偶然撞見男女同事在辦公室抱在一起,我該如何化解尷尬?

美蛙英語


不用化解尷尬,直接上去給男的一耳光:敢搶我的女人!

我承認,這只是我的腦補,電視劇看多了,自己喜歡的好白菜總是讓豬給拱了。

話說這對男女真是色膽包天,敢在辦公室抱在一起,這得飢渴到什麼程度?他們還有沒有把老闆和同事放在眼裡,真拿辦公室當自己家了?不嚇唬一下這兩個人,以後估計還會變本加厲。

所以一定要想方設法讓這個男的嚇成陽痿、女的嚇的尿褲子!

碰到這種情況,你啥話不說,做的第1件事,就是馬上拿出手機拍視頻、拍照片,然後告訴他們:

"你們的情況老闆早就知道了,今天就是派我來核實情況的,看來大家的傳言是真的。如果你們不就此打住,馬上就得收拾東西走人,否則搞的滿城風雨可不好。"

當你說完這番話,再看看對方是什麼反應,我不相信對方無動於衷,如果老老實實跟你認個錯,向你求情,你就放過他們,不要告訴老闆了,畢竟這不是什麼好事情,真要是捅出去,就不好收場了。

即便老闆真的知道了這種情況,也未在意,你也得看老闆是一個什麼樣的人。如果老闆自己的傢伙事都管不住,那怎麼可能有資格管員工呢。如果老闆是個正派人,估計下面的人也不敢。

一定要先發制人,千萬不要裝作沒看見,更不要解釋什麼。因為在這個時候慌神的是對方,不應該是你,所以你根本就不用擔心說錯話。

當然了,如果這對男女跟你關係還說的過去,我建議你不要讓對方為難了,畢竟山不轉水轉,說不定哪一天,你也會被別人抓住幹壞事的把柄。你可以讓這對男女同事放心,就當自己什麼都沒看見,然後告誡他們,不要在辦公室裡摟摟抱抱,有事就出去專門開個房間,否則這樣下去遲早會被人發現。

總之,要抱有真誠,不要裝作沒看見,也不要顧左右而言他,否則對方更擔心了,真要是傳出去,肯定第1個就會懷疑到你頭上,到那時,就是你渾身是嘴也解釋不清楚。

與其這樣,還不如光明正大的跟對方說一定要注意,也好消除掉對方的擔心。

在這個時候,千萬不要當政委給兩個人上政治課,如果對方真能聽進去,早就不會這樣幹了。說大道理都懂,關鍵是禁不起人性的誘惑,年輕就是好呀,荷爾蒙爆棚。等過了許多年之後,再回頭看看這個事,是不是覺得荒唐呢?

喻派職言,今日頭條簽約作者,15年人力管理經驗的職業導師,關注我瞭解更多。出版有《績效管理頂層設計》、《互聯網+人力資源管理新模式》等專著。

喻派職言


當場祝福他們。

說個真實案例。09年,我在中山市東鳳鎮一家化工廠裡跑業務,有一天晚上外出回來晚了,就廠裡的車停在辦公樓下的停車位上,然後扛著一大袋資料往銷售部門的大通間辦公室跑去。

當時辦公樓裡空蕩蕩的,由於樓梯有地毯,我一路走到二樓,都沒什麼聲響,就在我打開銷售部門的辦公室門板的時候,眼前的一幕讓我驚呆了。

已婚的銷售總監和已婚的一個女同事摟在一塊,總監已經把她壓在辦公桌上,突然聽到房門發出響聲,這兩個玩地下情的人也嚇了一跳,雙雙往我身上看。

我瞬間感到臉紅,好在我腦子反應還快,馬上說了句,好羨慕二位,真的好浪漫,我啥也看不見。

說完,手忙腳亂地將資料放回文件櫃,把車鑰匙交給了總監。

而他們兩人用仇恨的目光一直看著我,那女的,一直在整理衣服。

我離開辦公樓後不久,總監打電話跟我說,不要多嘴。我跟他說,我夠忙活的了,沒時間去管那些成年人的私活。

後來,總監和那個女的,倒也沒為難過我,只是工作之外,我們都沒有打過招呼。再後來,不知道什麼原因,公司大股東當著幾百號人的面,故意說總監沒本事就會吹牛,可以先從看大門的保安做起,這樣的侮辱直接讓他們兩個人辭職走人了。


