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老年下崗職工的生活會比較艱辛，生活的改善需要個人的努力，我認為可以從以下三個方面考慮:
1:快速轉變思路。
既然下崗的機遇落到自己頭上，說明自己在所處的單位工作的崗位不是特別重要，所以在下崗的潮流趨勢中，無關緊要的職位一定不會讓存在的，所以轉變思路才有出路。不要抱怨上天不公，不要埋怨領導不好，只需要換位思考，假如你是公司的領導，假如讓一部分人下崗，企業就可以起死回生，你會怎樣抉擇呢。
2:培養自己技能。
既然下崗了，說明自己是不太適合這個崗位的，那麼這種情況下就需要培養自己的技能，依靠技能吃飯，在任何社會都有一席之地，從古至今，即使擁有技能者沒有大富大貴，那麼也沒聽說擁有技能者會貧困潦倒。一技在手，天下暢走。所說的工匠就是技能的極致者。
3:抱團做事。
下崗後，可以尋找自己熟悉的同事，共同做一方事業，現實生活中，也許不太容易，不過需要相信，只要有心，一定可以尋找到志同道合之人。從自己熟悉的行業開始，逐步推進，這樣或許走的比較慢，最不好的結果就是賠了一點金錢，但是收穫的將是充足的市場經驗，再說萬一成功了呢。要知道，不出門，就沒門。
通過以上三個方面，我認為這個群體的生活會越來越好。
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