滑稽Aloser

古代的武官怎么选拔的，我们在电影里有见过，比如周星驰的《武状元苏乞儿》里面就有他上京参加武状元考试的情节。古时候是冷兵器时代，武是很为人器重的，可称为立国之根本。

武官的选拔有两种方式。一种是参军，在战斗中表现勇猛立下功劳，就可以被直接的提拔做武官；一种是针对全国所有人，公开考试选拔。

古时候文人是靠科举走进仕途的，但后面武官也借鉴了科举制度，实行武官考试选拔制度。

据相关记载，成规模的武官选拔制度，是在大唐武则天时代开始的。这制度，除了中途在元代的时候被暂停过一阵，一直到光绪27年才被废除。因为光绪那年代热武器时代开始了，之后就出现了讲武堂一类的军事培训基地。就这样，武官选拔制度从开始到结束，历经了一千多年的历史。

古语有言“文无第一，武无第二”。说的是，文章你可以有一百种写法，各有所长；但武就两个结果，要么输要么赢；上战场的话，要么生要么死。因此，武官选拔制度是很严格的，没有真材实料的话，考不上且不说，搞不好连命都可能没了。

因此每次武官选拔，获得第一名，或者前三名的，都会被皇帝或者重臣亲自颁发荣誉证书，嘉封官职。

那么武官考试的内容有哪些呢？

文场

武官选拔考试，它也是有分文场和武场的。光有匹夫之勇目不识丁也不行，只是文场会比专门文官选拔的要求要低，毕竟考的是武官。

文场主要是考排兵布阵，安营扎寨，攻防谋略等。文场考试优秀者，会被赐予武进士名号，经吏部与兵部验证后，授予相应级别的职位，成为朝廷的军事将领。

武场

武场的考试内容，主要考核人的力量、速度，武艺、战术等。比如射箭，射箭又里分为：平射、马射、步射等，它目的是考核人在不同环境下，都能够精准射箭作战。

力量项目主要有：举重，负重等。我们现还能看的到古时候留下来的练力量的石锁一类，有些一个石锁就近两百斤，不要说举起来，两个人抬都有点吃力（那些说传统武术不行的，那是没练到这个程度啊）。

另外就是兵器了，如刀枪棍棒等，其中枪是必选项。在这些考试项目里，第一要看的就是骑马射箭，倘若这一门都过不了就等于是失败了，因为那时的战争环境用到最多的就是骑马射箭。

唐朝那会武官选拔制度还不够完善。到了宋代改成了晋级制度，分四个晋级：格试、解、省、殿。格试就像我们现在那些选秀节目的海选，另外的解、省就由专门的军事主管监考，到殿这关就由皇帝亲自监考了。这时起的文场要求，也比以往提高了，还会考到孙子兵法一类，你还要写打仗的军事观点论文。

通过皇帝的殿试，考生会被授予相对的军衔。在宋朝时就有《大小使臣试弓马艺业出官法》证书。并根据应考生的成绩进行排名，它的排名分为一甲、二甲、三甲，在一甲里又分第一二三名，依次称为武状元、武榜眼、武探花。小说里的小李飞刀就是探花级别。不用说，前三名就会被赐封为将军级别。

如题，古时候武官就是通过这样的武考制度选拔出来，从而走向仕途的。

关注，不一样的历史解读！

历史小地主

古代文人靠着科举制度走入仕途，而武官的选拔也有相应的武举制度。

武举制度是我国古代王朝为了选拔武官而创造出来的考试制度，该制度由武则天创立，其目的就是为朝廷选拔武官。

下面就来介绍一下，各个朝代的武举制度。

唐朝的武举制度

武举制度在唐朝创立，主要分为武贡举和武制举两种。其中武贡举定期举行，而武制举并没有规定的举行期限。

如果要去考武贡举，必须先通过举送和省试两科考试。举送在地方上举行，一般都是在每年的正月。而省试是由兵部主办，时间是同一年的十月。

武贡举的考试内容主要包括骑射、使用武器作战和策论，除此之外还要看考生的身体状况，如果通过了武举，就可以直接封官，一般都是从六品以上的散官开始。

武制举主要针对那些在职的文官，其考试内容主要包括兵法、才艺、平射和筒射四种，这种考试主要是为了选拔将才，因此并不是经常举办。

宋代的武举制度

宋代虽然崇文抑武，但其统治者也没有停止选拔武官。宋代的武举制度包括七十七种考试内容，大体上可以分为武术技艺和理论考试两种。

宋代武举还创立了专门用于武举考试的学校，即宋代的“武学”，学生在“武学”主要研读《武经七书》。这有些类似现代的军事学校，可惜这种用于培养武官的学校并没有持续很长时间，在宋仁宗创立不久之后就废除了。

与文官的科举考试类似，宋代的武举考试分为解试、省试和殿试。殿试是在宋朝才加上的，这也体现了宋朝对武举考试的重视。

在宋代，考生要想考武举，必须在每年的六月底去兵部报名，并于八月份参加解试。

解试的考试内容包括文章和武术两类。文章的考试内容全部出自《武经七书》；武术考试是由侍卫亲军都指挥操办，其内容主要是考察马术和骑射本领，一般先进行“步射”，然后再进行“马射”。