我要買老婆


這種事情,我一個朋友也遇到過,她之前住在公司宿舍。

她公司位置比較偏遠,而且是上六天休息兩天那種,所以像他那種住得比較遠的人,都會選擇工作日住宿,休息日才回家。

有天她下晚班回宿舍,上到樓梯口時就隱約聽到些人聲,走廊還不開燈,走到轉彎,她就看到兩個人抱在一起。

她們看到他立馬分開了,兩人都是各有家室那種。

這情況下的確是蠻尷尬的,我朋友說,她當時只是向他們微笑了一下,然後就大方地走了。

第二天女方找到她,欲言又止,支支吾吾好久才說完話,朋友明確告訴她,不會說給其他同事知道。

後來,她確實遵守了承諾,即便後來公司裡有一些流言蜚語,別人問到時,她也只是表示不知道。

其實,在職場上經常都會碰到各種尷尬情況,我提供三個思路,供你參考。

一、向三不猴學習,不說不聽不看

旅遊的時候,在小攤子裡看到過一種陶製的工藝品,那是三隻猴子,分別捂著耳朵眼睛嘴巴,攤主告訴我這叫三不猴。

三不猴的存在是告訴人們一個道理,不該聽的不聽,不該看的不看,不該說的不說。

三不猴的道理在任何場景下都很適合。尤其是題主這樣的情況下,更應該遵循三不道理。

古語有言“靜坐常思己過,閒談莫論人非”,隨便地把別人的私事拿出來閒聊討論,很容易會毀掉同事之間的感情,甚至會引來禍端。

二、 玩笑要有度,詼諧而不傷人

雖然幽默感可以很好地化解尷尬的情況,但若是自己情商很低不會說話,那便不要隨便和人開玩笑。

凡事都要把握好一個度,過度了不但起不到調節作用,反而會產生無畏的衝突,畢竟大家都常說“飯可以亂吃,話不能亂說”,尤其是在公司這種場合,更加要注重玩笑的尺度。

三、千萬別吝嗇你的微笑

正所謂“伸手不打笑臉人”,可見微笑是有神奇魔力的。它是美好情緒的傳遞工具,也是我們表示友善的最好方式。

但這種微笑是有要求的,它不是看不起別人缺點的冷笑;也不是為了某種目的刻意討好的媚笑;更不是看到別人的尷尬情況,幸災樂禍的竊笑。

保有一顆平常心,不卑不亢,友善對待就好。不必假裝沒看見,但也沒必要刻意澄清。大家畢竟都是成年人,凡事留有餘地,又能保持較好的界限感,才是職業化的表現。

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焱公子


這事吧,我遇到過,不過我確實男主角,不是正好在撞見的同事。

大學畢業後,我加入了一家公司做財務工作。你知道財務工作女生較多,我們部門有7個人,3男3女。由於當時公司發展比較快,各部門都迎來了新人,我們部門恰好有一個女大學生進來。你別說剛畢業的女學生就是不一樣,身材高挑、皮膚光滑,特別有活力。當然,這個女同事還是單身,我那個時候還是比較有魅力的,辦公司裡面3個女的全結婚了,兩個年齡都在35歲以上,整天各種八卦話題都是她們整起來的。

女同事被安排在了我旁邊,朝夕相處下來自然情愫暗生,怎麼說的我倆對上眼了,一場戀愛就開始了,不過開始的時候辦公司其他人都不知道。你懂的,辦公室戀情雖然公司不禁止,但是也不要太現眼,我們也怕對其他人有影響。

有一天公司下班後,我們決定去看電影,但是電影要在8點半才開始,所以就在公司呆了一會兒。你知道辦公司沒人,孤男寡女在一起,總想發生點刺激的事,於是我們挨在一起,相互摟著聊天。

結果你猜怎麼著?還沒開始行動,一個人就闖了進來。那個人一看我倆這樣,驚呆了,看了一眼後,然後說文件忘帶了,拿起來趕緊走了。

過了幾天我們談戀愛的事就都知道了,這下子成了辦公司熱門話題,兩位大家直誇我厲害,牛,下手速度很快。其實吧,我不想公開的,還是怕影響到女友,我本來打算調到其他部門的。平時我們在辦公室裡面也沒有出格的舉動,其他人也不知道,結果全公司都知道了,各種傳言都有,還有什麼我女友跟老男人鬼混的!

