團隊管理4宗罪,終於明白為什麼員工總是不聽話

都說不想當將軍的士兵不是好士兵。

很多職場人,都有一個“屌絲逆襲”的夢想,希望有朝一日能夠“當上總經理,出任CEO,迎娶白富美,交往富二代,從此走上人生巔峰”。

什麼?你說當老闆夢想有點不切實際了?好!那我們定一個可以完成的小目標:先當個團隊領導。

但是當你擁有了管理團隊的權利的時候,你會發現想象中:“一部手機一杯茶,邊刷網頁邊剔牙”的悠閒時光是假的;你想象中“一發號令天下呼應”的情況也是不存在的。作為一個領導,你面臨最多的情況是:

·目標完成率低,結果與計劃不一致

·員工積極性差,團隊一盤散沙

·激勵措施無效,工作配合意願弱

……


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