为有效应对新冠肺炎疫情对返岗复工的影响，实现促就业、稳企业、保民生，闻喜县人社局积极问需求、解难题、促发展、送政策，多措并举打好助力复工复产“组合拳”，确保疫情防控和企业复工“两不误”。
一是抓外输，送上岗。深入摸排掌握群众外出就业需求，为精准转移就业提供保障。开通返岗“免费直通车”，提供“点对点、一站式”服务。全力做好供需对接、组织协调、交通保畅、防疫宣传等工作，确保群众出了家门上车门，下了车门进厂门，实现顺利出行、安全就业。截至目前，共转移输出22676人。
二是抓内引，安上网。针对受疫情影响不能正常返工的群体，积极引导就近就业，保障县内企业复工生产的人力支撑。实施线上“春风行动”。结合企业及个体工商户用工需求，通过运城市人力资源市场网、《闻喜在线》人才网和“闻喜人社”“闻喜乡愁”“闻喜就业与人才”微信公众号等平台及时推送岗位信息，让群众在疫情期间足不出户找“钱途”。同时，开通“闻喜县云人才市场”网络招聘会，实施视频招聘和远程面试，做到“网上招聘不停歇，就业服务不打烊”。目前，我县共组织各类线上招聘活动17场次，参加用工单位130余家，提供就业岗位8000余个，达成就业意向1112余人次。
三是抓培训，加上油。 对暂不外出且暂无就业意愿的群体，引导其参加线上学习培训，及时将职业培训工作由“线下服务”转向“线上服务”，确保疫情防控期间职业技能提升不中断。通过“闻喜人社”微信公众号积极推介免费开放的线上培训平台，宣传好“‘学习强国’技能频道”“中国职业培训在线”等线上职业技能培训平台，在县电视台发布五四一高级技校和就业培训指导中心关于开展计算机、电工、烹调、化妆、育婴等网上培训的通告，多渠道、多方式提供培训服务。截止目前，已有216人报名参加网上培训，其中包含贫困劳动力17人。
四是抓引领，帮上劲。积极与企业对接，主动宣传国家和省市有关疫情期间不裁员、少裁员和暂时经营困难且恢复有望的参保企业享受社会保险扶持政策；引导符合条件企业申报援企稳岗和应急稳岗返还补贴；认真落实疫情防控期间阶段性工伤保险政策。对省政府防护服定点加工单位际华三五三四制衣有限公司特事特办，一次性核定吸纳新增就业人员补贴87人13.05万元，及时统计申报应急稳岗补贴，预计可返还约568.75万元。为全县大、中、小型企业预计共减免失业保险费约73余万元，减免工伤保险费约446余万元，减免企业养老保险费约2661万元。用足用活省市援企政策，助力企业渡过难关，顺利实现复工复产。
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