疫情下在單位領導通過發短信的形式佈置工作及安排緊急任務,是否合法?為什麼?

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法無禁止即可為。只要沒有禁止用微信安排工作的法律條文,就是合法的行為。

在網絡上發佈信息主要關聯的是網絡安全和保密法律法規。安排工作的內容,一般不涉及以上有關內容。即不違法。

國家有”互聯網+”,鼓勵使用互聯網,提高工作效率。為了提高勞動生產率,尤其是疫情期間,優點很多。


劉俊利


第一

因為現在因為這個疫情,都堅持不出門儘量不要出門,但我們要工作,如果能在家就能工作也是非常好的,不出去給政府添加麻煩也是挺好的,領導在手機上佈置任務也是合理的。

第二

如果有特別重要的事情,手機上發了最好電話溝通一下,因為有的人沒有看手機,如果因為這個影響了一些事情的進展就非常不好了

以上是我個人觀點希望對你有幫助謝謝!


木子日記VLOG


微信是一種通訊方式,只要不涉及到國家的機密,不違犯國家保密法,微信佈置工作做為單位工作的一種方式,談不上違法。


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