作者：俞敏洪（新东方教育集团董事长）
人的区别，不在于家庭身份，不在于长相，不在于上什么大学，而在于你的思想、你的思维、你的认知。
人生需要的是穿透力，就是可以排除周围所有的纷纷扰扰，眼睛盯着你前行的路。创业是条艰难的路，很多“大佬”曾经历你难以想象的困境：
柳传志40岁摆地摊，创业初期被骗走2/3的资本，后遇到转机并购IBM全球PC业务，从1亿做到10亿；
王健林创业初期曾为了公司借高利贷，不懂行的时候曾为一个项目打了222场官司。至今仍然觉得创业、创新、没资金是最大的困难；
马化腾曾为了支持QQ这只企鹅，让全公司给别人写代码赚钱，还抱着改过66遍的BP跑遍会馆，终遇慧眼识珠的IDG和盈科数码，不然也没有现在的腾讯。
创业要考虑4个因素
创业24年，我总结了创业需要考虑的4种因素：谨防伪创新、伪创业；不急功近利；有通向大市场的商业模式，能持续发展；合伙人、CEO靠谱。
1.不要伪创新、伪创业
现在，创业的大环境有一定的误导性。有一点点想法，就可以要几个亿的估值。现在，很多所谓移动互联网的创新，在我看来都是伪创新。理由非常简单，他实际上就是通过移动互联网，把原有商业模式去中间化，搞流量，然后再找商业模式。这点事大家都会。商业模式很容易复制，最后拼的是人、他能调动资源的能力、速度。
2.不要过于急功近利
创业不要急功近利，每天拼命干，有时候不一定管用。过程可以加快，但是过程不能越过，这个道理，大家应该能够明白。
任何一个创业者把一个小公司做成大公司，可能会花几年甚至十几年。互联网时代来了，时间可以缩短，但这并不意味着你的能力可以缺失，也并不意味着你可以越过创业的过程。
你的创业路径、商业敏感性、客户的忠诚度以及发现客户的能力、团队建设能力，公司结构治理能力、和世界上的经济资源以及国内所有的资源接轨的能力，都绝对不可能越过。
3.能持续发展
什么商业模式才是好的商业模式？
a.老百姓实实在在的需求，是最重要的。
你提供的东西是不是人们的真实需求，这很重要。如果不是真实需求就会很麻烦。不要一想到一个商业模式，就立即行动。一定要深刻了解你的客户是不是有这个需求，是刚需还是非刚需。
我们在创业之前，一定要想好这件事情不管是拐弯赚钱还是直接赚钱，到底是不是客户最需要的状态，这是非常重要的。
b.所有的资源能否支持创业持续发展下去。
创业有一段时间处于亏钱的状态没有问题，但最怕的是一直亏下去，又没有资源来衔接，比如说你的商业模式，如果经过了翻来覆去的认证以后，还是没有任何人愿意给你投资，你就要谨慎一点，一定要反复就商业模式、运营模式，甚至包括团队组建，不断琢磨、变革、升级，直到最后能够打通资源。
4.合伙人靠谱、CEO靠谱
合伙人不是找的，是碰的。现在创业者年龄都小，处理人事关系的经验很弱，所以散伙的情况多。
创始人本身必须是一个真正的领袖型人物，而领袖型人物是慢慢锻炼出来的。创业成功的人通常也不是某个领域的专家，而是综合性能力比较强的人，他能够整合领域的专家为自己所用。因此，以下三点就特别重要：
第一，平衡机制特别重要。
项羽为什么没有做好？因为利益分配不对，功劳是自己的，错误是部下的，这样的分配方式不可能有团队支持。自己拍脑袋，不让团队参与。刘邦的任何事情都是让团队参与的，他是领袖，他做决策，但他会让团队参与。真正的领导就是变色龙，坚持往胜利走的前提下一定要关照团队成员。
第二，对时间和资源的最佳把控。
什么时候融资，什么时候对接政府资源，什么时候用什么人，这些东西非常重要。对时机的把握非常重要。如果时机不对，就会错失良机。
第三，确立创新、开放的系统和结构的颠覆能力。
一般来说，这是针对后期做得比较大的公司。比如新东方现在面临的就是这两个问题，我这位董事长考虑最多的是这两条。很多员工大部分工作了 5 年以上，每年工资涨 40% 不好做了。面对这样的情况，你的创新和颠覆能力非常重要。
成功者的5种能力
我认为，有以下5种能力的人会更容易取得成功：
首先，有逆商的人。逆商即面对失败、艰难困苦、灾难和打击，能够重新振作，因此变得更加有决心，愿意去应对困难的一种个性特质。当一个人面对失败不害怕，愿意绝地反击，他就拥有了东山再起的能力和机会。
其次，有自律能力的人。自律即能够给自己规定目标、设定方向，坚定不移地排除各种干扰、诱惑和欲望，继续前行的一种能力。
第三，专注力的大小。专注力即能够在一定时间之内专心致志于一件事情，把这件事情做到极致的能力。
从小方面来讲，能在专业方面做到极致，成为所学专业的佼佼者； 从大的方面来讲，就是不把事情做大绝不罢休；从情感上来讲，就是能对喜欢的人和事物产生深度感情，更加容易达到人性的成熟和广阔。同时，因为专注而带来的深入和探索，也能让我们比较容易达到对某些事物的深度理解。
第四，学习能力和冒险能力。学习能力主要分为内外两种。内在的学习能力即自我反省，外在就是阅读能力。
我们通过读书去了解各种新的思想、创意和经历，同时，不断进行自我反省，使自己的领悟、分析和判断能力不断提升。冒险能力，我把它界定为走出去的能力。因为一个人如果自我满足，通常会止步不前，或者拥有一份舒适就再也不去思考其他东西。一个有冒险能力的人愿意放弃自己的所得和优厚的环境，去迎接新的挑战，开拓新的市场，走向新的陌生领域来证明自己。所以这两种能力实际上都是一个人从外界获得自己原来不具备的能力的做法，并且借此使自己能够多角度、多视角来看问题，确定自己的人生方向。这样生命就会更加波澜壮阔，拥有更加美好的人生机遇。
最后，有融合能力的人。融合能力即能够在人群中混得很好，甚至成为核心领导人物，融合别人并且借助别人的力量共同来完成一件事情的能力。
如果一个人的个性中体现这5种能力，这个人就离成功比较近了。
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