春节上班后，如果被病毒感染，算工伤吗？
（这个问题，恳请专家回答）
另外，如果企业食堂有很多人用餐，那么该如何防护呢？
有专家表示，在食堂吃饭，最好的办法是少交流、少讲话，专心致志吃饭。
那么，是不是企业需要列出详细的用餐制度呢？
如果是，无疑给企业的领导带来了工作压力。
另一方面，制度是否可以更好地规范员工行为，还是说，只是在特殊时期的特殊方法？
很显然，人多的时候，我们都知道需要谨慎。
不过，“吃饭”不能说话的要求，不知你能不能做到？
我很困惑的是：食堂不就是大型聚餐么？
我们是不是可以鼓励大家自己带饭呢？
员工自己在家里面做饭，然后带饭在自己工位上吃，不就解决了聚在一起吃饭的问题吗？
还有就是，复工后，是不是很多企业之间的合作也会受到影响？
因为说了不能“聚会”，不知道大家都是如何处理？
如今仍旧是疫情的关键时期，很多人仍旧岗位上工作，有人是没有口罩、没有防护衣物，比如环卫工人。
然而他们也需要面对各地散落的肺炎病人。
希望他们的安全健康，可以得到相关部门的更多重视。
最后，对于复工后怎么吃饭的问题，你怎么看？
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