通过解试后，考生需要在第二年的一月份或者二月份参加省试，省试的内容与解试相似。

殿试是在三月份到五月份之间举行，由皇帝亲自监考，先考察骑射，再进行兵法策论考试，之后由皇帝亲自挑选一名武状元。

明代的武举制度

元代并没有实行武举制度，明朝早期也没有建立武举制度，不过在洪武二十三年，明朝曾在各地设立武学，以此对武官进行武学教育。到了弘治六年，朝廷才开始以武举选拔武官。

明代的武举考试制度分为乡试、会试和殿试三级。考试内容主要分为“策略”和“武术”两类，其中每六年举办一次，先考“策略”，后考“武术”。

到了弘治十七年，朝廷将武举考试改为每三年举办一次。

乡试于各地举办，由当地的武将主导，如果通过了乡试，就有资格参加会试。如果有人举荐，可以不用参加乡试，直接参加会试。

会试在第二年的四月九日、十二日和十五日举行，其中分为三场。首场考试为骑射，射出九箭，中了三箭以上即可过关；第二场为步射，射出九箭，中了一箭以上即可过关；第三场考策论。

按照三场考试的成绩，将考生的名次分为上中下三等。至于殿试并不是每年都会举办。

清代的武举制度

清代的武举考试分为童试、乡试、会试和殿试四级。

其中童试在县城举行，通过童试者可称为武秀才。乡试在省城举行，如果考中了乡试，可以称为武举人。会试在京城举行，如果考中会试，即为武状元。殿试由皇帝亲自举办，考试结束后，皇帝会赐予盔甲，并设宴款待这些高中的武进士。

武举考试的内容一般都是先考察武艺水平，然后考察兵法策论。以会试为例，第一场考弓马，第二场考武艺，第三场考策论。

不过到了清朝末年，武举制度已经跟不上世界发展的潮流，这种选拔武官的制度逐渐被各类讲武堂代替。

东方大史

古代武官和古代文官的选拔方式是基本相近的。主要的分界线就是科举制度！

一、在没有实行科举制度的秦朝和汉朝时期是实行全民兵役制度的，所有人都要戍边两年，从小兵做起，积攒军功逐步提升，古代军功是按人头计算的，在积攒人头达到一定数量之后，可以个人选择职位上升一等还是换取金银。（目前，韩国和中国台湾省还在实行全民兵役制度）。

隋朝和唐朝则是府兵制度，世袭制度，意思就是家中父辈为府兵的话你才可以去做府兵，然后立军功做武官；隋唐时期还有募兵征募兵种，然后去应募立功（日本幕府时代就是模仿我大唐）

二、唐代武则天始创选拔武将的武举。考生可通过武举考试来进行武官的选拔。

三、宋代时军队分禁军，厢军等，一般是发生灾害后，朝廷募兵，然后选拔精壮者进入禁军，其余就是厢军了。这个跟募兵制度其实一样的。

四、世袭

世袭武将在历史上比较常见，世袭武将的职位分为两种，袭职和荫职；

以明为例，著名抗倭将领俞大猷为世袭百户、戚继光十几岁就接任其父的登州卫指挥佥事（四品），世袭罔替；

五、明清时期武举制度也比较成熟了，一般要先考兵书战策，也就是笔试，再考弓马，分步射和骑射，最后再考兵器。

武举考试至清朝时改称武科，历史上武举一共进行过约五百次。只是武举出身地位率低于文科出身的进士，故武举较为不被重视，但也是成为武馆的一天可靠之路

拂心莫停手

科举制度始于隋代，但仅考文章经术。考武艺，始于武则天时。

所以，武官的选拔，从科举角度来讲，是从武则天开始的。武则天不仅姓武，也开创了武官选拔的新时代。

在唐代，武举考试的内容大致分为两部分：一是骑马射箭和一些兵器的使用等；二是步射，负重、才貌、语言表达能力等，第二项内容，更多倾向于身体条件和基本文化素质。

到了宋代，这类武官的选拔考试，除考武艺外，增加了兵书策议，形成了实际武艺与武学并重的选拔模式。

除了武学理论像文举那样考试意外，真正的武艺选拔是怎么样的呢？

明朝正德年间颁布了一份《武乡试条袼》，载明三场考试：

看起来没有十分复杂，武艺上只要弓射一项够用， 其他的技能就显得不那么重要了。

这样的考试，还是挺现实的。这是因为古代作战，弓射是最具杀伤力，也最难防备的，八十步以外，一箭射去，效果与现在用枪差不多。现在的士兵，最重要的武技就是射击打靶！

从古至今，通过武举考试成名的寥寥无几，很多名将都不是这个渠道成长起来的。这与武举之地位始终低于文举不无关系。

与文举相比，首先武举没有文举那般正规的进士制度、国子监历事制度、庶吉士制度等职前培训办法。其次，武举乡试后也不授官；再有一点就是，即使会试中第而授宫了，大多数人也只能获授低级武官，品级不高，多数是到地方军队去当参谋一类闲职，与文科进士大大不相同。

因而民间対武举大多呈冷淡态度，这样不冷不热的制度绵延千年，最后再清朝曾经热闹一时，也不过是昙花一现罢了，最终归于沉寂。

關鍵字: 武官 选拔 武状元