高效做事,僅有時間管理是不夠的

大家是否遇到過這樣的情況:

明明按照番茄鍾等時間管理辦法規劃時間,結果一天下來還是手忙腳亂,什麼也沒有完成;想要學習一項技能,自覺已經很努力,花了很多時間在上面,卻一點進步都沒有;看到身邊有些人從不落下任何一項工作,彷彿他們一天有48小時,而自己只有12個小時……

其實,每個人的時間都是一樣的,低效率人士總覺得時間不夠用,很可能是沒有管理好自己的注意力。例如,很多人給自己設置了一小時的閱讀時間,但一坐下來翻開書,沒一會就忍不住看時間過去了多久,甚至手機上一個信息、一條推送就能使他的眼睛離開書本。時間到了,才發現自己只看了兩頁書。關鍵是,他們無法察覺自己在這過程中的走神行為,直到鬧鐘響了,才驚覺時間已經溜走。但因為一直不重視這個問題,所以下一次又繼續陷入這樣的死循環中。

因此,要想管理好時間,不能僅僅機械地往裡面填充內容,而應該讓規劃內的每一秒鐘都落到實處。也就是說,如果打算在3點到4點之間安排一次寫作,那麼這一個小時裡,你的注意力都應該在寫作上。要想達到這樣的目的,注意力管理則顯得非常重要。那麼,應該如何進行注意力管理呢?

首先,要了解一個事實:注意力是很容易分散的,但你也不必為此感到懊惱。這是因為高度集中精神,本身就是一種與大腦對抗的行為。人類的身體有著自己的次晝夜規律,注意力通常會在一個小時後達到峰值,然後下降。隨意浪費有限的注意力,會使你在真正需要用到的時候,卻有心無力了。


高效做事,僅有時間管理是不夠的


為了避免以上的情況,那麼接下來,我將以“閱讀”為例子,帶著你用四步做好注意力管理。

一、 明確目標

我們做一件事之前,首先要明確目標是什麼。只有定位了清晰的目標,才能享受達到目標後的愉悅感。就好比去參加賽跑,很多人都享受衝過終點的那一刻。如果沒有目標,你甚至都不知道自己應該往哪裡跑。在這裡,我們暫且把目標設定為“通過閱讀一本溝通技巧相關的書,提高職場的溝通技巧”。

二、 目標分解

假設該書籍一共300頁,根據自己的時間安排,每天可以抽出半個小時進行閱讀,每次閱讀20頁,15天完成任務。目標分解因人而異,最重要的是結合自身的情況來規劃。

三、 記錄時間

設置好目標,我們就要開始閱讀了。但跟往常不一樣的是,我們要記錄閱讀過程中,時間都用在哪裡。打個比方,預先設置了9:00到9:30是閱讀時間,但閱讀了10分鐘之後,我們的手機響了,看了發現是某寶推送的購物信息。心一動,就忍不住點進去逛了一圈,等回過神來,時間已經過去了7分鐘。那麼我們就應該記錄:閱讀,10分鐘;逛某寶:7分鐘。


高效做事,僅有時間管理是不夠的


四、 對症下藥

如果每一次閱讀都有記錄,那麼對照記錄表,則可以找出最容易使我們分散注意力的事情是什麼。從以上記錄可以得知,某寶的購物推送,是分散我們注意力的元兇。把這項事情標記好,再來進入下一步。

五、 切斷干擾

既然找出了問題的癥結所在,接下來就應該想想杜絕此類事情再發生的方法:在閱讀過程中,手機關機、打開飛行模式,或者在設置中選擇不接受某寶信息也是可以的。

另外,在分析注意力干擾源頭的時候,一定不能偷懶。耐心做好每一次記錄,才能真正發現問題所在。

學會注意力集中的方法,是不是從此學習工作不用停,從此走向人生巔峰了呢?我只能說一句,想法很美好,但現實卻很骨感。這是因為集中注意力,是需要消耗精力的。無論是血糖低了、困了、累了,還是心情不好了,都會導致我們沒有精力去把注意力集中起來,所以做好精力管理也很重要,下面則是一些方法。

一、 學會聚焦

很多人喜歡把自己的日程安排得滿滿的,每天不是在學習工作,就是在工作學習的路上。看似過得很充實,但幾天下來,身體和精神很快就崩潰了,最後什麼也做不好。這是因為不願有所取捨,不懂聚焦。

什麼都想做,什麼都能做好是不太可能的,強行違反身體和大腦的承受極限,很容易造成精神崩潰,而且還容易失去自信心。制定目標時,應該找出最重要、最渴望做的一到兩件事情,捨棄次要的,把所有能利用的時間都集中到這一到兩件事情上來。這樣不僅不會把自己搞得身心疲憊,還更容易在這些事情上出成果。

二、 勞逸結合

勞逸結合是老生常談的內容。大部分人都聽說過,工作1小時要休息10到20分鐘,但他們就是做不到,因為覺得這是浪費時間。記住,不要耿耿於懷你休息的那10分鐘裡,工作或者學習又落下了多少。如果不休息,疲勞會導致效率直線下降,眼睛酸澀也會影響注意力的集中;而休息10分鐘,則能有效工作1小時,何樂而不為?

三、 接受壞情緒

情緒是最容易變化、最不穩定的東西,一個人不可能每天都保持著積極樂觀,總會因為疲勞或生活中的一些事情,而感到心情低落。這個時候,千萬不要懷疑自己,並且任由壞情緒肆虐。嘗試去面對它,接受它,理解這是一個很正常的現象。有時候實在覺得不開心,給自己放個假來恢復元氣也是沒有問題的。


高效做事,僅有時間管理是不夠的


意志力和精力與時間同樣寶貴,我們不能為了管理時間而把它填滿。掌握好注意力管理的方法,讓它在最需要的地方發揮作用;節省精力,讓它源源不斷地為注意力提供能量,你也能高效地工作。

從現在開始行動起來,做注意力的主宰吧!


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