女友心情特別不好,我自然很生氣,就找了公司的一個高層。那個人是我朋友的父親,我跟朋友關係特別鐵,朋友一求情人家老爸就答應了。找個了理由年底給那位打個了低分,考核評分全公司墊底,沒有獎金,然後給末尾淘汰了。

你看看,這就是禍從口出。我倆小年輕談戀愛,你還給我瞎造謠,要是老男人潛規則女同事,指不定傳出什麼花邊呢!遇到這種事,就當沒發生過,否則領導有的是機會收拾你!


沐雲成長日記


作為加班一族類似的經歷遇到過一次,非常離奇,

大概在七八年前,在互聯網公司,因為項目比較急上線,晚上都是集中式加班,特別是技術和測試都是滿員(技術一般是男的,測試都是女生),公司在五樓,小編當時負責項目線上運營就留下來幫忙測試,大概在半夜1點左右,看大家都餓了,決定向老大申請資金出去買夜宵,當我提著兩盒全家桶到公司的時候,發現按電梯沒動靜,沒辦法只能走樓梯,東西比較多,走路難免會有聲音,爬到三樓的時候就聽到男女的喘氣聲很急促的那種(可以腦補),抬頭一看是技術部老總,女孩子已經蹲下,四目相對,相對無語,也許是腦子抽風,小編當時還比較年輕,脫口而出“李總,這麼巧”,然後作死般的登登登從他們身邊跑過去,相信李總應該有一種風中凌亂的感覺。在那之後我就告訴自己,一切要自然,就當發生過,替領導保守秘密是職業操守,遇到領導照樣笑臉相迎,後來技術老總升職為公司副總,把我調入辦公室做助理,又升職又加薪,還不遺餘力幫我提升技能,到現在我老婆還叫我記得老領導的好,不要忘記人家對我的栽培。

所以這事告誡我們,惡人和貴人只在一念之間,你的職業操守會給你回報的。


王泊傑


想必題主還是個初入職場的楞白兔,辦公室撞見狗男女同事你有什麼好尷尬的,該尷尬的人是你的同事而不是你,你簡直就是往身上攬事,皇帝不急太監急。

相信混職場的白領們都遇到過類似的這種事情,我一同學他公司上個月剛剛就爆出了這樣的腥聞,劇情非常狗血,夫妻兩在一個單位上班,男方是公司的高管,女方是基層員工已經懷著身孕了,結果某天的中午這名男士便和公司的另一名女士苟且在一起,大庭廣眾之下果然也是被同事撞見了,辦公室都是玻璃的格子間,想要不撞見都難……

由於男方手裡也攥著公司的一些重要數據,所以雖然是他損壞公司形象在先,但公司依然念及舊情,最後依法進行了經濟補償,然後為他了辦理了離職手續。

所以遇到這種事情並不是什麼新奇的事情,人啊沒有啥事是做不出來的,要多不要臉就能有多不要臉,大家只要記住一個點就可以了,咱們去單位是去工作的,是去為老闆做事的,做好了自己分內之事,拿著屬於我們的那一份工資就好了,不屬於工作範疇的我們一概不參與,這就要求我們過濾信息,適當做一個“聾子”和“瞎子”,因為這些事和自己沒有關係,如果非要做一個長舌婦,非得把自己所有的所見所聞都一五一十的倒給別人聽,那麼在職場中的生存就會岌岌可危,成為人人唾棄和排擠的對象,畢竟禍從口出。

大家去上班都想有個好心情,都想被大家和顏悅色的對待,開開心心工作一整天,所以有些無關緊要的,和自己無關的事情,就讓他爛在心裡,不瞞大家說,我自己也遇見過同事類似的事情,但是當著同事的面我們從來都不會提及這些,你不會提,別人就不知道,同事也會感激你是為他守護秘密的人,所以這並不是什麼新鮮事,不必大驚小怪,要尷尬也是你的同事尷尬,根本還輪不到你呢。

如果大家感興趣我同事的事,我可以講講那震撼的一幕!


