用戶6068337736165
首先，要看你們勞動合同約定的崗位內容是不是保安崗，如果是保安崗卻將你調至保潔崗位屬於變更了你們之間勞動合同的內容。公司只有與你協商一致才可以將你調崗，否則你可以拒絕調崗。
其次，從你的提問看出，你應該是不願意去做保潔崗位的。如果公司該崗位確實取消了，無法繼續做保安崗位。那麼你可以和公司協商去一個與保安崗位工作內容、薪酬不會降低的崗位工作。
陳育勞動法律師
這要看你是在什麼單位，是什麼性質的工作崗位。
如果是臨時工，或者是勞務公司派遣的，如果你在這公司工作很多年了，可以考慮協商離職，或者是讓他辭退你，這樣你就能拿到一年一個月的遣散費，為什麼要這樣說呢，因為保安也好，保潔也好，這工作只要你勤勞在哪都能找到工作幹!
如果你現在公司保安和保潔工資代遇是沒區別 你認為可以幹，那也是可以的，工作嗎，幹啥都一樣!
用戶59113062712
題主的提問給了很多人的啟示和警醒，你分明是保安，現在要你做保潔，本評論認為可能就以下兩個方面：第一你在做保安的過程中，有可能經常做些本職工作以外的事情，被領導看中你做保潔更合適，就將你轉崗。第二就是對你已經不感興趣了，又不好直接辭退，就用轉崗的方式讓你自己主動提出辭工，以達到他們的目的。至於去與留還得你自己作決定
零容忍宇文進
其實你的公司可能是想讓你走！
保安的工作到處都可以找到，如果你不想做保潔，你有二個選擇，一辭職重新找個保安，二不同意調崗，如果你的勞動合同明確是保安崗位，調整工作崗位需要雙方協商一致，保安和保潔其實工作沒有什麼相關性，如果單位的人力資源管理不是很規範，或許你堅持一下他們就放棄以讓你做保潔的名義離開了。
精英人力資源管理
其實我覺得這個問題沒有那麼複雜，如果你認為保安的工資和保潔員的工資沒有差別，而且你也能夠接收，就幹了唄，幹什麼都是工作。不是嗎？
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壯族老三
這涉及到《勞動法》所規定的勞動者不勝任工作的，用人單位可以對其培訓和調整工作崗位。在你不存在不勝利工作的情形，單位不得隨意調整你的工作崗位。
潘文軍律師頻道
為了生活，只要身體壯況充許幹什麼都一樣，因為你是弱者，有份工作養家餬口珍惜吧。
用戶313559056726
這個問題要仔細想想：是不是自己不適合當保安了？是不是自已更適合做保潔？還是不是公司在為難自己？會是不是公司在照顧自己？
分析以後再作決定，何去何從自己拿定主意，聽別人的有可能會誤會自己。
碧山人2012
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隨拍隨行
我覺得公司領導是故意的，或是你在上班期間令他不滿意，解聘你不好，讓你轉崗去做保潔，你不想做自己走人。如果還沒找到下家先耗著吧，也許會有轉機。
