财务行业中的三高人群也在苦脑，他们也在深思一个问题：我要啥有啥啊，总不可能与一般的人一样吧，总得有所差距吧，另一方面，他们还担心自己会成为人们心目中的“只有理论不懂实情”，他们要如何才能成为财务行业中真正的“高人”呢？
1、具体的“三高”？
①学历高：双学位、研究生、海归、财会名校重本等，学历写在简历上，真的很吸引人（学霸），
②职称高：初级、中级、高级、税务师、注会、非会计专业的证书，要啥有啥证书（考霸）
③生活品质高：不会为了工资而折腰，有房有车（无按揭）的富二代、官二代、拆二代
拥有以上三高，但还在财务行业边缘徘徊，高不成低不就，他们也苦脑
2、财务行业“三高”人的困境？
①书上的理论模型，到了现实中，觉得身边全是无法沟通的人（认为老板不讲科学是在蛮干）
②各种职称证都考过了，但在现实中，觉得自己真的是大材小用了，自己有很多想法，自己的想法符合国家条条款款，身边的人是在蛮干，缺乏风险意识 （认为老板不懂风险管理）
③总是问企业老板一个问题，你不听我的，我们家已经成功了，这就是铁证 （认为老板无知）
3、对财务行业三高的人群，作为一名注册会计师（也是三高之一）给出自己的见解
①无论你是什么样的学霸、也无论你是什么样的考霸，我们一定要记住一点，你们所取得的都是在一一假设条件下来作答的，是过去时态，到了企业经营中，是现在时和将来时，你脑海的东西只能作为参考和指南，我们在具体的经营中要接受现实的和变化的面点
②已经取得高品质生活的人，你只用了一个结果来说现在企业经营，你应该将你取得现在的结果复盘，你会发现，你现在拥有的高品质生活过去所经历的，正是现在这家公司正在经历着，不能简单用一个结果来评判现在的过程
③适合企业的就是最好的，每个企业的管理理念，企业文化都是不同的，所以，建议用你现在拥有的三高客面地看待问题和接受任何现实，用你现在的高境界思想用同理心去接纳现实，然后用你的三高去指导你的行为，你的格局就出来了，你的价值也就一断展展，你就会快速在财务行业中成为真正的高人，再强调，首先接纳，其次嵌入慢慢展现自己的价值，你会成功的！
④还有一点，三高人群凭这三高很容易到财务行业的高位置，但你缺了实战基层经验，如果你要这个高位置上hold得住；
记住，下面每一个基层人员都是你的老师，你要借机把它作为你人生职场硬伤“实战经验学堂，最接地气的学堂”，而且吸收性地让自己成长，你的位置才会稳当，你的能力才会完整，你的威望才树得起来，你的职业判断能力才会变强，你的决策才会正确，你在企业的价值才会正能量展现！
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