筆記簿杏豆


我以前遇到過同類的事情,對於那件事的處理方法,到現在記憶猶新。

那是在我大四實習的時候,當時我是被分在了平頂山汝州市紙房鄉的號稱河南省存欄量最大的奶牛場裡面。

我和我的同學們共15個人一起被分配的那裡實習。

我記得當時是在七月份,陽光灼熱,蟬鳴牛哞,除我們學校之外還有另外一個學校的幾個實習生。

另外幾個實習生,其中一個是廠長的兒子,還有一個是廠長的女友。

某天半夜,我餓了,就拉了幾個同學一起去廚房找點吃的。

但見,繁星點點,月明如燈,空氣中煩躁悶熱,我先走到廚房那裡,聽見裡面有手機亮光,有廠長兒子和他女友的聲音,而且這聲音只能在某些知名或者不知名的片子裡能聽到,我意識到了問題所在,在聽到我們說笑的聲音之後,裡面的聲音消失了,我知道,如果現在我們進去,我們整個班級在這裡的實習生涯就結束了,於是乎,我突然蹲下身子,謊稱肚子痛,呼吸急促,低聲說道:送我回去,疼得厲害,快,可難受。

最後我們回去了,等待了片刻,我聽見隔壁廠長的兒子的聲音之後,就告訴大家,現在好多了,不用擔心了。

最後,我們完成了實習,順利畢業。


我真的叫小明


生活之所以無聊,是因為大部分生活處於中間地帶,像題主所說的情況,較為刺激,脫離了中間地帶。


有一次,我有急事找一位女同事處理,看她一個人坐在位置上,我就走過去和她說,哪知走到邊上在發現,另外一邊蹲著一個男同事,一手放在她大腿上,一手看著手機。當時三人相對,空氣為之一滯,我為了化解尷尬,拋下一句:我發你語音,轉頭快步離開。


我離開後,那男同事也扭扭捏捏的起身走了,看他還很不捨的樣子。


1:在辦公室撞見這種事,其實不常見,但是會發生,所以要做好心理準備,不要顯得太誇張,繼續處理自己的事,或者暫時迴避一下。


2:哪怕你並不是第一個撞見的,也要做到不有意傳播,不在背後討論人家。能抱在一起是緣分,不管是什麼情,任由他們發展就行。


不過像題主這樣的情況,兩個人都是有家庭的,對這種人還是遠離為妙,不要產生太多的交集。因為雙方都有家庭,還在辦公室做出這事,明顯就是不理性,不成熟,貪圖一時之激情,不考慮事發的影響。一般人都會謹慎再謹慎,而他們卻明目張膽的在辦公室,這是找刺激,尋激情,並不是單純的感情。


所以,綜上所述,邁開你的腿,閉上你的嘴,遠離他們,不討論他們,就當沒發生。

我是@絕對思維 ,關注我,聊點你關心的,學點有用的,成就更好的人生。

絕對思維


大家都是講故事的高手,我也來講個故事,本故事純屬虛構,請勿對號入座。

故事的經過是這樣的:

2005年,上海公司,由於公司本身不錯,領導也不錯,所以裡面很少有員工辭職的,員工的穩定性都非常的好,時間長了,同事之間的關係相處的都比較融洽。

夏天的時候,由於天氣炎熱,公司為了照顧員工,實行夏時工作制,中午兩點半才上班,給大家充足的休息時間,因此很多員工中午就會好好的睡一覺,有的員工甚至為了休息好,結伴去公司外面開鐘點房。

一天中午,我和老闆一起吃飯,由於吃飯當中談了些工作的事情,因此回公司大概是一點半左右。不巧的是,那天中午公司電梯故障,由於公司在八樓,於是我和老闆只能走樓梯,慢慢往上爬。

