疫情過後要不要辭職呢?

煙換酒


每逢新年過後,就會有大量的求職招工信息,今年的情況又有一些特別假期延長.

疫情過後,辭職還是三思而後行吧!正在找工作的人,不要等(好工作),不要挑三揀四,有工作就先幹著。這次疫情對企業的衝擊非常大。在現在信息發達的社會,各種新聞資訊可以看出大企業停工停產,每月要付出多少工人工資?因為是大企業,有家底可以運行。中小型企業很可能因此瀕臨破產,或者直接倒閉。到時閒職人員會大量增多,競爭必然會多個方面福利待遇必會下降。

現在有工作,正在觀望的人【穩住,別浪】在物慾橫流的,現在社會你沒有收入可以生活嗎?如果你失業一年,你能靠自己的積蓄撐過去嗎?要保證失業一年還可以過好日子。

盲目自信的辭職,不如利用業餘時間多學習,多考個證也是好的,現在用不到,或許明天后天有機會跳槽,也能多一個選擇履歷表也會好看一些。學習自己感興趣的知識。一是可以提高自己的業務能力,二是和同事朋友聊天也可以顯出自己知識淵博。

老話說的好,技多不壓身。

對於辭職還是要慎重考慮。


花兒為你開滿山


剛畢業半年,在杭州做運營,因為錯過大四考出國的時機,沒拿到切實可行的成果,決定gap year工作試試,加上家裡經濟其他問題,我想一邊工作一邊準備考試。因為杭州有人才補貼政策,所以我想拿到補貼作為考試和學習的經費。但等到自己開始工作後,發現根本沒時間學習,每天加不完的班壓的我喘不過氣,我們公司不僅996還沒有一點加班費,這期間公司離職了2個運營人員,她們所有工作內容全壓在了我身上,我默默接受後連唯一休息的週日也經常在工作。因為我以為只要快點做,熬夜做,專心的做就一定能完成,是自己效率太差才導致這個結果。結果現在自己全身充滿負能量,不知道偷偷哭了多少次,看著其他同學都在默默努力,覺得自己過的真失敗,甚至不配抱怨,不配說一句我很難過,但只有自己知道自己真的好累好累······其實打下這段字的時候我也不爭氣的哭了···現在想辭職,但手上還有很多沒做完的任務,想做完它們再走,又覺得拖得越久會積攢新的任務。疫情期間,我覺得自己基本沒有懈怠,甚至晚上10點半接到任務依舊會完成,終於今天病倒了,很可笑吧甚至對生病感到開心,因為有逃避現實的原因了。這幾天老闆寫信告訴大家要共克時艱,一起努力,但我卻越發討厭這種宣傳和關心。之前計劃2月底3月初辭職,但因為疫情計劃被打亂,討好型人格和過於負責導致自己覺得應該在疫情結束穩定後再辭職,但有時覺得自己這種想法就是在自我感動,公司面前根本不值一提。所以疫情過後,立刻或過10天左右辭職合適嗎?如果被公司教育是自己能力不強,不夠堅持,是所有應屆生中辭職最快的,該怎樣調整心理


小星哥呀


個人建議,有合適的機會我覺著你還是辭職好。這種事情我經歷過很多,吃了很多所謂的對你好的老闆或者說情懷的虧,但實際上工資什麼的一點沒長。出去工作首要還是錢和事,既然又是你親戚又比以前那地兒輕鬆工資還過得去,何不果斷點放棄呢,在親戚這邊的機會我想會比你在那邊應該會好很多。


名字二十畫


每份工作都有想離職的時候,離職的時候要想清楚離職的理由是什麼?在你的下個工作中會不會有同樣的問題?

當然這個是一般情況下辭職的時候需要考慮的問題;現在疫情這種特殊情況下,其實很多人考慮的不是辭職不辭職,而是會不會被裁員,或者之前上班的公司能不能撐過這次疫情;前段時間好多大的公司相繼宣佈 繼續聽過,將撐不過一週/一個月等;這次疫情導致全世界各行各業都收到了不同程度的衝擊,好多一部分中小企業面臨著破產或者裁員;本身很多人不會主動辭職的;及時年前已經做好了過完年就換工作的那些人,相信這次疫情的影響,也會讓他重新考慮;

三月份開始很多省份開啟了復工復產的節奏,很多人開始上班了,當然也有很多人也開始找工作了。這幾天我無意中發現,去年在某平臺發佈的招聘信息,一直未更新,居然有10人投了簡歷。這讓我很意外,點開一看,發現他們之前在原單位裡都曾任職過高管,有的任職過業務主任,銷售經理,行政總監等等,工作經驗都是5年以上。公司還沒有復工,簡歷就先到了,可見求職者的內心是很迫切的。

這些人 其中大部分都是原先的企業首疫情影響不好做了;要麼裁員,要麼降薪,所以不得不出來找工作了;

其實,求職者們現在非常想的,就是有一份工作,很想工作了,年底輕易離職,年初又遇到疫情,加上長時間宅在家裡,現在巴不得馬上有一份工作,要養家餬口呢。


一經正本


把一件事做到極致,勝過平庸地做一萬件事。



楚阿星


做好自己,善待公司,不容易,我知道,彼此祝福!



茶水家的花兒


關於這個問題,我想你最應該看重的是自身的成長。

首先,你應該結合自身現有的能力,以及未來期望做一個職業規劃,是否打算一直以這樣的方式跟人學習積累提高修車技能?如果是,繼續比較,如果不是,就早做規劃,進入其他行業或者通過其他方式學習。

其次,你要做出適合自己成長進步的選擇。你叔叔的店鋪和你老闆的店鋪規模大小差別多大?哪一個能夠給你提供更長久開闊的發展空間?哪一個店鋪人流量客流量更多?在哪個店鋪能學到更多知識?自己通過觀察瞭解諮詢他人掌握一個大概後做一下比較,看看哪個店更適合你。

最後,不要過多糾結是否欠人情之類,你一邊學習一邊工作,有付出就有收穫,這是平等的,不存在誰欠誰的問題,你還年輕,多為自己的發展想想。給親戚打工,親戚人品好的話不會把你當外人,有可能會手把手教你,但是也同樣基於親情,會有很多小事不好處理,比如工資、工作分配、請假問題等,很容易影響雙方親情。給外人打工,大方向上是公平的,也沒有多少顧慮,多勞多得,離開也不會有什麼不好意思。

年輕人,多學習,多見識,長本事才是王道。


double木魚


有人問農夫:“種麥子了嗎?”農夫:“沒,我擔心天不下雨。”那人又問:“那你種棉花沒?”農夫:“沒,我擔心蟲子吃了棉花。”那人再問:“那你種了什麼?”農夫:“什麼也沒種,我要確保安全。”那人說:"你如果想安全一輩子,最好就把工作辭了吧。"農夫:"我沒工作,一輩子吃什麼?"那人答:"什麼都不吃,不就安全了!"


標杆人物


這個要根據自身情況來選擇,有一個穩定的工作是絕大多數中國家庭的需要,老話說的好乾什麼能比鐵飯碗來的好呢?當然有的小夥有想法有一定的自身基礎,想創業,不想再因為,一兩個月沒工資顆粒無收,還是可以選擇辭職創業,當然對於我來說,我感覺還是不辭職好踏踏實實工作,可以選擇點副業,不需要盲目辭職!跟風辭職創業


迷茫的蛋蛋後omg


還是儘量不要吧,這得看你所在的行業。如果還有更好的。那還是得考慮一下。如果是沒有,還是在原來的崗位。


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