属类别说清楚，如教育行业、地产行业、金融行业，这是最顶层的归类。
第二，在发展现状里，重点关注当前行业里的头部企业、高潜力企业来展开发展阶段的陈述。
第三，行业内容部分，有针对性的说一下行业细分及上下游产业的结构等信息。
第四，未来发展趋势，可以从曙光、朝阳、成熟、衰退四个角度去思考，可以引用权威经济人物的讲话或知名咨询公司的研究报告资讯进行适当阐述。
基本上按照上述四点分述，一个行业的“形象“轮廓也就清晰了。
上面我介绍的两个框架式思维，有助于在面试中进行结构化阐述，可以很快速的把握要点，且显得较为全面，此为治标。
要想治本，就要在工作过程中保持敏锐，持续总结和输出，时刻关注行业资讯，不断积累，内化到自己的知识体系内，在任何场景都能随时取用。
生涯馒头
准备充分是面试成功的关键！
题主的问题是面试过程中一定会面临的问题，很有普遍性，值得所有找工作的注意。
话不多说，直接回答你的两个问题。
一、如何描述岗位
岗位的描述在笔者来看，主要集中在这几个方面:
- 岗位名称的理解，比如市场经理，这个岗位肯定是公司市场部的负责人岗位，它是企业岗位和级别里的中层管理岗位。
- 岗位工作内容的描述。你去应聘一个岗位工作，如果连这个岗位是具体做什么的都不知道，你想想你可能面试成功吗？
- 岗位特点特征的描述。每一个岗位都有其独特的特点和特征，你必须了解和清楚，比如市场经理，这个岗位的工作特点是直面客户和市场，需要有多方面专业知识，如市场营销，广告学，市场心理学，统计学；这个岗位需要经常出差，要熟悉全国各地甚至世界各地的风土人情和习俗；还需要对法律法规非常熟悉，特别是地方法律法规，否则一不小心就违法了。
- 这个岗位在内部与其他部门的关系及岗位工作流程和业务流程等
二、如何描述行业
谈这个问题，个人认为有如下几个方面:
- 行业的定义与特点特征；
- 行业的发展历史及现状；
- 行业标杆人物和企业；
- 行业国内外的格局与市场状况；
- 行业发展趋势与特点。
除了回答这两个问题，笔者还想啰嗦两句，面试成功取决于三个方面的准备:
- 对于应聘公司、岗位、行业等方面内容的准备，一定要做到铭记于心，特别是有些数据要熟记。
- 对于自身情况（家庭，个人，学习，工作，兴趣爱好等）的梳理，过往工作经验（各项工作的经验教训、人际关系处理、沟通协调、管理经验、）的总结。
- 对于面试的仪容仪表、礼节礼貌的准备。
非知名作家心河黎
在去面试之前，一定要对你去面试的公司要有一个充分的信息调查和了解，对岗位的描述以及职责要求也要充分了解，提前做好功课。
之前我在面试员工的时候，发现很多求职者对公司完全不了解，甚至都没有查一查公司是做什么的，对于所应聘的岗位，更是说不出来如何理解的，这是面试的大忌。
不打无准备之仗。一切准备好了之后，再去安排你的求职和面试。
格格天团
个人的经验是从以下几个方面切入：
针对岗位描述：
1.岗位的职责
2.岗位在公司中的位置/重要程度
3.岗位发挥的作用
4.岗位对个人能力的要求，以及对能力的提升
针对行业的看法：
可以参照PEST四元素进行分析，PEST 为一种企业所处宏观环境分析模型，所谓PEST，即P是政治（Politics），E是经济（Economy），S是社会（Society），T是技术（Technology）。
1.P，即政治环境，比如政策导向、市场道德标准
2.E，即经济环境，是指国民经济发展的总概况，国际和国内经济形式及经济发展趋势，企业所面临的产业环境和竞争环境等，包括社会经济结构、宏观经济政策
3.S，即社会环境，一定时期整个社会发展的一般状况。主要包括社会道德风尚，文化传统，人口变动趋势，文化教育，价值观念，社会结构等。
4.T，即技术环境，是指社会技术总水平及变化趋势，技术变迁，技术突破对企业影响，以及技术对政治、经济社会环境之间的相互作用的表现等（具有变化快，变化大，影响面大等特点）。
生涯规划充电站
了解这个问题之前，需要明白岗位级别的不同，对于回答的要求也不一样，请看视频。
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唐旋
我来回答！
首先，我们需要知道这个问题面试官想要了解的是什么，然后对症下药。
岗位，很多是你对自己的职业规划。
行业，是你对本行业的了解和统筹观！以下是我的回答，希望可以帮助你，谢谢。
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在下阿武
朋友你好，很高兴能够回答你的问题，希望我的回答能够帮到你，谢谢！
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天天項上的vlog
很高兴回答这个问题！希望我的回答对您有用！请看视频详细回答！
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二哥创业读书会
如果不是真的有去了解，任何描述都是班门弄斧、如果真的去了解了，就说出你的真实所看所想。
羊羊yangce
充分做好背调，不了解的不要乱讲，分析过有针对性的发表看法，表达思路