故事就發生在七樓到八樓中間。

我和老闆走到七樓半的時候,發現公司的銷售部經理和行政部的一個員工在摟摟抱抱,此處省略5000個字。

由於平時和銷售部經理比較熟悉,於是我朝他豎起了大拇指,當然,老闆臉色很不好,一句話也沒說,急匆匆的回到了公司。

下午上班之後,老闆把我和銷售部經理都叫到了他的辦公室,我作為旁聽者,全程旁聽了老闆對銷售部經理的訓斥。當然,全程老闆只對銷售部經理進行了訓斥,對行政部的那個員工隻字不提。

我當時想這事和我沒關係,為啥要把我拉過去旁聽。現在想起來,或許老闆認為我作為一個見證者,希望此事到此打住,不要再公司繼續擴散。

老闆就是老闆,做事雷厲風行。第二天行政部的那個員工就沒再來上班。後來聽行政經理說,老闆強制辭退了那個員工,並當場給了半年工資的補償。當然為什麼要辭退那個員工,行政經理並不知道,他只是執行者,他也感覺很詫異。而我,老闆,銷售部經理,我們三個心知肚明。

此事之後,銷售部經理收斂了很多,而老闆也做了一些措施,比如取消夏令時工作制。

故事已經講完了,但故事帶來的影響與啟示卻一直在延續。


  • 職場當中,這類事情也不少,但大多是下屬員工偶然撞破上級領導的好事,畢竟這種事情,做領導的機會比較多。往往這種情況下,作為下屬的都不知道應該怎麼去處理,正常人的思維是,領導的一些秘密,肯定不想讓下屬員工知道,而你卻碰巧知道了,擔心受到領導的打擊報復,大部分人因此選擇了沉默,這算是沒有辦法的辦法。
  • 而我上面例子當中提到的,領導撞破下級員工的好事,相對處理起來就簡單的多,簡單粗暴,但卻在公司層面永絕後患。
  • 化解尷尬的方法也有,那就是千萬不要去多想。當事人想多的話,那當事人以後和你見面就會很尷尬。你想多的話,你以後和他們見面,你也會覺得很尷尬。
  • 當事人想多是因為當事人覺得他們的秘密被你知曉,擔心你會到處宣揚。你想多是因為你一見到他們就會腦海裡重現當時撞破他們的場景。

其實這種事情本身和你沒有任何的關係,更牽扯不到你的利益上面,所以你碰到這種事情,能走多遠就走多遠,能看不見就看不見,你要做到真正的糊塗,千萬不要揣著聰明裝糊塗,反而可能會害人害己。


陪娃樂趣多


現代社會都是開放的時代,別人做什麼,你在想什麼,誰會在意誰呢!

這種事情要是覺得尷尬,而要避免尷尬,最好的辦法就是當個睜眼瞎。保持淡定,就當沒看見一樣,什麼也不說,誰都不會覺得有何尷尬的,人家敢做,就不怕別人笑話,更何況,沒人在意你!

一次我和閨蜜在下班途中,在樓道碰到了一起做事的兩個同事,人家大大咧咧的,也不怕別人笑話。兩個人剛開始戀愛,打得熱火朝天的,公然在樓道秀恩愛,摟摟抱抱,又是親又是摸的,雖然有點辣眼睛,但我們也是見怪不怪,走過去隨口打個招呼就過去了。沒人覺得尷尬,人家繼續人家的恩愛,我們自己走我們的路,誰也不在意誰做了什麼!

說起來也是巧,好幾次都讓我和閨蜜遇到他們兩個這樣子。有一個週末我們去奶茶店坐著喝奶茶,我們前腳坐下,他兩後腳就進來了還坐在我們旁邊一桌,然後順便打個招呼。兩人跟往常一樣,坐在那沙發上膩膩歪歪。我們也如往常一般,自己說自己的事,喝自己的奶茶,聊自己的天,根本沒必要去在意跟自己無關的事!

對待這種事,其實就是跟自己不沾邊的事,最好的方法就是保持沉默,一掠而過!


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